الموضوع: مطلوب للتعيين فورا - بالرياض
مطلوب للتعيين فورا - بالرياض
لشركة كبري تعمل فى مجال النقل والخدمات اللوجيستية ( بمدينة الرياض )مطلوب للتعيين فورا وبرواتب ومميزات مغرية :
1- منسق شئون إدارية (عدد 1 )
* سعودي الجنسية .
* خبرة لا تقل عن سنتين .
* ثانوية / دبلوم .
2- معقب ( عدد 1 )
* سعودي الجنسية .
* خبرة لا تقل عن سنتين .
3- موظف إستقبال ( عدد 2 )
* سعودي الجنسية .
* حسن المظهر.
*خبرة لا تقل عن سنتين .
* ثانوية / دبلوم .
4- موظف حركة ( عدد 2 )
* سعودي الجنسية .
* خبرة لا تقل عن سنتين .
* ثانوية / دبلوم .
5- - مندوب إداري ( عدد 1 )
* سعودي الجنسية .
* خبرة لا تقل عن سنتين .
* ثانوية / دبلوم .
6- محاسب ( عدد 1 )
* مصري الجنسية .
* خبرة لا تقل عن سنتين بالتكاليف.
* بكالوريوس تجارة .
* إقامة قابلة للتحويل .
وصلني بالبريد :
مطلوب للتعيين فورا مسئولي موارد بشرية لمجموعة شركات كبري في مصر والخليجمطلوب فورا مسئولي موارد بشرية لمجموعة شركات كبري لفرعها الجديد بالقاهرة ولعدد من فروعها الحديثة بعدد من... (مشاركات: 10)
مطلوب للعمل فورا لدى شركة كبرى في مجال البيع بالتجزئة بالرياض
مشرف مبيعات فروع
مناديب تسويق
مندوب مشتريات
معقب ومحصل ديون (مشاركات: 1)
200 حرس امن
100 سائق نقل خفيف
50 مشرف امن
20 سائق مدرعات(نقل اموال)
الخبرة مطلوبة
المستوى ثانوي على الاقل
الرجاء ارسال السيرة الذاتية والبيانات على الايميل alqiadaa.international@gmail.com (مشاركات: 0)
للتعيين فورا مندوب تسويق وسكرتيره ودبلوم خريج حديث (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)-(يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة) يشترط الجديه والرغبه الحقيقيه فى العمل مع فرص حقيقيه للترقى (تم... (مشاركات: 0)
شركة صناعية بالعاشر من رمضان
تطلب للتعيين فورا
1- مهندسين صيانه تخصص ميكانيكا - كود MAE
خبره فى نيوماتيك وخبرة فى هيدروليك ويفضل من له دراية بالغلايات وخبره فى شغل الورديات
خبرة من 3... (مشاركات: 0)
برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.
برنامج متقدم يتناول موضوع الانشطة اللوجستية وسلاسل الامداد من البداية اذ يشرح أساسيات ومفهوم الخدمات اللوجستية وسلاسل التوريد ثم ينتقل الى شرح إدارة و تخطيط الطلب ثم يتناول اساسيات التعامل مع الموردين واخيرا كل ما يتعلق بإدارة المخازن والمستودعات ودورتها المستندية وافضل الممارسات في ادارة المخازن والمستودعات
دورة تدريبية مكثفة تهدف الى تعريف المشاركين بموضوع ادارة المخاطر، والاشكال الثلاثة للمخاطر، وكيفية تحديد اهداف ادارة المخاطر، وتحليل تلك المخاطر، وكذلك تقسيم وتصنيف المناطق الخطره، ومعرفة خطوات عملية ادارة المخاطر، كذلك القاء الضوء على آلية التمييز بين الطرق الثلاث الشائعة للتعرف على المخاطر وكيفية مواجهتها، وأخيرا يتعلم المشارك كيفية وضع خطة للتعامل مع المخاطر بشكل احترافي.
برنامج تدريبي اونلاين يتناول ادارة جودة الخدمات الفندقية التي تقدمها المستشفيات تحديدا، ويهدف الى صقل خبرات المشاركين واكسابهم المهارات والخبرات اللازمة لضمان الجودة في الخدمات الفندقية التي يتم تقديمها في المستشفيات.
برنامج تدريبي يساعدك في عملية تبسيط الاجراءات الادارية يتناول اختيار الإجراءات المراد تقييمها وجمع المعلومات وتحليلها وتقييمها ووضع المقترحات والتوصيات من أجل تحسين الإجراءات وعملية التنفيذ والمتابعة.