النتائج 1 إلى 3 من 3

الموضوع: مترجم صينى عربى انجليزى (مطلوب)

#1
الصورة الرمزية momnatr
momnatr غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
14

مترجم صينى عربى انجليزى (مطلوب)

بيانات المترجمين الموجودين فى اللغة الصينية الى اللغة العربية والانجليزية مترجم صينى عربى انجليزى ,للعمل فى المجالات المختلافه يمكن ان تتواصل معهم انا اردت : على العنوان التالى :[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
كما يمكنك اضافت بيناتك كمترجم فى اى لغة اذا تم كان هناك فرصه سوف نتواصل معك فى كل من اللغات التالية
اللغة الكورية
اللغة اليابانية
اللغة الروسية
اللغة التركية
اللغة الفارسية
اللغة الانجليزية
اللغة الصينية
اللغة الالمانية والفرنسية .

#2
الصورة الرمزية trans550
trans550 غير متواجد حالياً أقدمية
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
34

رد: مترجم صينى عربى انجليزى (مطلوب)

ملحق B
( المعيارية )
استخدام المعيار البدليل لمادة الحجم
B.1 نظرة عامة
ربما يطرح سؤال فى هذة المسالة هل يسمح لنظير المختبر بان يدعم معيار مادة الحجم فى اختبار القبول , وكيف بتم التعامل فى هذة الحالة مع اختبار اغير معلوم (uncertainty) , (ISO 10360-2 ) لايسمح ولا يمنع ذالك , ومن حيث المبداء , اى تصحيح معيارى لمادة معيار الحجم تكافئ اى معيارة اخرى لغير المعلوم , نظير المختبر ربما لذالك السبب يود ان يكون لة معياره الخاص للحجم المستخدم فى الاختبار , بوصفة الضامن للشفافية الاختبار .
ملاحظة : هذا الامر لا يحدث فى اعادة اختبار التحقق , كام يتطابق المختبر والنظير فى هذة الحالة : انظر (3.3 ملاحظة 2 )
حتى ولو حدث التكافئ الاسمى والمادى , أن المعيارين لمادة الحجم المقدمين بواسطة الاجزاء يمكن ان يختلفا فى المعايرة للغير معلوم , عندما يكون غير المعلوم الخاص بامختبر اقل من الغير معلوم الخاص بالنظير , فأن التوسع فى النتائج لمنطقة الغير معلوم ربما تمنع المختبر من اثبات التطابق او غير التطابق , بدون اى خلاء من جانبة .

B.2 الاجرائات
عندام يرغب نظير المختبر فى ان يستخدم المعيار الخاص به هو للحجم , فأن ميزانيتن كاملتين للاختبار الغير معلوم يجب ان يقوم بأنشائهما عند وقت الاستخدام , واحدة لكل معيار مادة الحجم , عن طريق الاتفاق المتبادب مع افتراض ان درجة الحرارة ممثلة للحالة الحقيقية . ثم بعد ذالك يتطلب من المختبر استخدام معيار مادة الحجم لنظير المختبر , او يسمح له لكى ينفذ الاختبار فقط اذا كان الاختبار المتعلق بالغي معلوم ليس اعظم من الخاص بالمختبر . على اى حال الغير معلوم للاختبار للمعيار المادة للحجم الحقيقية يجب ان يستخدم لكى يثبت المطابقة او عدم المطابقة , والتى ربما تنتج عنها ذيادة منطقة المطابقة .
فى الحالات الحاصة لل CMM مع عدم القدرة على التعويض الحرارى لوحدة لشغل , فأن معيار مادة الحجم لنظير المختبر يجب عملة صلب افتراضيا اذا ما كان هذا الخاص المختبر هو الاخر من الصلب . فى الحلات الاخرى ( غير الصلب ) , يجب ان يكون هناك اتفلق متبادل ما بين الطرفين فيما يتعلق ب CTE لمعيار مادة الاحجم لنظير المختبر . ملحق B
( المعيارية )
استخدام المعيار البدليل لمادة الحجم
B.1 نظرة عامة
ربما يطرح سؤال فى هذة المسالة هل يسمح لنظير المختبر بان يدعم معيار مادة الحجم فى اختبار القبول , وكيف بتم التعامل فى هذة الحالة مع اختبار اغير معلوم (uncertainty) , (ISO 10360-2 ) لايسمح ولا يمنع ذالك , ومن حيث المبداء , اى تصحيح معيارى لمادة معيار الحجم تكافئ اى معيارة اخرى لغير المعلوم , نظير المختبر ربما لذالك السبب يود ان يكون لة معياره الخاص للحجم المستخدم فى الاختبار , بوصفة الضامن للشفافية الاختبار .
ملاحظة : هذا الامر لا يحدث فى اعادة اختبار التحقق , كام يتطابق المختبر والنظير فى هذة الحالة : انظر (3.3 ملاحظة 2 )
حتى ولو حدث التكافئ الاسمى والمادى , أن المعيارين لمادة الحجم المقدمين بواسطة الاجزاء يمكن ان يختلفا فى المعايرة للغير معلوم , عندما يكون غير المعلوم الخاص بامختبر اقل من الغير معلوم الخاص بالنظير , فأن التوسع فى النتائج لمنطقة الغير معلوم ربما تمنع المختبر من اثبات التطابق او غير التطابق , بدون اى خلاء من جانبة .

