النتائج 1 إلى 1 من 1

الموضوع: الايزو 9001 : 2000

#1
الصورة الرمزية Nesma.Mohamed
Nesma.Mohamed غير متواجد حالياً مسئول ادارة المحتوى
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
167

الايزو 9001 : 2000

مقدمة للايزو 9001 :2000 :

لماذا تم تعديل المواصفة الدولية ايزو 9000 ؟
لم تكن تلائم جميع انواع واحجام المؤسسات والمنشاءات حيث انها اكثر ملائمة للمنشاءات الصناعية
تركيز اكثر على البيرقراطية
تفتقر الى الوضوح والسهولة
لم تكن تركز على نموذج العملية كأساس للمنظومة الادارية في الشركة او المؤسسة
عدم انسجامها وتماشيها مع نظم ادارة اخرى كأنظمة ادارة البيئة ايزو 14001
تعدد المواصفات المتعلقة بالمنظومة الادارية .


تعرف على ملف الايزو 9001 : 2000 كامل من المرفق التالى :
الملفات المرفقة
نوع الملف: ppt
إسم الملف: ISO9001.ppt - حجم الملف: 487.0 كيلوبايت - مرات التحميل: 579

إقرأ أيضا...
ستيك ونظام إدارة الجودة أيزو 9001 – 2000

ستيك ونظام إدارة الجودة أيزو 9001 – 2000 تستعد شركة ستيك لتجديد شهادة الأيزو 9001 – 2000 لنظام إدارة الجودة الحاصلة عليها منذ عام 2007 من شركة TUV Rheinland Egypt. وقد وضعت شركة ستيك نظام جيد... (مشاركات: 1)


الايزو 9001 : 2000

إليكم شرح مبسط فى عرض تقديمي لـ (الايزو 9001 : 2000) ومقدمة ونموذج مبسط له. فى المرفقات (مشاركات: 0)


مجال عمل المواصفة آيزو 9001 : 2000

تستخدم المواصفة من قبل المنشآت التي : تحتاج إلى أن تبين قدرتها على توفير المنتج بشكل متماثل باستمرار ويتطابق مع متطلبات العميل والأنظمة المتبعة . تهدف إلى تدعيم إرضاء العميل من خلال التطبيق... (مشاركات: 1)


فلسفة المواصفة آيزو 9001 : 2000

إن نظام الجودة الجيد سيؤدي إلى ممارسات إدارية جيده تحقق متطلبات الخدمات والمنتجات المحددة من قبل العميل بتماثل وثبات ودون تذبذب أو اضطراب. لا يمكن المحافظة على مستوى ثابت للجودة في غياب نظام جودة... (مشاركات: 1)


مجال عمل المواصفة آيزو 9001 : 2000 و الهدف منها

مجال عمل المواصفة آيزو 9001 : 2000 تستخدم المواصفة من قبل المنشآت التي : تحتاج إلى أن تبين قدرتها على توفير المنتج بشكل متماثل باستمرار ويتطابق مع متطلبات العميل والأنظمة المتبعة . تهدف إلى تدعيم... (مشاركات: 1)


دورات تدريبية نرشحها لك

Mini MBA في ادارة الاعمال

أقوي برنامج تدريبي متقدم في مجال إدارة الأعمال حيث يشمل دراسة دبلوم إدارة الأعمال المتقدمة ADBA بما يشمله من خمسة محاور تدريبية مصممة خصيصا للمديرين وأصحاب المناصب العليا وعلى رأسها الإدارة المتقدمة والقيادة والمحاسبة للمديرين وإدارة الموارد البشرية والعلاقات العامة ويتم تعزيز هذا الدبلوم بدراسة محورين اضافيين هما إدارة الجودة الشاملة TQM والتحسين المستمر وإدارة المخاطر ليكون بذلك الدارس قد أتم دراسة اهم سبعة محاور في تخصص إدارة الأعمال.


شهادة مسؤول الإلتزام المعتمد

برنامج تدريبي مكثف يهدف الى تعريف المشاركين بمفهوم الالتزام وقواعده وعلاقة ادارة الالتزام بالادارات الاخرى ، ودور الحوكمة فى ضبط عملية الالتزام داخل المؤسسات، بالاضافة الى تأهيل المشاركين للتعامل مع عمليات غسل الاموال وفهم مخاطرها وعقوباتها


كورس محاسبة المستشفيات والوحدات العلاجية

كورس تدريبي مكثف يستهدف المحاسبين الراغبين للعمل في المؤسسات الطبية كالمستشفيات والمراكز الطبية وأي مؤسسة يرتبط عملها بالمجال الطبي، حيث يهدف هذا البرنامج التدريبي الأونلاين الى إكساب المشاركين الخبرات العملية في مجال محاسبة المستشفيات والوحدات العلاجية


دبلوم إدارة الموارد البشرية بالمستشفيات

برنامج تدريبي مختص لتدريب العاملين بإدارة الموارد البشرية في المؤسسات الطبية، كالمستشفيات والمراكز الطبية، حيث لهذه المؤسسات من طبيعة خاصة دون كل المؤسسات، وبالتالي فإن قسم ادارة الموارد البشرية بالمستشفيات يحتاج الى تدريب وتأهيل من نوع خاص.


كورس اعداد القوائم المالية

يتناول الكورس الاستراتيجيات الحديثة في إعداد القوائم المالية وكيفية قراءة هذة القوائم من خلال التحليل والتقييم وكذلك إعداد وعرض القوائم المالية طبقا للمعايير الدولية IFRS وكيفية قراءة وتحليل وتقييم النتائج المالية التي تحويها ارقام هذه القوائم.


أحدث الملفات والنماذج