النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: الاتجاهات الحديثة في إدارة المنظمات الادارية التي افرزتها العولمة

العرض المتطور

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة الأردنية الهاشمية
مجال العمل
التدريب والاستشارات الادارية
المشاركات
65

الاتجاهات الحديثة في إدارة المنظمات الادارية التي افرزتها العولمة

يتشرف مركز الالتقاء للتدريب والاستشارات الادارية بدعوتكم للاطلاع على خطة التدريبية للاشهر المتبقية من العام الحالي 2012 ، كما ويقدم خدماته التدريبية بناء على الاحتياج التدريبي للمؤسسات والافراد في مجال ادارة وعمل المنظمات الادارية ، وفقا لاحدث الاساليب التدريبية وباسعار منافسة تخدم كافة المستفيدين من البرامج المعلنة ، علما بأنها تنفذ على أيدي مدربين مختصين كل في مجاله ، ولمزيد من المعلومات يرجى زيارة موقعنا الالكتروني على العنوان [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] وتاليا الخطة
الخطـــــــــــــــــــة التدريبية لعــــــــام 2012
- جميع البرامج التدريبية تعقد بعدد من الساعات التدريبية عددها خمس وعشرون ساعة تدريبية (تنفذ في اسبوع) او ( في أسبوعين) وهذا يتم حسب الطلب من الجهة الراغبة في التدريب.- رسوم الاشتراك في البرامج التي تعقد خارج الاردن 1600 دولار أمريكي للمشارك الواحد، أما التي تعقد في الاردن فإن رسوم الاشتراك 700 دولار أمريكي للمشارك الواحد - رسوم الاشتراك للبرامج التي تطلب من جهات خارج الاردن وتنفذ في بلد الجهة الطالبة يتم الاتفاق عليها في حينها.
- رسوم الاشتراك غير ثابتة وتخضع لآليات العرض والطلب، ويحكم ذلك عدد المشاركين في البرنامج.- جميع البرامج الداخلية والخارجية تنفذ في قاعات فندقية من فئة 5 نجوم أو 4 نجوم- هذه الخطة مرنة وبإمكان زبائننا الكرام الاختيار من غير الموضوعات المطروحة فيها ، بما يتلاءم مع احتياجاتهم التدريبية
البرامج التدريبية 2012
اسم البرنامج
مكان الانعقاد
تاريخ الانعقاد
1- استراتيجيات تحديد وتحليل الاحتياجات التدريبية واعداد خطط التدريب2- منهجية بناء المشاريع الريادية الصغيرة والمتوسطة 3- الحاكمية الرشيدة وطرق الحد من الفساد الإداري والمالي 4- منهجيات إدارة المشاريع وآليات المتابعة والتقويم
تعقد في كل من الأردن/ عمانلبنان/ بيروتتركيا / اسطنبولمصر / شرم الشيخالامارات / دبي
17 - 21 / 6 / 2012
1- الاتجاهات الإدارية الحديثة في ادارة المنظمات التي أفرزتها العولمة2- طرق الشراكة بين القطاعين العام والخاص
تعقد في كل من الأردن/ عمانتركيا / اسطنبولمصر / شرم الشيخ
24 - 28 / 6 /2012
1- الاتجاهات الحديثة لتطوير أداء إدارة الموارد البشرية2- الإتجاهات المتقدمة في تحليل الموازنات إعداد التقارير المالية 3- حوكمة المؤسسات وطرق الحد من الفساد المالي والاداري4- الحكومة الالكترونية " الواقع والتطبيق" 5- أمن وسرية المعلومات الإلكترونية وتقنيات الحكومة الإلكترونية 6- المهارات القيادية والإدارية للعاملين في الجامعات الحكومية والخاصة 7- منهجية بناء المشاريع الريادية الصغيرة والمتوسطة
تعقد في كل من الأردن/ عمانلبنان/ بيروت تركيا / اسطنبول مصر / شرم الشيخالامارات / دبي المغرب / الدار البيضاء
1 - 5 / 7 / 2012
1- معايير القيادة الحديثة ومتطلبات إدارة مؤسسات الألفية الثالثة2- الإتجاهات الحديثة في إدارة الحكم المحلي والبلديات3- التميز في أعمال السكرتارية ومدراء المكاتب 4- أساليب إدارة الجودة الشاملة في مؤسسات القطاع العام والخاص
تعقد في كل من لبنان/ بيروتتركيا / اسطنبولالاردن / عمان الامارات / دبي مصر / شرم الشيخ
15 - 19 / 7 / 2012
1- زيـادة فعاليــة الأداء الإداري للإدارة العليا2- منهجيات إدارة المشاريع وآليات المتابعة والتقويم المؤسسي3- التمكين الوظيفي وبناء الكفايات الادارية
الأردن/ عمانتركيا / اسطنبولالامارت / دبي مصر / شرم الشيخ
26 - 30 / 8 / 2012
1- معايير القيادة الحديثة ومتطلبات إدارة مؤسسات الألفية الثالثة2- التمكين الوظيفي وبناء الكفايات الادارية للإداريين والقيادين3- تحسين ألاداء بإستخدام بطاقة ألأداء المتوازن4- بناء الخطة الإستراتيجية وتقويم ألاداء المؤسسي 5- التخطيط الاستراتيجي للمؤسسات الحكومية والخاصة / المتطلبات وآليات التطبيق
