مشاهدة نتائج الإستطلاع: ما هو رأيك في سيرتي الذاتية المرفقة

المصوتون
5. أنت لم تصوت في هذا الإستطلاع
  • ممتاز جدا

    3 60.00%
  • جيدة

    0 0%
  • لا بأس بها

    0 0%
  • سيئة

    2 40.00%
النتائج 1 إلى 4 من 4

الموضوع: سيرتي الذاتية للأستفادة

مشاهدة المواضيع

#1
الصورة الرمزية amerhm
amerhm غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
مدير مكتب
المشاركات
4

نموذج سيرتي الذاتية للأستفادة

لمن يبحث عن عمل تعلم اولا كتابة السيرة الذاتية
مرفق سيرتي الذاتية للاطلاع
hotmail amerhm
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc
إسم الملف: Final_resume.doc - حجم الملف: 348.0 كيلوبايت - مرات التحميل: 466

إقرأ أيضا...
سيرتي الذاتية / الدكتور نعيم الظاهر

بسم الله الرحمن الرحيم اضع بين ايديكم ملخص لسيرتي الذاتية ، كما ارفقت مع هذا الموضوع ملف يتضمن السيرة الذاتية المفصلة التي تتضمن عناوين الكتب التي قمت بتأليفها والابحاث التي نشرتها ، واسماء... (مشاركات: 3)


سيرتي الذاتية ( فني كمبيوتر IT ومصمم ومدير شبكات ومشرف قواعد بيانات محاسبية وتصميمها )

الأسم / أحمد أبو الفتوح محمد الأنور محمد الوظيفة / فني كمبيوتر IT بشركة مصر لتصنيع مستلزمات التعبئة والتغليف سابقا مهاراتي وإمكانياتي وشهاداتي وخبراتي كلها مذكورة بالسيرة الذاتية ومرفقه... (مشاركات: 1)


سيرتي الذاتية للعمل كمدرب إدارة أعمال وموارد بشرية

إلى كل مراكز التدريب وأقسام التدريب بإدارة الموارد البشرية بالشركات والمؤسسات أتقدم لسيادتكم لإمكانية تقديم تدريبات متخصصة لأصحاب المشروعات الصغيرة والمتوسطة والإفراد والشركات سواء داخل مصر أو... (مشاركات: 1)


سيرتي الذاتية

3261 السلام عليكم ورحمة الله وبركاته من غير مااطول عليكم هاذي سيرتي الذاتيه (مشاركات: 0)


سيرتي الذاتية ... مشرف عام المنتدى

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته الاخوة اعضاء المنتدى ارفق في هذا الموضوع سيرتي الذاتية التي اضعها بين ايديكم رغبة في التعارف فيما بيننا وأتمنى أن يتفضل كل عضو من اعضاء المنتدى بنشر سيرته الذاتية... (مشاركات: 7)


دورات تدريبية نرشحها لك

دورة مؤشرات ومقاييس الأداء لإدارة الموارد البشرية - HR KPIs

يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء


الدبلوم التدريبي في الرعاية الصحية الرقمية

برنامج تدريبي متخصص لتأهيل المشاركين لفهم الرعاية الصحية الرقمية وأهميتها وأدواتها وكيف يمكن للمستشفى الارتقاء بالخدمات الصحية التي يقدمها من خلال تطبيق مفاهيم الرعاية الصحية الرقمية


كورس ادارة الموارد البشرية الالكترونية

كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.


برنامج مكافحة الاحتيال والرشوة في مجال المشتريات

تغطي هذه الدورة التدريبية جميع الأدوات والتقنيات والفلسفات والأنشطة الأساسية اللازمة لفهم وإدارة ومراقبة أنشطة الاحتيال في مجال المشتريات ومكافحة الرشوة على المستوى التنظيمي. والهدف من هذه الدورة التدريبية هو تزويد المديرين والمهنيين بالمهارات والمعارف والفهم اللازمة لإحداث تغيير فعلي حيثما تدعو الحاجة إليه؛ للتحقق من صحة الضوابط الحالية والتوصية بإدخال تغييرات على الضوابط حيثما يكون ذلك ضروريًا.


دورة اعداد اخصائي اصابات رياضية وتأهيل رياضي

تهدف دورة اعداد اخصائي الاصابات الرياضية والتأهيل الرياضي الى تهيئة واعداد المشاركين في الدورة على القيام بمهام اخصائي اصابات رياضية وتعلم كيفية التعامل مع كافة أنواع الاصابات الرياضية، والتعرف على أسبابها، وتعلم التعامل الصحيح مع كل نوع، كما يتم تأهيل المشاركين على فهم الأثر النفسي للاصابات الجسيمة وكيفية التعامل مع الآلام النفسية واستيعابها.


أحدث الملفات والنماذج