دوره تدريبيه مميزه فى الاساليب الحديثه فى اداره الموارد البشريهH.R.M من المركزالدولى للتدريب والاستشارات
يتشرف المركز الدولي للتدريب والاستشارات
بأن يعرض دورات صيف 2012
أسم الدورة
الأساليب الحديثة فى إدارة الموارد البشرية H.R.M.
الهدف (Objectives)
تزويد المشاركين بالمفاهيم والأساليب العلمية الحديثة فى مجالات إدارة الأفراد وتنمية مهاراتهم فى ممارسة وتطبيق نظمها وسياساتها بفعالية.
المشاركون (Participants)
رؤساء الأقسام وأخصائيو شئون الأفراد والتوظيف فى الوزارات والهيئات والوحدات الإقتصادية المختلفة.
الإطار العام (Course Emphasis)
- المفهوم الحديث لإدارة الموارد البشرية وقيمتها الحيوية "Its Critical Value "فى الكيان المؤسسي .
- الموارد البشرية كأهم عنصر فى عناصر الإنتاج .
- رأس المال البشرى وأبعاده المختلفة .
- سياسات الاختيار والتعيين.
- تحليل وتوصيف وترتيب وتقييم الوظائف.
- عصر المعلومات وقيمة التحول من العمالة العاملة إلى العمالة العالمة (Knowledgeable)
- قدرات التميز البشرى وآليات ترشيدها واستثمارها .
- معدلات الأداء وتقييم الأداء.
- سياسات الأجور والحوافز.
- تخطيط المسار الوظيفى.
- القيادة الظرفية والطريق من الممكن إلى التمكين Empowering .
وتعقد الدورات في الدول الآتية
(ماليزيا - تركيا - دبي - لبنان- شرم الشيخ - قطر - الرياض – جده-الأردن –عمان)
يمكنكم التسجيل والاستفسار والتواصل معنا
من خلال البريد الالكتروني أو الاتصال على الأرقام التالية Regards MS. Sara Ramadan Marketing Specialist Int'l Training Center & Consultation
sara @itcegy.com Website: [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته
يتشرف مركز الخبرة الحديثه للتدريب والاستشارات(metc )
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/11492.imgcache
أن يعلن لسيادتكم عن عقد دورة المحاسبةالحكومية
... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته
نتشرف نحن مركز الخبره الحديثه للتدريب والاستشارات (metc) بتقديم عده دورات بمختلف المجالات ولجميع التخصصات والوظائف والهيئات فى مختلف انحاء العالم
مثل
... (مشاركات: 0)
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
دبلوم CIPP يساعدك في تعزيز مسارك الوظيفي في مجال المشتريات الدولية وزيادة فرصك في الحصول على مناصب قيادية. وكذلك تعزيز كفاءتك وقدرتك على إدارة عمليات الشراء بفعالية وكفاءة
في هذا الدبلوم التدريبي سيتم تأهيلك على اكتساب مهارة تصميم الجرافيك منذ البداية حيث يتم شرح الإطار النظري للتصميم الطباعيى ونظرية الالوان ثم الانتقال الى المواقع الإلكترونية مفتوحة المصدر والتي يمكن الإستعانة بها فى الحصول على صور وخلافه للتصميمات ثم استخدام أدوات الإنتاج المجانية عبر الإنترنت ثم التدريب على برنامج الفوتو شوب Photoshop وبرنامج Illustrator وبرنامج InDesign وثم يتم تطبيق ورش عملية لتصميم (logo – Poster – Facebook Cover –Banner – Invoice – Brochure – Flyer – Business Card – Profile – News Papers – Magazine – Web Templates – label T-shirt – Letter head – CD Cover –
كورس يشرح آليات التصدير وفتح اسواق لدول الكوميسا ويتناول تحليل البيئة الداخلية لدى المصدر او المنتج وتحليل البيئة الخارجية وتأثيراتها على الاسواق الجديدة والمتغيرات الدولية وتنمية مهارات الاعمال وأخيرا التسويق الدولي واختيار أسواق التصدير
برنامج تدريبي يشرح تسوية المنازعات الرياضية عن طريق الأندية والاتحادات الرياضية ويشرح منظومة التحكيم الرياضي على المستوى العالمي والمحلي وقواعد وإجراءات مركز التحكيم الرياضي الوطني ودور محكمة الرياضي الدولية CAS في تسوية النزاعات و آليات تسوية المنازعات أمام المحكمة الرياضية الدولية.