السلام عليكم
مرفق لكم نموذج إقرار إستلام جواز سفر من إدارة الموارد البشرية ماعليك فقط غير إضافة اسم الشركة وشعارها في ويستخدم مباشرة باللغتين العربية والانجليزية
مع خالص شكر وتقدير للجميع
السلام عليكم
مرفق لكم نموذج إقرار إستلام جواز سفر من إدارة الموارد البشرية ماعليك فقط غير إضافة اسم الشركة وشعارها في ويستخدم مباشرة باللغتين العربية والانجليزية
مع خالص شكر وتقدير للجميع
الشهري
جزيت خيراً أخي الغالي
تقبل مرور ي
يعطيك العافية
بس لااعلم لماذا لم استطع التحميل
بصراحة موضوع ممتاز والإقرار جيد ولكن هناك بعض الأمور غير مهمه وبالإمكان إزالتها ولذلك راح أعطى الموضوع علامة 9 على 10.
يسلمو أخي الشهري وبارك الله فيك
أخوي الشهري جزاك الله خيراً
الملف المرفق غير قابل للفتح
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا ... لك مني أجمل تحية
يعطيك العافية ياخوي على النموذج
يعطيك العافية ..وربنا يوفقك ..
النموذج رائع واشكر ك على تعاونك
السلام عليكم
مشكور أخي و جعله في ميزان حسناتك
مع خالص الشكر والتقدير على هذا الجهد الرائع
جزاك الله الف خير
وتسلم أخي الشهري وبارك الله فيك
اخى الكريم شكرا على مجهودك الجامد الممتع
thxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
النموذج رائع واشكر ك على تعاونك وجزاك الله خيراً
شكرا بارك الله فيكم
وأجزل لكم الأجروالمثوبة في الدارين
أحسنت أحسن الله إليك ورحم والديــك .
شروط الحصول على جواز سفر سعودي أو تجديده: تسديد الرسوم آلياً وقدرها 300 ريال آلياً عبر بنك الرياض أو شركة الراجحي المصرفية . حضور صاحب الطلب شخصياً ولا يقبل التفويض مطلقاً سواء في التقديم أو... (مشاركات: 1)
في المرفقات نموذج إقرار استلام ملف موظف .. حيث ان كل موظف يتم تعيينه حديثا مطالب بتسليم مصوغات تعيينه كشهادة التخرج والموقف من التجنيد وصورة اثبات الشخصية وغيرها من المستندات، وعليها فإنه بعد... (مشاركات: 10)
What is the legal process for terminating or releasing a employee on grounds of poor performance and also if the employee is not yet confirmed in the company? Under such circumstances this is... (مشاركات: 0)
EXCESSIVE USE OF COMPANY PHONES FOR PERSONAL CALLS Dear , We value your work with us as an employee, and we hope we can continue procuring your services on mutually-beneficial terms. As... (مشاركات: 6)
Economic turbulence, demands for increased financial disclosure, changes in financial reporting and increased pension funding requirements are combining to make defined benefit pension plan risks... (مشاركات: 0)
اذا كنت تريد انشاء نظام لقياس رضاء العملاء، فإننا نقدم لك جلسة إرشاد وتوجيه على يد احد الاستشاريين المتخصصين في مجال الجوده، لتدريبك بشكل مباشر على كيفية إنشاء نظام لقياس رضا العملاء بشكل عملي واحترافي.
إذا كنت تدير شركتك الخاصة أو تعمل في مؤسسة كبرى، فاحتياجك لنموذج التحليل الرباعي SWOT أمر حتمي، فمن خلاله فقط ستتمكن من تحليل الموقف التنافسي لشركتك وتحسين أداءها، وهو نموذج يستخدم لتحديد نقاط القوة والضعف والفرص والتهديدات التي تواجه مؤسسة أو مشروع معين. كما سيساعدك كورس التخطيط الاستراتيجي باستخدام نموذج التحليل الرباعي SWOT في تحسين أداء شركتك وتحقيق نتائج ملحوظة، من خلال الاستخدام الأمثل للمعلومات التي يقدمها التحليل.
دورة تدريبية متخصصة تتناول التشريعات المحلية والدولية المرتبطة برياضات ذوى الاحتياجات الخاصة والاتفاقيات الدولية المعينة بحقوقهم والمؤسسات الرياضية المحلية والدولية العاملة فى هذا المجال وتصنيف رياضات ذوى الاحتياجات الخاصة واستراتيجيات الدمج فى تعلم وتدريب هذه الفئة في المجال الرياضي ومهارات الارشاد الاسرى لذوى الاحتياجات الخاصة وبرامج الرعاية والتاهيل لذوى الاحتياجات الخاصة وبرامج تعديل السلوك لذوى الاحتياجات الخاصة وبناء استراتيجيات تطوير العمل فى المؤسسات .
برنامج تدريبي يؤهل المشاركين لفهم الادارة الاحترافية للعقود ومعرفة اسباب المطالبات والنزاعات التي تنشأ عن العقود وكيفية تحسين ادارة العقود وتقليل النزاعات والطرق الاحترافية لحل النزاعات ويؤهل المشاركين لمعرفة اساليب ومهارات التفاوض ودورها في ادارة عملية تسوية المنازعات
أول برنامج تدريبي عربي يهدف لتدريبك على تحسين عملية انتقاء واختيار الموظفين باستخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي عن طريق تحليل البيانات وتقييم المرشحين بشكل اكثر دقة وفاعلية، كذلك سيتم تدريبك على استخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي في تحسين وتطوير أداء الموظفين وتحليل الاحتياجات التدريبية لهم وكيف يمكن تحسين إدارة الأداء وزيادة فاعلية إدارة الوقت والحضور والانصراف وغيرها من المهام الموكلة لمسئولي إدارة الموارد البشرية في الشركات والمؤسسات، باختصار سيقدم لك هذا البرنامج التدريبي كل ما تحتاجه لتعلم كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي وتوظيفه في إدارة الموارد البشرية وتحسين أداء الموظفين والعاملين داخل المنظمة.