النتائج 1 إلى 1 من 1

الموضوع: إرتقاء الإنسان

العرض المتطور

#1
الصورة الرمزية سارة نبيل
سارة نبيل غير متواجد حالياً مسئول ادارة المحتوى
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
3,016

إرتقاء الإنسان

وﺿﻌﺖ ﺧﻄﺔ ﻫـﺬا اﻟـﻜـﺘـﺎب اﻷوﻟـﻰ ﻓـﻲ اﻟـﺸـﻬـﺮاﻟﺴـﺎﺑـﻊ ﻣـﻦ ﻋـﺎم ١٩٦٩ وتم ﺗﺼﻮﻳـﺮ آﺧـﺮ ﺟـﺰء ﻣـﻦ ﻓﻴﻠﻢ اﻟﺴﻠﺴﻠﺔ اﻟﺘﻠﻔﺰﻳﻮﻧﻴﺔ اﻟﺘﻲ ﻋﻤﻠﺖ تجت ﻋﻨـﻮان ﻫﺬا اﻟﻜﺘﺎب ﻓﻲ اﻟﺸﻬﺮ اﻷﺧﻴﺮ ﻣﻦ ﻋﺎم ١٩٧٢. وﻣﻬﻤﺔ ﺑﻬﺬه اﻟﻀﺨﺎﻣﺔ ﻻ ﻳﺘﻨﻜﺒﻬﺎ المرء بخفة رﻏﻢ ﻣﺎ ﺗﺜﻴﺮه ﻓﻴﻪ ﻣﻦ إﺣﺴﺎس ﻣﺪﻫﺶ بالحيوية والحبور. ذﻟـﻚ أﻧﻬﺎ ﺗﺘﻄﻠﺐ ﺟﻬﺪاً وﻋﺰﻣﺎً ﻻ ﻳﻠين وﻓﺎﻋﻠﻴﺔ ﻓﻜﺮﻳﺔ ﻻ ﺗﻨﻀﺐ. وﺑﺎﻟﺘﺎﻟﻲ ﺗﺴﺘﻠﺰم اﻧﻐﻤﺎﺳﺎً ﻛﻠﻴﺎً ﻓﻲ ﻣﻮﺿـﻮع ﻛﺎن ﻋﻠﻲ أن أﺗﺄﻛﺪ ﻣﻦ ﻗﺪرﺗﻲ ﻋﻠﻰ اﻻﺳﺘﻤﺮار ﻓـﻴـﻪ
ﺑﺮﻏﺒﺔ وﺳﺮور. ﻓﺜﻤﻼً ﺗﻄﻠﺐ ذﻟﻚ ﻣﻨﻲ ﺗﺄﺟﻴﻞ ﺑﻌﺾ اﻷﺑﺤﺎث اﻟﺘﻲ ﻛﻨﺖ ﻗﺪ ﺑﺪأﺗﻬﺎ ﻗﺒﻼً، وأﺷﻌﺮ ﺑﺄن ﻋﻠﻲأن أﺑين اﻟﺴﺒﺐ اﻟﺬي دﻓﻌﻨﻲ ﻟﺬﻟﻚ.
ستجد السبب فى المرفقات
الصور المرفقة
التعديل الأخير تم بواسطة سارة نبيل ; 5/7/2012 الساعة 13:44

إقرأ أيضا...
أهم المعلومات عنى أنا الإنسان

هذه اهم المعلومات عنى .. .. .. ..و عنك ايضا ..تعرف عليها.. ... الاســـــــــــــــم : ماء مهين تراب وطين الوظيـــــــــــــفة : عبد عند رب العالمين الإقامـــة الحالية : أيام قلائل على ظهر... (مشاركات: 0)


الإنسان الآلي

"لن يهتم الناس أبدًا بمقدرا ما تعرفه حتى عرفوا إلى أي حد تهتم بهم" هانز فينزل في يوم من الأيام جلس أستاذ جامعي عجوز من جامعة نوتردام الهولندية الشهيرة، وأخذ هذا الأستاذ يسترجع تاريخ حياته الطويلة... (مشاركات: 0)


الإنسان .. والذكاء

إنسان يود أن يعرف هل يتمتع بالذكاء الذي يمكنه من مواجهة مشكلات الحياة، ويستطيع أن يتعلم كيف يسلك في حياته اليومية وكيف يتعلم ويرتقي في مدارج العمر، وكيف يوفق في حياته الزوجية وفي تنشئة أبنائه، وكيف... (مشاركات: 3)


