تحت التمرين
انا موظف قطاع خاص في السعوديه عملت فيه اربعه سنوات وشهرين اريد ان اعرف هل لي مستحقات نهاية خدمة علماً بأني عملت هذه الفتره من دون نقل كفالتي على الشركة اللتي اعمل فيها ومن دون توقيع عقد عمل معهم اريد ان اعرف هذا في الحالتين اذا تم فصلي واذا قمت انا بترك العمل
واذا كان لي مستحقات فكيف يتم حسابها؟؟؟
تحت التمرين
السلام عليكم
أولا من الخطأ العمل دون عقد عمل يحكم العلاقة بينك وبين الشركة وأيضاً أربع سنوات دون نقل كفالة هو أمر مرفوض نظاماً.
ثانياً . حسب المادة الرابعة والثمانون والخامسة والثمانون من نظام العمل فإنك تستحق مكافأة نهاية خدمة عن الأربع سنوات وشهرين التي قضيتها في الشركة بواقع نصف الأجر عن هذه المدة يعني تستحق 2.1 X راتبك الشهري.
وشكرا
الاخ العزيز / أفيدك بإنه لا مستحقات لديك مهما عملت بالشركة سوء 4 سنين او 10 سنين .لان المستحقات المتعلقة بنهاية الخدمة ومستحقات الاجازة لا يحصل عليها أي شخص مو على الكفالة وذلك حسب نظام العمل حتى وان قمت بمراجعة مكتب العمل فلن تحصل على شيى بأعتبارك مخالف أمامهم لنظام العمل...
حيث يحصل الموظف التابع لكفالة الشركة على مستحقات نهاية الخدمة بعد عملة بالشركة سنتين ما فوق في العمل .......
ولك تحياتي......
التعديل الأخير تم بواسطة فؤاد الدهبلي ; 26/7/2012 الساعة 22:11
أطلب طريقة حساب مستحقات نهاية الخدمة حسب قانون العمل الكويتي الجديدد للحالات التالية خمس سنوات اكثر من 5 سوات وحتى 10 سنوات اكثر من 10 سنوات في حالة الاستقالة , في حالة انهاء الخدمات عن... (مشاركات: 9)
اخواني الاعزاء الرجاء من اهل الخبرة حساب مستحقات نهاية خدمة حسب المعطيات التالية وذلك حسب نظام العمل السعودي : تاريخ بداية العمل : 29/09/2002 تاريخ انتهاء الخدمة : 31/05/2011 السبب : فصل الراتب... (مشاركات: 9)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته .... مع العلم بأني موظف بمهنة مندوب مبيعات منذ 7 سنوات بنفس الشركة ، وهل العمولة تحسب بتعويضات نهاية الخدمة .... يرجى الإفاااااادة (مشاركات: 8)
يعطيكم العافيه في ورقته تتوقع علشان الشركه تكون غير مسؤوله اذا صارلك شي اثناء العمل من وين احصلها انشالله تفيدوني (مشاركات: 3)
اول برنامج تدريبي عربي يهدف الى تأهيل أعلى المستويات الادارية في الاتحادات الرياضية على طبيعة العمل بالاتحادات الرياضية وانواعها ومكونات العمل الاداري فيها سواء على مستوى الادارة التنفيذية او التشغيلية او المالية وأيضا العلاقات الادارية للاتحادات الرياضية سواء على المستوى التنظيمي المحلي او الدولي، ايضا يساهم هذا الدبلوم التدريبي على تدريب المشاركين على كيفية بناء الخطط والاستراتيجيات المتوسطة والطويلة المدى.
برنامج تدريبي مكثف يهدف الى تعريف المشاركين بمفهوم الالتزام وقواعده وعلاقة ادارة الالتزام بالادارات الاخرى ، ودور الحوكمة فى ضبط عملية الالتزام داخل المؤسسات، بالاضافة الى تأهيل المشاركين للتعامل مع عمليات غسل الاموال وفهم مخاطرها وعقوباتها
برنامج تدريبي يتناول تصميم وادارة برامج الترفيه والرياضات الشاطئية وقواعد واسس ادارة الرحلات وبرامج المعسكرات وطرق تسويق برامج الترفيه ورياضات الشاطئ واسس دراسة الجدوى الاقتصادية للمشاريع الترفيهية واعداد مقترح استراتيجي لتطوير صناعة برامج الترفيه ورياضات الشاطئ
برنامج تدريبي يقدم المفاهيم والادوات والتقنيات المستخدمة في الخدمات الادارية الاستشارية التي يقدمها مستشار الجودة الادارية من حيث دراسة المنظمة وتحديد مشكلاتها وتقديم التوصيات المناسبة لحل هذه المشكلات.
اذا كنت ترغب في التعرف على اساسيات ومقومات التحليل المالي لميزانية شركتك، وكيفية الحكم على صحة هذه القوائم المالية، وايضا كيفية الاستفادة من عملية التحليل المالي في عمليات شراء وبيع اسهم الشركات، وتحديد طرق واساليب التحليل المالي المختلفة، فيمكنك حضور هذه الجلسة الارشادية مع احد استشاريي الادارة المالية ليساعدك على تعلم كيفية التحليل المالي لميزانية الشركة وكيفية الاستفادة من هذا التحليل.
رد مع اقتباس
