النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: دبلومة إعداد المدربين TOT 26/5/2012 مركز تطوير الأداء والتنمية

#1
الصورة الرمزية DPIC
DPIC غير متواجد حالياً موقوف
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
21

دبلومة إعداد المدربين TOT 26/5/2012 مركز تطوير الأداء والتنمية

مركز تطوير الأداء والتنمية


دبلومة إعداد المدربين TOT 26/5/2012 مركز تطوير الأداء والتنمية


هل تفكر بتغيير مستقبلك؟ هل تشعر بمميزاتك الداخلية؟ هل تود ان تغير الناس للافضل؟ هل تود ان ترتقي بمستقبلك و تزيد من دخلك؟
يقدم لك مركز تطوير الاداء و التنمية الطريق للتغير ليس فقط تغيير النفس و لكن ايضا مساعدة الناس علي التغيير.. احترف مهاراتك الشخصية و طورها مع برنامج اعداد المدرب المعتمد من كلية وارنبرو البريطانية:
محتوي برنامج اعداد المدرب المعتمد:
1- مقدمة عن التدريب
2- اساسيات تعليم الكبار
3- سيكولوجية التعليم في التدريب
4- تحديد الاحتاجات التدريبية
5- اهداف التدريب
6- انواع التدريب للموظفين
7- كيفية إعداد و صياغة المواد التدريبية
8- كيفية العرض و التقديم بإحترافية
9- التعامل مع انماط المتدربين المختلفة
10- حالات عملية و تمثيل الادوار للتعامل مع الانماط الصعبة للمتدربين
كما يؤهلك برنامج اعداد المدرب ان تصبح مدرب معتمد في مجال الموارد البشرية و تطوير النفس و تعتبر من اقوي الاستثمارات في النفس
- مدة البرنامج : 60 ساعة تدريبية (10 إيام )
[url=https://www.0zz0.com]دبلومة إعداد المدربين  TOT 26/5/2012 مركز تطوير الأداء والتنمية[/url]

كما يتشرف المركز بتقديم بعض البرامج التدريبية المعتمدة دوليا من كلية وارنبرو البريطانية:
- ماجستير ادارة الاعمال MINI MBA
- دبلومة الموارد البشرية المتقدمة PHR

للحجز و الاستفسار:
مركز تطوير الاداء و التنمية
Gesr El Suez St., Heliopolis, Cairo, Egypt153
Tel: 26382228-26363887 Fax:26398677 Mob:01271707080
Training@dpicegypt.com - [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
مركز تطوير الأداء والتنمية


دبلومة إعداد المدربين TOT 26/5/2012 مركز تطوير الأداء والتنمية


هل تفكر بتغيير مستقبلك؟ هل تشعر بمميزاتك الداخلية؟ هل تود ان تغير الناس للافضل؟ هل تود ان ترتقي بمستقبلك و تزيد من دخلك؟
يقدم لك مركز تطوير الاداء و التنمية الطريق للتغير ليس فقط تغيير النفس و لكن ايضا مساعدة الناس علي التغيير.. احترف مهاراتك الشخصية و طورها مع برنامج اعداد المدرب المعتمد من كلية وارنبرو البريطانية:
محتوي برنامج اعداد المدرب المعتمد:
1- مقدمة عن التدريب
2- اساسيات تعليم الكبار
3- سيكولوجية التعليم في التدريب
4- تحديد الاحتاجات التدريبية
5- اهداف التدريب
6- انواع التدريب للموظفين
7- كيفية إعداد و صياغة المواد التدريبية
8- كيفية العرض و التقديم بإحترافية
9- التعامل مع انماط المتدربين المختلفة
10- حالات عملية و تمثيل الادوار للتعامل مع الانماط الصعبة للمتدربين
كما يؤهلك برنامج اعداد المدرب ان تصبح مدرب معتمد في مجال الموارد البشرية و تطوير النفس و تعتبر من اقوي الاستثمارات في النفس
- مدة البرنامج : 60 ساعة تدريبية (10 إيام )
[url=https://www.0zz0.com]دبلومة إعداد المدربين  TOT 26/5/2012 مركز تطوير الأداء والتنمية[/url]

كما يتشرف المركز بتقديم بعض البرامج التدريبية المعتمدة دوليا من كلية وارنبرو البريطانية:
- ماجستير ادارة الاعمال MINI MBA
- دبلومة الموارد البشرية المتقدمة PHR