فن إدارة الإنسان

كانت بداية الاهتمام بالإنسان داخل الوحدات الإنتاجية نقلة نوعية في تطور العلوم الإدارية، إذا نَظَرْنَا إلى طبيعة الحضور الإنساني عموما في المعرفة البشرية الحديثة، فهذه الأخيرة لم توله ذلك الإهتمام... (مشاركات: 0)


الإنسان الفعّال

من هو؟؟ هو الإنسان المبادر الذي يعيش فاعلاً لا مفعولاً به ويصرف وقته وجهده وماله وإمكانياته للقيام بأعمال هامة ,ويتخلى بإرادته القوية عن رغباته وأهوائه وضعف نفسه وكل ما يقف حائلاً دون تحقيق أهدافه... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلومة معايير المحاسبة الدولية IAS

معايير المحاسبة الدولية هي مجموعة من المبادئ والإجراءات المتفق عليها دوليًا والمتعلقة بالطريقة التي تعرض بها الشركات حساباتها، يطلب المستثمرون بيانات مالية معدة باستخدام معايير المحاسبية الدولية، تم تكوين لجنة معايير المحاسبة الدولية عام 1973 وتتكون من ممثلى الهيئات المحاسبية فى العالم. ويتولى إدارة لجنة معايير المحاسبة الدولية مجلس مكون من مندوبى ما يقرب من ثلاثة عشر دولة بالاضافة الى بعض المنظمات التى لديها إهتمامات فى إعداد التقارير المالية، وقد تم تصميم هذا البرنامج التدريبي بهدف تعريف المشاركين بمفاهيم وأسس اعداد القوائم المالية وفقا لمعايير المحاسبة الدولية وتزويدهم بطرق واساليب إدارة الربحية في اعداد القوائم المالية بما يتوافق مع معايير المحاسبة الدولية.


برنامج مراقبة تكاليف الأغذية والمشروبات

برنامج تدريبي يتناول موضوعات مراقبة تكاليف الغذاء في المطاعم والمقاهي والخطوات العملية المتبعة في احتساب التكاليف اليومية والرقابة على الإنتاج واحتساب التكاليف حسب الصنف أو المشروب والتقرير الشهري لمحاسب التكاليف وتسعير المواد المنصرفة من المخازن وإجراءات التخزين والصرف والرقابة على المخازن وتقارير الإيرادات والمصروفات في المطاعم والمقاهي


برنامج المدير التنفيذي لكرة القدم

برنامج تدريبي لتأهيل المدير التنفيذي لكرة القدم بالأندية الرياضية يتناول طبيعة العمل فى مجال كرة القدم الاحترافية والمقومات والأسس الإدارية لوظيفة مدير الكرة والمفاهيم العامة للاحتراف الرياضي ولوائح الاحتراف والانتقالات الداخلية وعقود اللاعبين والأساليب الإدارية المعاصرة لمدير الكرة والإدارة المالية لمدير كرة القدم غير المالي ومهارات الإدارة والقيادة وإدارة فرق العمل والتطوير الإداري لقطاع كرة القدم بالأندية الرياضية وتطبيقات وممارسات عملية لخريطة أعمال لمدير كرة القدم


دورة تدريب المدربين TOT

دورة TOT هي دورة تدريب المدربين وتهدف الى أن تغطي كافة المراحل التي يمر بها المدرب خلال تدريبه، بداية من المستوى النفسي والحالة الشعورية التي يعيشها المدرب، من مشاعر القلق والخوف والارتباك التي تلازمه في بداية كل تدريب، وكيفية كسر هذه الحواجز النفسية وبدء التفاعل السليم مع المتدربين. وعلى المستوى العلمي تتيح هذه الدورة مجموعة من نماذج التدريب العلمية للمدرب مثل (نموذج كولب – نموذج مك كارتي – نموذج الأنظمة التمثيلية – نموذج هيرمان). وعلى المستوى العملي توفر هذه الدورة مجموعة من الوسائل والتطبيقات الإلكترونية التي تساعد المدربين في تنفيذ التدريب عن بعد باحترافية وسهولة.


دبلوم إدارة أعمال متقدمة - ADBA

دبلوم إدارة أعمال متقدمة - ADBA هو برنامج تدريبي متقدم  يؤهل المشاركين فيه على فهم واستيعاب المفاهيم والتطبيقات الحديثة في ادارة الاعمال. ومساعدتهم في الوصول الى الوظائف القيادية العليا في الشركات.ويساعد الافراد الراغبين في تغيير مسارهم المهني الى مجال إدارة الأعمال، يشمل الدبلوم خمسة محاور تتم دراستها بواسطة مجموعة من اميز المحاضرين في مجالات الادارة المختلفة.


أحدث الملفات والنماذج