B.2 الاجرائات
عندام يرغب نظير المختبر فى ان يستخدم المعيار الخاص به هو للحجم , فأن ميزانيتن كاملتين للاختبار الغير معلوم يجب ان يقوم بأنشائهما عند وقت الاستخدام , واحدة لكل معيار مادة الحجم , عن طريق الاتفاق المتبادب مع افتراض ان درجة الحرارة ممثلة للحالة الحقيقية . ثم بعد ذالك يتطلب من المختبر استخدام معيار مادة الحجم لنظير المختبر , او يسمح له لكى ينفذ الاختبار فقط اذا كان الاختبار المتعلق بالغي معلوم ليس اعظم من الخاص بالمختبر . على اى حال الغير معلوم للاختبار للمعيار المادة للحجم الحقيقية يجب ان يستخدم لكى يثبت المطابقة او عدم المطابقة , والتى ربما تنتج عنها ذيادة منطقة المطابقة .
فى الحالات الحاصة لل CMM مع عدم القدرة على التعويض الحرارى لوحدة لشغل , فأن معيار مادة الحجم لنظير المختبر يجب عملة صلب افتراضيا اذا ما كان هذا الخاص المختبر هو الاخر من الصلب . فى الحلات الاخرى ( غير الصلب ) , يجب ان يكون هناك اتفلق متبادل ما بين الطرفين فيما يتعلق ب CTE لمعيار مادة الاحجم لنظير المختبر . ملحق B
( المعيارية )
استخدام المعيار البدليل لمادة الحجم
B.1 نظرة عامة
ربما يطرح سؤال فى هذة المسالة هل يسمح لنظير المختبر بان يدعم معيار مادة الحجم فى اختبار القبول , وكيف بتم التعامل فى هذة الحالة مع اختبار اغير معلوم (uncertainty) , (ISO 10360-2 ) لايسمح ولا يمنع ذالك , ومن حيث المبداء , اى تصحيح معيارى لمادة معيار الحجم تكافئ اى معيارة اخرى لغير المعلوم , نظير المختبر ربما لذالك السبب يود ان يكون لة معياره الخاص للحجم المستخدم فى الاختبار , بوصفة الضامن للشفافية الاختبار .
ملاحظة : هذا الامر لا يحدث فى اعادة اختبار التحقق , كام يتطابق المختبر والنظير فى هذة الحالة : انظر (3.3 ملاحظة 2 )
حتى ولو حدث التكافئ الاسمى والمادى , أن المعيارين لمادة الحجم المقدمين بواسطة الاجزاء يمكن ان يختلفا فى المعايرة للغير معلوم , عندما يكون غير المعلوم الخاص بامختبر اقل من الغير معلوم الخاص بالنظير , فأن التوسع فى النتائج لمنطقة الغير معلوم ربما تمنع المختبر من اثبات التطابق او غير التطابق , بدون اى خلاء من جانبة .

B.2 الاجرائات
عندام يرغب نظير المختبر فى ان يستخدم المعيار الخاص به هو للحجم , فأن ميزانيتن كاملتين للاختبار الغير معلوم يجب ان يقوم بأنشائهما عند وقت الاستخدام , واحدة لكل معيار مادة الحجم , عن طريق الاتفاق المتبادب مع افتراض ان درجة الحرارة ممثلة للحالة الحقيقية . ثم بعد ذالك يتطلب من المختبر استخدام معيار مادة الحجم لنظير المختبر , او يسمح له لكى ينفذ الاختبار فقط اذا كان الاختبار المتعلق بالغي معلوم ليس اعظم من الخاص بالمختبر . على اى حال الغير معلوم للاختبار للمعيار المادة للحجم الحقيقية يجب ان يستخدم لكى يثبت المطابقة او عدم المطابقة , والتى ربما تنتج عنها ذيادة منطقة المطابقة .
فى الحالات الحاصة لل CMM مع عدم القدرة على التعويض الحرارى لوحدة لشغل , فأن معيار مادة الحجم لنظير المختبر يجب عملة صلب افتراضيا اذا ما كان هذا الخاص المختبر هو الاخر من الصلب . فى الحلات الاخرى ( غير الصلب ) , يجب ان يكون هناك اتفلق متبادل ما بين الطرفين فيما يتعلق ب CTE لمعيار مادة الاحجم لنظير المختبر .

