لوعايز تشتغل؟
أو شغال وعاوز تغير مجال شغلك؟
يبقى انت لازم تختار مهنة او مجال مطلوب فى سوق العمل وبه فرصة للترقى الوظيفى (وظيفة الموارد البشريه هى ثانى
اعلى مهنة فى الاجور فى العالم حسب دراسة وتصنيف مؤسسة ادارة الموارد البشريه الامريكيه HRI).
ادارة الموارد البشريه بها فرصه للترقى بين درجاتها الوظيفيه (Manager - Specialist - Senior - Junior)
لا يشترط للعمل فى ادارة الموارد البشريه ان تكون خريج كلية او تخصص معين يمكن لحديث التخرج العمل بها اذا كان
لديه دراسة او شهادة متخصصه فى ادارة الموارد البشريه لذلك تقدم جامعة عين شمس بالتعاون مع جامعة Lane
الامريكيه دبلومة الموارد البشرية المدعمه من مصر جروب والتى تحتوى على :
“The Origins and Nature of Human Resources Management”*
“Recruitment and Selection”*
“Training and Development”*
“Compensation & Benefits”*
“Performance Management Systems”*
حرصا ً منا على تطوير الخدمه وسهوله التواصل وتوفير الجهود المبذوله من اجل الوصول الى ممثلى خدمه العملاء للحجز او الاستفسار برجاء تسجيل البيانات وسوف يتصل احد ممثلى خدمه العملاء فى اقل من 48 ساعه [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
دبلومة الموارد البشريه :
40 ساعه حضور ، و 20 ساعه على الانتر نت
تكلفتها 1800 جنيه ،
يمكن سداد التكاليف على مرتين ( بمعنى 900 جنية عند التسجيل ، و900 جنيه بعد شهر )
مواعيد الدبلومه ... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يشرح متطلبات الأيزو ISO 27001 وكيفية تحديد توقعات اصحاب المصلحة من حيث أمن المعلومات في الشركة وفهم نظام التوثيق لأيزو ISO 27001 وكيفية تحديد المخاطر التي تُهدّد معلومات الشركة وتنفيذ جميع الضوابط وطرق معالجة المخاطر الأخرى وإجراء تحسين مستمر لجعل نظام إدارة أمن المعلومات بأكمله يعمل بشكل أفضل
أول برنامج تدريبي عربي متخصص يتناول أوجه الاختلاف بين النشاط الحكومي والنشاط الاقتصادي وتعريف المحاسبة الحكومية وأثر التشريعات على المحاسبة الحكومية ومتطلبات المحاسبة الحكومية ووظائف المحاسبة الحكومية وأدواتها و الاتجاهات الحديثة فى المحاسبة الحكومية و المداخل المختلفة لتفعيل الرقابة المالية عبر التقارير المالية في الوحدات الحكومية و تطوير النظام المحاسبي الحكومي لأغراض المحاسبة عن الكفاءة والفعالية و الرقابة على الموازنات الحكومية
برنامج يتناول موضوع الحوكمة والاطراف الرئيسية لنظام الحوكمة ومحاربة الفساد في مؤسسات الضيافة باستخدام الحوكمة ومقاييس ومؤشرات الحوكمة والمصادر الطوعية والإلزامية التي تحث مؤسسات الضيافة على تطبيق نظام الحوكمة والمراجعة والرقابة وإدارة المخاطر ودور الحوكمة في رفع من الكفاءة التشغيلية وجودة الأعمال وتطوير النظم الرقابية وإرساء مفاهيم وقواعد الحوكمة والمساءلة واستدامة ومسئولية مؤسسات صناعة الضيافة والشفافية والإفصاح
برنامج تدريبي يشرح نموذج ChatGPT وكيف يعمل وكيف يتم تدريب النموذج على المهام المختلفة ويشرح تصميم واجهة المستخدم وتطبيقات ChatGPT في مجموعة متنوعة من المجالات وفي نهاية البرنامج يقوم المتدربون بإنشاء مشروع عملي باستخدام ChatGPT
برنامج تدريبي يتناول مفهوم تسعير الخدمات الصحية وأهمية السعر في المزيج التسويقي واستراتيجيات التسعير المتبعة في الخدمات الصحية والعوامل المؤثرة على استراتيجيات التسعير مع دراسة العرض والطلب وعلاقتها بالاسعار والتكاليف والإيرادات ومرونة السعر ونماذج تسعير الخدمات الصحية