تعقد في كل من الأردن/ عمانلبنان/ بيروت الامارات / دبي المغرب / الدار البيضاءتركيا / اسطنبولمصر / شرم الشيخ
2 - 6 / 9 / 2012
1- السياسة الحديثة لتحديد الأولويات وإدارة الوقت وضغوط العمل2- الإبداع الإداري في حل المشكلات وإتخاذ القرارات3- إعداد القيادات الادارية للصف الثاني في المؤسسات4- الاتجاهات المتقدمة في إعداد وتحليل الموازنات والتقارير المالية 5- التقنيات الحديثة في إدارة المخزون واللوازم والمشتريات
تعقد في كل من الأردن/ عمانتركيا / اسطنبوللبنان / بيروت مصر / القاهرة
16 – 20 / 9 / 2012
1- الاتجاهات الحديثة لتطوير أداء إدارة الموارد البشرية2- الاستراتيجيات الحديثة للعلاقات العامة وفن الاتكيت والمراسم 3- إدارة المكاتب والسكرتاريا الحديثة في المؤسسات الخدمية 4- التقنيات الحديثة والاساليب المتقدمة في ادارة اللوازم والمخازن والمشتريات5- آليات النظم المالية والمحاسبية لترشيد وتخطيط الانفاق6- منهجيات إدارة المشاريع وآليات المتابعة والتقويم 7- التخطيط الاستراتيجي ومقومات النجاح
تعقد في كل من الأردن/ عمانلبنان/ بيروت مصر / شرم الشيخ تركيا / اسطنبول الامارت / دبي المغرب / الدار البيضاء
23 - 27 / 9 / 2012
1- إدارة التغيير ومهارات التطوير المستمر ومفاتيح النجاح في الإدارة2- التميز في إدارة الخدمات العامة في ظل منهجية الجودة الشاملة 3- آليات تطوير وتبسيط الاجراءات وهندسة العلميات 4- جوهر عملية التفويض والتمكين الاداري
تعقد في كل من الأردن/ عمانلبنان/ بيروتالامارات / دبي تركيا / اسطنبول مصر / شرم الشيخ
8 - 11 / 10 / 2012
1- التخطيط الاستراتيجي وبناء مؤشرات الأداء2- دراسات الجدوى الاقتصادية وتقييم المشروعات3- طرق تحسين إتخاذ القرارات الادارية والتحول الى القيادة الابداعية 4- زيادة فاعلية الأداء الإداري للقيادات
تعقد في كل من تركيا/ اسطنبوللبنان/ بيروتالاردن / عمان الامارات / دبي المغرب / الدار البيضاء
21 - 25 / 10 / 2102
1- الإبداع في إعادة هندسة العمليات الإدارية وإعادة بناء المنظمة2- التميز في حل المشكلات وإتخاذ القرارات3- تكنولوجيا التميز والابداع ومهارات التغيير والتطوير المستمر 4- الاتجاهات الحديثة في ادارة الحكم المحلي والبلديات
تعقد في كل من الأردن/ عمانتركيا / اسطنبوللبنان / بيروت الامارات / دبي مصر / القاهرة
4 - 8 / 11 / 2012
1- الإستراتيجيات الحديثة للعلاقات العامة وفن المراسم والبرتوكولات2- مهرات التعامل مع كبار الشخصيات والتفاوض ومواجهة الخلافات
تعقد في كل من الأردن/ عمانتركيا / اسطنبوللبنان بيروت مصر / شرم الشيخ
18 - 22 / 11 / 2012
1- المهارات الإعلامية للناطقين الرسمين المتحدثين والإعلاميين2- مهارات تنظيم المؤتمرات وأعمال اللجان المنظمة
تعقد في كل من تركيا/ اسطنبوللبنان/ بيروتالاردن / عمان الامارات / دبي
24 - 29 / 11 / 2012
1- إعداد وتخطيط السياسات المالية والرقابة عليها2- الرقابة الادارية والمالية في المنظمات الحديثة 3- التميز في إدارة الخدمات العامة في ظل إدارة الجودة الشاملة 4- النظم المتقدمة في المحاسبة والرقابة المالية وتقييم الاداء 5- الاتجاهات والاساليب الحديثة في إدارة المكاتب والسكرتاريا 6- تقنيات وأساليب إدارة الحكم المحلي 7- الاتجاهات الحديثة لإدارة المنظمات التي افرزتها العولمة
تعقد في كل من الأردن/ عمانتركيا / اسطنبوللبنان / بيروت مصر / القاهرة الامارات / دبي المغرب / الدار البيضاء
2 - 6 / 12 / 2012
1- التمكين الإداري والوظيفي وبناء الكفايات الإدارية2- تحليل وتطوير الهياكل التنظيمية 3- المهارات القيادية والاشرافية والتميز الاداري4- تنمية الجدارات الإدارية والإشرافية ومهارات التطوير المستمر
تعقد في كل من تركيا / اسطنبوللبنان / بيروتالاردن / عمان الامارات / دبي مصر / القاهرة
16 - 20 / 12 / 2012
1- تكنولوجيا التميز والإبداع ومهارات التغيير والتطوير المستمر2- فن التميز في التعامل مع المراجعين وطالبي الخدمة 3- القيادة المتقدمة واستراتيجيات الاتصال الفعال
تعقد في كل من الأردن/ عمانلبنان/ بيروتتركيا / اسطنبول المغرب / الدار البيضاء
23 - 26 / 12 / 2012



















