لقد قمت بعمل برنامج للتامن الصحى يقوم بعمل استمارات التامين الصحى ويقوم بكتابه الاستماره اوتمتك عن طريق اسم العامل او رقم العامل ويقوم البرنامج بكتابه الاستماره ويمكن متابعه اجرائات التامين الصحى وهوبرنامج التامين الصحى المتكامل
لقد قمت بعمل برنامج للتامن الصحى يقوم بعمل استمارات التامين الصحى ويقوم بكتابه الاستماره اوتمتك عن طريق اسم العامل او رقم العامل ويقوم البرنامج بكتابه الاستماره ويمكن متابعه اجرائات التامين الصحى وهوبرنامج التامين الصحى المتكامل
من فضلكم إرسال برنامج محاسبة (مشاركات: 9)
بناءا علي رغبة بعض الأعضاء تم فك وتوزيع النماذج كلا علي حده الخاصة بموضوع https://www.hrdiscussion.com/hr16769.html وإليكم نموذج (مشاركات: 9)
تحية طيبة... يقدم مركز المصدر السعودي للتدريب برامج في : Electrical Systems Safety Requirements 1-5/08/2009 (مشاركات: 0)
مكتب توظيف يطلب موظفي مبيعات تامين لاحد كبار عملائه بمصر شركه اليانز الالمانيه – شركه دلتا الخليجيه راتب اساسي 1250 جم -المميزات عمولات شهريه مميزه تامين اجتماعي (مشاركات: 0)
مكتب توظيف يطلب مديري مبيعات تامين لاحد كبار عملائه بمصر 1- مديري مبيعات تامين الراتب الاساسي : 2000 جم. - المميزات: - عمولات فريق العمل 2% (مشاركات: 0)
كورس تدريبي يهدف الى تعريف المشاركين بالمبادئ الاساسية لآداب المراسم والتشريفات والبروتوكول والاتيكيت والتدريب على التعامل مع المواقف المختلفة للإلمام بقواعد المجاملات وكيفية التعامل مع كبار الشخصيات
برنامج يتناول مقدمة في التطوير التنظيمي OD والتأثير الاستراتيجي والتأثير التشغيلي للتطوير التنظيمي و دور التطوير التنظيمي في إدارة الكفاءات والحفاظ والجذب لها و أساليب وأدوات التطوير التنظيمي و قياس نتائج التطوير التنظيمي
دورة تدريبية تهدف الى تعريف المتدربين بأحدث المفاهيم والأساليب والمهارات اللازمة للتخطيط واعداد وادارة وتحليل الموازنات قصيرة الأجل والموازنات طويلة الأجل، أيضا اعداد القوائم المالية المتوقعة، ودراسة المفاهيم ذات العلاقة بالموازنات.
برنامج تدريبي متخصص يتناول ادارة علاقات العملاء وفوائدها والتسويق الجماهيري والفئوي والشخصي والتسويق بالعلاقات وأساسات التعامل مع العملاء ومراحل تنفيذ CRM داخل الشركة
دورة تدريبية اونلاين تساعدك على اكتساب المهارات والخبرات اللازمة لعملية تقييم الاداء بالاضافة الى التعرف على التطبيقات العملية المستخدمة في تقييم أداء العاملين، وتحليل اسباب انخفاض الاداء وكيفية الاستفادة من مستويات الاداء المتميزة