النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: المهارات الحديثة و المتكاملة لإدارة شؤون الموظفين والتطوير الإداري - البتراء الاردن

العرض المتطور

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الإمارات العربية المتحدة
مجال العمل
تدريس وتدريب
المشاركات
121

المهارات الحديثة و المتكاملة لإدارة شؤون الموظفين والتطوير الإداري - البتراء الاردن

المهارات الحديثة و المتكاملة لإدارة شؤون الموظفين والتطوير الإداري
الاردن –البتراء و وادي رم من 15 الى 19/7/2012
الأهــــــداف:ü تنمية مهارات تخطيط الموارد البشرية وتطوير الهياكل التنظيمية وبطاقات وصف الوظائف، وإكسابهم أدوات تطوير الأداء التنظيمي ومهارات تطبيق نظام شئون الموظفين .ü تخطيط الموارد البشرية وحسن اختيارها على مستوى الوحدة والمنظمة.ü إعداد وتطوير بطاقات وصف الوظائف وفقاً للأساليب العلمية والعملية.ü إجراء عمليات الترقية والنقل وفقاً للأسلوب العلمي.ü تطوير الأداء التنظيمي من خلال تشخيص مشكلات الأداء وتطويرها.ü مهارات استخدام الحاسب الآلي في إدارة شؤون الموظفين.المحتويـــــات:ü إدارة شؤون الموظفين وإدارة الموارد البشرية والعلاقة التي تربطهما.ü المفهوم والهياكل والمهام لادارة شؤون الموظفينü المنظور التكاملي لوظائف إدارة شؤون الموظفين وإدارة الموارد البشرية.ü نظم معلومات إدارة الأفراد.ü وظائف توفير العنصر البشريü توصيف الوظائف و أساليب تخطيط القوى العاملة و سياسات الاختيار والتعيين.ü معدلات وتقييم الأداء و الأجور والمرتبات والمكافآت .ü منظومة التدريب و سياسات الترقية والنقل و تخطيط المسار الوظيفي.ü كيفية الحفاظ على الموظفينü العلاقات الإنسانية و علاقات العمل و نظم العمل.ü إدارة شئون الموظفين وأثرها على التنظيمü التطوير التنظيمي و تطوير أساليب العمل والإبداع في الأداء.ü تطبيقات الحاسب الآلي في وظائف شؤون الموظفين. المستفيــــدون:ü كافة المستويات الإدارية في شؤون الموظفين والموارد البشرية والتطوير الوظيفي في القطاعين العام والخاص.الــــرســـــوم:ü (2450دولار أمريكي) شامل المادة العلمية وحقيبة التدريب ومستلزماتها وإصدار الشهادات والاستراحات.ü 3000 دولا شاملة الاقامة .ü خصم 20% لأكثر من مشارك .لاتصالاتكم :00962799002612

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الإمارات العربية المتحدة
مجال العمل
تدريس وتدريب
المشاركات
121

رد: المهارات الحديثة و المتكاملة لإدارة شؤون الموظفين والتطوير الإداري - البتراء الاردن

سجل حتى الان في البرنامج 3 مشاركين من شركة اي دي ال لتكنولوجيا البرامج الالكترونية الاماراتية شكرا لهم

إقرأ أيضا...
البرنامج التدريبى : النظم الحديثة لإدارة شؤون الموظفين ـ القاهرة / جمهورية مصر العربية

تدعوكم الدار العربية للتنمية الإدارية AHAD بإعتماد: معهد المدراء المحترفين IPM Institute of Professional Managers لحضور (البرنامج التدريبى) النظم الحديثة لإدارة شؤون الموظفين (مشاركات: 0)


الإجراءات المتقدمة لسياسات شؤون الموظفين والتطوير الإداري بدبي

الإجراءات المتقدمة لسياسات شؤون الموظفين والتطويرالإداري ويعقد البرنامج بدبي حسب المواعيد التالية 15-19 ابريل 2012 12-17 مايو 2012 17-21 ابريل 2012 (مشاركات: 0)


البرنامج التدريبى :النظم الحديثة لإدارة شؤون الموظفين

تدعوكم الدار العربية للتنمية الإدارية AHAD بإعتماد: معهد المدراء المحترفين IPM Institute of Professional Managers لحضور (البرنامج التدريبى) النظم الحديثة لإدارة شؤون الموظفين (مشاركات: 0)


"المهارات المتكاملة في ادارة شؤون الموظفين حاسوبياً" -ماليزيا و مصر

التاريخ: 11/05/2010م كتاب رقم: 001252/2010 عناية السيد المحترم،،، مدير إدارة التدريب الموضوع : برنامج تدريبي بعد التحية والإحترام،،، تهديكم شركة التواصل للاستشارات والتدريب،... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دورة المدير المناوب المحترف في الفنادق والمنتجعات

برنامج تدريبي يؤهلك للنجاح في وظيفة Duty Manager أو المدير المناوب في الفندق او المنتجع السياحي ويمكنك من تطوير مهاراتك وقدراتك ويقدم لك المعرفة اللازمة للتعامل مع المشكلات والمواقف المعقدة التي قد يواجهها مديرو المناوبة.


برنامج تقنيات الذكاء الاصطناعي باستخدام ChatGPT

برنامج تدريبي يشرح نموذج ChatGPT وكيف يعمل وكيف يتم تدريب النموذج على المهام المختلفة ويشرح تصميم واجهة المستخدم وتطبيقات ChatGPT في مجموعة متنوعة من المجالات وفي نهاية البرنامج يقوم المتدربون بإنشاء مشروع عملي باستخدام ChatGPT


دبلوم لين ستة سيجما الحزام الأصفر - CSSYB

برنامج يتناول موضوع لين ستة سيجما (الحزام الاصفر) CSSYB - كما يسلط الضور على موضوع الجودة وتاريخ تطورها وتاريخ تطور ستة سيجما وإدارة الجودة الشاملة وأبعادها وأهمية ستة سيجما وشرح البعد الفلسفى - البعد الإحصائى - البعد العملياتى والفرق بين ستة سيجما ولين ستة سيجما وجلسة عصف ذهني لتحديد الفوائد المالية-المؤسسية- التشغيلية ومناقشة أهمية لين ستة سيجما فى ظل التزام الإدارة ومفهوم العملية والبيانات والمعلومات والمعرفة ومستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "الستة سيجما" (DMAIC)


دبلوم إدارة تنفيذ الاستراتيجية في بيئة عمل معقدة

برنامج تدريبي يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.


دبلوم إدارة المنتج التشغيليلة وإدارة العلاقات مع الموردين

برنامج تدريبي يتناول موضوع ادارة دورة حياة المنتج و التسويق و التخطيط لسلسلة الإمداد للمنتجات و الادارة التشغيلية للمنتج و إدارة وتقييم واختيار الموردين ويعتمد التدريب في البرنامج على مناقشة حالات عملية والتطبيق عليها.


أحدث الملفات والنماذج