#3
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
ترجمة
المشاركات
5

رد: مترجم صينى عربى انجليزى (مطلوب)

[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
tel no,0201064595806

إقرأ أيضا...
مترجم صينى عربى انجليزى

انا امين زهرى مترجم لغة صينية وانجليزية معتمد خبرة باعمال الترجمة بكافة مجالاتها اكثر من 13 عاما على دراية باسواق الصين ومعارضها وخبرة بتركيب الانتاج فى المصانع والشركات aminzohery@hotmail.com... (مشاركات: 6)


مترجم صينى عربى انجليزى فورى

للعمل فى الترجمة للمصانع والشركات مترجم خبرة فى اللغه الصينية دارس فى جامعة القاهرة وغيرها من الاماكن المعتمدة فى تعلم اللغة, عمل فى كثير من الشركات والمصانع المشهورة ومتخصص فى الترجمة الصناعية... (مشاركات: 5)


مترجم صينى عربى انجليزى

حاصل على شهادات معتمدة من جامعات ومركز مختلفه يمكن الاطلاع على سيرته الذاتية على العنوان التالى ويضم ايضا,قم الهاتف والايميل للتواصل مع المترجم ويعمل فى الترجمة من الصينية الى العربية ,فى مصر... (مشاركات: 2)


مترجم صينى عربى انجليزى 2012

خبرة سنوات كثيرة من افضل المترجمين الشفوى الذى يمكن ان تتعامل معهم وايضا ترجمة معتمده, ويمكن العمل فى اى مكان والمدة مختلفة من مكان الى مكان اخر يمكن المتابعه على العنوان التالى :... (مشاركات: 0)


خدمة : مترجم صينى عربى (مترجم صينى عربى )

مترجم, صينى,مترجم صينى,صينى مترجم ,مترجم صينى ,عربى ,عربى صينى ,صينى ترجم صينى عندما تريد مترجم متخصص نرش لك هذا المترجم من افضل المترجمين الخبرة فى هذاا المجال حيث عمل فى حقل الترجمة . لمدة... (مشاركات: 8)


دورات تدريبية نرشحها لك

برنامج المدير التنفيذي لكرة القدم

برنامج تدريبي لتأهيل المدير التنفيذي لكرة القدم بالأندية الرياضية يتناول طبيعة العمل فى مجال كرة القدم الاحترافية والمقومات والأسس الإدارية لوظيفة مدير الكرة والمفاهيم العامة للاحتراف الرياضي ولوائح الاحتراف والانتقالات الداخلية وعقود اللاعبين والأساليب الإدارية المعاصرة لمدير الكرة والإدارة المالية لمدير كرة القدم غير المالي ومهارات الإدارة والقيادة وإدارة فرق العمل والتطوير الإداري لقطاع كرة القدم بالأندية الرياضية وتطبيقات وممارسات عملية لخريطة أعمال لمدير كرة القدم


دورة اعداد استراتيجية التحول الرقمي للشركات

اول شهادة تدريبية باللغة العربية في مجال انجاز عملية التحول الرقمي في شركتك حيث يسلط هذا الدبلوم التدريبي الضوء على استراتيجية التحول الرقمي والفوائد التي تحققها الشركات من هذا التحول والاستراتيجية الادارية في التحول الرقمي والمراحل الاستراتيجية للتحول الرقمي وتطبيقات التحول الرقمي مثل الشمول المالي والأمن السيبراني وتكنولوجيا بلوك تشين والحوسبة السحابة والبيانات الضخمة وانترنت الاشياء وتقنيات الواقع الافتراضي والذكاء الاصطناعي


كورس اعداد سياسات وإجراءات الموارد البشرية الفعالة

دورة تدريبية مكثفة تهدف لتأهيل المشاركين على اعداد السياسات والاجراءات الخاصة بإدارة الموارد البشرية بالشركة. ليصبح لديهم القدرة على اعداد وتحديث السياسات والاجراءات بصورة احترافية وتساعد الشركة على تحقيق اهدافها.وإكسابهم الخبرة العملية التي تؤهلهم لتحليل العمليات والانشطة داخل ادارة الموارد البشرية وتخطيط العمل بكفاءة.


دبلومة التمكين الإدارى للقيادات بالمؤسسات الرياضية

برنامج تدريبي يتناول تمكين القيادات الادارية في المؤسسات الرياضية ويشرح منظومة التمكين الاداري وتطوير فرق العمل بالمؤسسات الرياضية وقيادة منظومة حوكمة الاعمال الادارية والمالية وادارة الازمات والمخاطر وعملية التحول الرقمي وقيادة الادارة المالية لغير الماليين في المؤسسات الرياضية


كورس مهارات اتخاذ القرارات والتفكير النقدي وحل المشكلات

كلما كنت قادرا على تحليل المواقف والاشخاص ودراسة المشكلات واكتشاف أسبابها وعلاقاتها كلما كنت قادراً على النجاح في عملك وفي هذه الدورة التدريبية سنؤهلك لاكتساب مهارات الإبداع والتفكير النقدي وحل المشكلات وسيتم تدريبك على استخدام عدد من الأدوات التي تعزز هذه المهارات لديك


أحدث الملفات والنماذج