تتشرف الجمعية العربية لخبراء و محترفي السلامة و الصحة المهنية Arab Qosh بالتعاون مع هاى تريد جروب للسلامة و الصحة المهنية
( اوشا الشرق الاوسط )
عن تنفيذ كورس التفتيش و المراجعه على انظمه السلامه
الهدف :
• وصف العناصر الاساسيه لنظم السلامه
• انواع المراجعات و الهدف منها
• دور تقييم المخاطر و اداره المخاطر
• متطلبات OHSAS 18000 و ISO 14000
• إعداد تقارير و قوائم المراجعه و التفتيش
المحتويات :
• العناصر الاساسيه لنظم إدارة السلامه
• مقدمة لتقييم المخاطر وإدارة المخاطر
• أنواع أنظمة إدارة الصحة والسلامة
• عناصرالسياسه العامه للسلامه
• إجراءات التفتيش والمراجعه
• إعداد تقارير و قوائم المراجعه و التفتيش
• التوصيات و الاجراءات التصحيحه و المتابعه
• مراجعة خطط الطوارئ
• المسئوليات
المده : 3 ايام من 12 يونيه حتى 14 يونيه 2012
تبدأ المحاضرات من الساعة الخامسة مساءاً
حتى الثامنة مساءاً
الشهادات
• يحصل كل متدرب على
• شهادة من اوشا الشرق الاوسط هاى تريد جروب
• شهادة من الجمعية العربية لخبراء و محترفي السلامة معتمدة و مؤثقة بالخارجية المصرية
• كارنيه الدورة التدريبية باسم و بصورة شخصية لكل متدرب
• لمن يرغب بالحصول على شهادة دولية للكورس من
American Institute of Professional Studies
بعد نهاية الكورس و اجتياز الاختبار و سداد الرسوم المقررة للشهادة
المحاضر المهندس / محمد المصري
Environmental sector manager
Sidi kerir Petrochemicals Co
( SIDPEC ) .
COURSE
SAFETY audit & SITE INSPECTION
OBJECTIVES
Completion of this course participant will be able to:
Describe the Company's HSE Management System Elements
Understand the role of risk assessment and risk management
Be familiar with the requirements of OHSAS 18000 and ISO 14000
Measure improvements in safety culture
Be able to prepare audit reports
CONTENTS
• Introduction to safety audits and inspections
• Introduction to risk assessment and risk management
• Standards for HSE Management Systems
• Types of HSE Management Systems
• Elements of HSE - Management Systems
• HSE Policy - Elements of HSE policy statements
• Inspection and observation procedures
• Preparation of audit reports and action plans
• Auditing emergency plans
• Procedures for preparing action plan inspection forms
DURATION: 3 Days
TRAINING CENTER 6 MOSTAFA FAHMY ST – GELEM – ALEXANDRIA – EGYPT
01004415852 – 01111165262 - 01003518000 TEL&FAX 035851153 [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
محاضرة عن الأعداد لمراجعة داخليه
internal aduit
توضح المواصفات والبنود ومتطلبات النظام التى يتم
المراجعه عليها مع الصفات التى يجب ان يتميز بها المراجع الداخلى
وكيفيه اعداد المراجعه الداخليه ... (مشاركات: 9)
الاخوة و الاصدقاء اليكم موضوع هام جدا
بعنوان التفتيش الوقائي في مجالات السلامة ملف مميز بصيغة PDF
بعد قراءة هذه المحاضرة يمكنك استيعاب العناصر التالية :
1. أهمية ودور التفتيش الوقائي ومقاييس... (مشاركات: 13)
تدعوكم الدار العربية للتنمية الإدارية
AHAD
بإعتماد: المعهد الأوروبي لمدراء الأعمال EIBM
Europe Institute of Business Managers
لحضور البرنامج الفني : التفتيش والرقابة الصناعية (مشاركات: 0)
أشار مقال نشر على موقع industryweek إلى أن التحسين المستمر للإنتاجية، و الجودة، و التكاليف يعتبر تحديا يواجهه جميع قادة الأعمال. ولتخطي هذا التحدي، فإن قادة الأعمال في حاجة لأن يكون لديهم قوة عمل... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين فيه على استخدام التكنولوجيا وبرامج وتطبيقات الكمبيوتر في مجال السكرتارية وادارة المكاتب، كذلك تزويد المشاركين على اساليب ادارة الأعمال المكتبية الحديثة وتنمية مهاراتهم الخاصة بالسكرتارية الالكترونية وتعريفهم على الإدارة الإلكترونية الحديثة ومفهومها وكيفية تطبيقها في اسلوب ادارتهم للمكاتب والقيام باعمال السكرتارية.
برنامج تدريبي يهدف الى تعريف المشاركين على حوكمة الشركات المساهمة، حيث التعرف على مجمعة من الآليات النظامية والمالية لتي تهدف الى تخفيض حدة تعارض المصالح بين الادارة واصحاب رأس المال المستثمر في الشركات
مكافحة الفساد هدف رئيسي تسعى إليه الشركات والمؤسسات أيا كان نشاطها في الوقت الحالي وذلك يعود في الأساس إلى رغبة هذه المؤسسات في القضاء على هذه الظاهرة ومحاصرة عوامل انتشارها، وبسبب ان التشريعات العالمية لمكافحة الفساد دخلت حيز التطبيق وبقوة وفي عالم مفتوح لن يكون في امكان مؤسسة ما تأجيل او التغافل عن حوكمة اجراءاتها ووضع برامج قوية لمكافحة الفساد.
دبلومة تدريبية متكاملة تساعد المشاركين فيها على اكتساب الخبرات العملية والاكاديمية المؤهلة للعمل في مجال ادارة الموارد البشرية حيث يتناول هذا الدبلوم التدريبي ثلاثة محاور اساسية، في المحور الأول يتم شرح اساسيات العمل في مجال ادارة الموارد البشرية والمحور الثاني يتم شرح وتفصيل قانون العمل المصري وأحكامه وعقود العمل والمحور الثالث التأمينات الاجتماعية وقواعدها واجراءاتها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى توفير الفرصة للمتدرب للحصول على الخبرات المهنية العملية والتدريب العملي داخل القاعات في مجال الموارد البشرية، واهم ما يميز هذه الدورة التدريبية هو صقل خبراتك ومهاراتك كموظف في ادارة الموارد البشرية وشئون الموظفين وتزويدك بالخبرات التخصصية اللازمة لتنجح في هذا المجال.
برنامج تدريبي يتناول الرقابة الداخلية وعلاقتها بالمراجعة الداخلية وحوكمة الشركات وادارة المخاطر يشرح كيفية القيام بالمراجعة الداخلية للشركة وتمكين المتدربين من تقديم الاستشارات التي تساعد المديرين في اتخاذ قرارات رشيدة في ضوء نتائج المراجعة الداخلية.