الموضوع: دبلوم لرواد الاعمال للقضاء على البطالة الرجاء ساهموا بمقترحاتكم
دبلوم لرواد الاعمال للقضاء على البطالة الرجاء ساهموا بمقترحاتكم
ستقوم الشركة بعمل دبلوم لرواد الاعمال ممكن تقترحوا علي نوع المقررات التي تناسب هذا النوع من الاهداف وهو لصنع رواد اعمال من العاطلين وتمويل مشاريعهم للقضاء على البطالة
وضعت افكاري وتصوري الاولي لهذا الدبلوم كالآتي واتمنى ان تساعدوني وتوجهوني نحو الافضل بما يجعل الدورة الدراسية مشتملة على جميع ما يحتاجه رائد الاعمال ويبصره في عمله لتشجيع الشباب بالإقبال عليه والقضاء على البطالة
مقرر مشروعات صغيره ويشمل
دراسة الجدوى
إدارة المشاريع
مراقبة المخزون
مقرر الموار البشرية ويشمل
خدمات التأمين
التحليل الوظيفي
قياس وتقييم الاداء
الإختيار والتوظيف
المحاسبة وتشمل
أساسيات إعداد وتخطيط الموازنة
التسويق وتشمل
العلاقات العامة
تخطيط التسويق
التسويق عبر الانترنت
الإدارة وتشمل
إدارة الاجتماعات
فن كتابة التقارير
إدارة الوقت
إدارة الصراع والتغيير
إدارة فريق العمل
أتمنى من الجميع المشاركة لنخرج بأفضل دورة دراسية من اجل العاطلين حيث ستقوم الشركة بدعم الشببات والشاباب والنساء ضعيفات الحال من اجل الخلاص من البطالة ارجو ان تساعدوني لأقدمه لمديري على اكمل وجه
رد: دبلوم لرواد الاعمال للقضاء على البطالة الرجاء ساهموا بمقترحاتكم
الاخت شيخه ...حفظها الله
يبدو ان دخولي شوية متاخر انما اذا كان الموضوع لا يزال قائم ، فامل افادتي لعلي استطيع المداخلة ببعض المعلومات
مع التحية والتقدير ،،،
ابو بدر
Better Life Center UK
مركز بترلايف للتدريب وتنمية الموارد البشرية - لندن
بترلايف - ابوظبى
تقدم: : دبلوم... (مشاركات: 4)
ضمن الخطوات العديدة الطموحة، التي اتخذتها الحكومة السعودية أخيرا، للقضاء على البطالة في المملكة بين الجنسين، إقرارها البرنامج الوطني لإعانة الباحثين عن العمل ''حافز''، الذي أمر به خادم الحرمين... (مشاركات: 0)
دبلوم تدريبي متكامل وفقا لاحدث المعايير التدريبية في العالم، يهدف هذا البرنامج التدريبي لتأهيلك كي تصبح محاضرا او مدربا محترفا وناجحا
دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
برنامج متخصص في ادارة المشتريات والمخازن والخدمات اللوجستية بالمستشفيات يتناول التوجهات الحديثة في الخدمات اللوجستية وسلسلة التوريد والتنبؤ للمواد والتخطيط للمخزون واستراتيجيات المشتريات ودور الخدمات اللوجستية للنقل والشحن ودور التخزين والخدمات اللوجستية وإطار عمل مرجعية عمليات سلسلة التوريد "SCOR" لإدارة الأداء
مراجعة وتدقيق أعمال ادارة الموارد البشرية بالشركات واحدة من احدث الاتجاهات التطبيقية في ادارة الموارد البشرية تهتم بمراجعة وفحص السياسات والاجراءات الحالية والتوثيق والانظمة الاخرى المستخدمة حاليا في ادارة الموارد البشرية بالشركة
أول برنامج تدريبي متخصص يتناول المعايير السعودية لخدمات الرعاية الصحية المنزلية (سباهى) HHS يؤهل المتدربين المشاركين لفهم وتطبيق هذه المعايير من خلال ثلاث موضوعات اساسية وهي القيادة وتوفير الرعاية وادارة المعلومات.