للحجز و الاستفسار:
مركز تطوير الاداء و التنمية
Gesr El Suez St., Heliopolis, Cairo, Egypt153
Tel: 26382228-26363887 Fax:26398677 Mob:01271707080
Training@dpicegypt.com - [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]

#2
الصورة الرمزية هناء احمد
هناء احمد غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
النمسا
مجال العمل
تجارة ومحاسبة
المشاركات
13

رد: دبلومة إعداد المدربين TOT 26/5/2012 مركز تطوير الأداء والتنمية

السلام عليكم .. أتمنى الاشتراك فى هذة الدورة ( اعداد مدربين )..
رجاءاً اذا فى امكانية .

إقرأ أيضا...
دورات مركز المجد للجودة و تطوير الموارد البشرية لعام 2011 و عام 2012 و عام 2013 و عام 2014 في مختلف دول العالم

Almjd Quality & HR Developmen المجد للجودة و تطوير الموارد البشرية www.almjd-hr.com: الموقع الالكتروني لمركز المجد للجوده و تطوير الموارد البشرية hussein@almjd-hr.com : البريد الالكتروني... (مشاركات: 1)


مركز تطوير الأداء والتنمية - ديبك

اسم مركز التدريب مركز تطوير الأداء والتنمية ( ديبك) اسم المدير المسئول* د.محمد عبد الغني حسن هلال رقم جوال المدير المسئول* 0123118664 البريد الالكتروني* dpicmoh@yahoo.com عنوان الموقع - ... (مشاركات: 2)


مركز تطوير الاداء والتنمية DPIC

مارايك بالتميز ؟ والقدرة على حل مشكلات العمل بطريقة علمية ومبسطة العلم كالسراج من مر بة اقتبس منة سيادة/المدير العام-مدير الموارد البشرية-مدير التدريب الى كل... (مشاركات: 1)


مركز تطوير الاداء والتنمية DPIC التقدم نحو الافضل

هل تحب ان تعرف كل شىء عن الموارد البشرية ؟ هل تحب ان تتميز فى وظيفة الموارد البشرية وتكون الافضل ؟ من الحبة تنشأ الشجرة ... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

كورس تقييم وقراءة الاداء المالى في المؤسسات الرياضية لغير الماليين

برنامج تدريبي يتناول تقييم الاداء المالى للمؤسسات الرياضية ويشرح الاهداف المالية والاقتصادية للمؤسسات الرياضية وكيفية قراءة فى معايير الاداء المالى للمؤسسات الرياضية وقراءة فى مؤشرات الاداء المالى للمؤسسات الرياضية والقيمة الاقتصادية المضافة للمؤسسات الرياضية وتطبيقات عملية فى ميزانيات وتقارير والقوائم المالية لكبرى المؤسسات الرياضية


دبلوم إدارة تنفيذ الاستراتيجية في بيئة عمل معقدة

برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.


كورس المهارات المتكاملة فى التحليل المالى

احدث برنامج تدريبي تم تصميمه خصيصا لتزويد المشاركين بأساسيات التحليل المالي للقوائم المالية، بالاضافة الى تعريفهم بكيفية استخدام نتائج التحليل في تقييم الاداء المالي للشركات، والقاء الضوء على التطبيقات الالكترونية المستخدمة في عمليات التحليل المالي


كورس ادارة الموارد البشرية الالكترونية

كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.


برنامج تأسيس وإدارة الاكاديميات الرياضية المحترفة

برنامج تدريبي مخصص للشخصيات الهامة الراغبة في إدارة وتأسيس الأندية والأكاديميات الرياضية حيث يتضمن فلسفة القانون والتشريع فى تأسيس الاكاديميات الرياضية والجوانب القانونية والتشريعية وطبيعة عمل الاكاديميات الرياضية المختلفة ولوائح العمل الداخلية الخاصة فى الاكاديميات الرياضية المحترفة والادارة الاقتصادية للاكاديمية الرياضية المحترفة ومؤشرات الاداء تقيييم الاعمال ( BSC ) للعاملين فى الاكاديميات الرياضية المحترفة والادارة المالية ودراسات الجدوى الاقتصادية بالاكاديمية الرياضية المحترفة


أحدث الملفات والنماذج