All Rights reserved for al-elteqa


#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة الأردنية الهاشمية
مجال العمل
التدريب والاستشارات الادارية
المشاركات
65

رد: الاتجاهات الحديثة في إدارة المنظمات الادارية التي افرزتها العولمة

مطلوب مدربين من حملة شهادة الدكتوراة للتعاقد مع مركز الالتقاء للتدريب والاستشارات الادارية ، ومن الدول المجاورة ( العراق ، مصر ، المغرب العربي ، وبخبرة تدريب حدها الادنى خمس سنوات ولمن يجد في نفسه الكفاءة عليه مراسلتنا من خلال الموقع الالكتروني [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] ولكم جزيل الشكر

إقرأ أيضا...
الاتجاهات الحديثة في إدارة الموارد البشريةوالتطوير الوظيفي

التاريخ والتوقيت مقدمة ·ما هي تحديات العولمة ؟ (مشاركات: 4)


برنامج تدريبي في "دورة إدارة المشروع" التي تعقدها مؤسسة إدارة المنظمات غير الحكومية السويسرية في مصر

الموضوع: برنامج تدريبي في "دورة إدارة المشاريع PCM" القاهرة – جمهورية مصر العربية في الفترة ما بين 19-23/9/2010 السيدات/ السادة الأفاضل، التسجيل متاح حالياً للبرنامج التدريبي التالي: "دورة... (مشاركات: 0)


الاتجاهات الحديثة في إدارة وتنظيم المستشفيات

يتشرف مركز الخبرة الحديثة للتدريب والاستشارات ( ميتك ) ان يعلن عن تنفيذ دورة الاتجاهات الحديثة في إدارة وتنظيم المستشفيات التي سوف تعقد في الاسكندرية لمدة 5 ايام الاهداف : يهدف هذا البرنامج... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

برنامج تصميم وادارة فريق المبيعات عالية الآداء

الهدف الرئيسي من التدريب على إدارة فريق المبيعات عالي الأداء هو توفير مجموعة من الأدوات لإدارة فريق المبيعات وقيادته بشكل فعال. وسينصب التركيز الرئيسي للتدريب على تحسين الكفاءة الإدارية وجميع جوانب التنمية القيادية للفريق. وسيزود موظفو المبيعات بالتقنيات الأساسية المتمثلة في توظيف وتدريب وتطوير وإدارة الفريق لتحقيق أقصى قدر من الأداء والإيرادات. ستزود هذه الدورة التدريبية المتدربين بخطة عمل محددة والأدوات التي يحتاجونها لقيادة فريق مبيعات ناجح.


كورس تدريبي متقدم في إدارة عقود الموردين والمتعاقدين

ينبغي أن يكون جميع الموظفين المشاركين في عملية التعاقد مؤهلين ويتمتعون بالمعرفة الاحترافية في إدارة العقود لتمكين الشركات من الاستفادة الكاملة من نشاط الشراء، ولذلك يجب على مسئولي العقود في الشركات الالمام بموضوعات هامة مثل إدارة العقود الفعالة وإدارة مخاطر العقد وكيفية تفسير صياغة العقد وكيفية الحفاظ على جداول العقود والاسلوب الامثل للتحكم في تغييرات العقد، وهي الامور التي سيتم دراستها في هذا البرنامج التدريبي.


دورة تدريبية للإجراءات الجمركية فى المناطق الحرة

دورة تدريبية مكثفة لشرح اساسيات التجارة في المناطق الحرة وقوانين واجراءات التخليص الجمركي وقوانين المناطق الحرة و حالات الصادر والوارد في المناطق الحرة والنماذج والمستندات في الشحن الدولي وعقود التجارة الدولية وطرق السداد


كورس المحاسبة البيئية للشركات

برنامج تدريبي متخصص في المحاسبة البيئية يشرح مفهوم المحاسبة البيئية وأهميتها وتطبيقها والافصاح عن الاداء البيئي للشركة ومدى الالتزام البيئي للشركات والمحاسبة البيئية بالتنمية المستدامة ونظم المحاسبة البيئية ومستويات تطبيقها والتكاليف البيئية وأنواعها وطرق قياسها والمعالجة المحاسبية للقضايا البيئية وعلاقتها باتخاذ القرارات


كورس ادارة الموارد البشرية الالكترونية

كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.


أحدث الملفات والنماذج