النتائج 1 إلى 6 من 6

الموضوع: هااام : اريد كتاب في علم الموارد البشرية

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
14

هااام : اريد كتاب في علم الموارد البشرية

السلام عليكم و رحمة الله وبركاتة
اريد كتاب فى الموارد البشرية تتحدث عن كيفية تحديد الاجور وتقييم العاملين واختيار العاملين الجدد وقياسات اداء العاملين ورفع الكفائة

#2
الصورة الرمزية nassim
nassim غير متواجد حالياً جديد
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
هندسة
المشاركات
2

رد: هااام : اريد كتاب في علم الموارد البشرية

اريد بحث عن صياغة وسياسات الموارد البشرية و تطبيقها

#3
الصورة الرمزية nassim
nassim غير متواجد حالياً جديد
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
هندسة
المشاركات
2

رد: هااام : اريد كتاب في علم الموارد البشرية

الركيزة الهيكلية للموارد البشرية

#4
الصورة الرمزية البليدة
البليدة غير متواجد حالياً جديد
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
موارد بشرية،ترجمة،تدريس وتدريب
المشاركات
2

رد: هااام : اريد كتاب في علم الموارد البشرية

أريد خطة كيفية بحث حول الاداء

#5
الصورة الرمزية البليدة
البليدة غير متواجد حالياً جديد
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
موارد بشرية،ترجمة،تدريس وتدريب
المشاركات
2

رد: هااام : اريد كتاب في علم الموارد البشرية

أريد مواضيع تتحدث عن الاداء مفهومه أهميته ومعوقاته ومحدداته

#6
الصورة الرمزية basharnajdawi
basharnajdawi غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة الأردنية الهاشمية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
1

رد: هااام : اريد كتاب في علم الموارد البشرية

السلام عليكم
يوجد كتا إدارة الموارد البشرية جاري ديزلر مترجم في دار المريخ بالرياض والقاهرة
يعتبر من الكتب الجميلة
ويحتوي على معلومات قيمة في إدارة الموارد البشرية

إقرأ أيضا...
أهية علم النفس في استغلال الموارد البشرية

بحث كامل حول كيفية استغلال الموارد البشرية بوسطة علم النفس. (مشاركات: 5)


اريد دورات في الموارد البشرية باسعار رمزية

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ارجو من سيادتكم افادتي في كيفية الحصول علي دورات تدريبية في الموارد البشرية باسعار رمزية لاني لم احصل علي عمل حتي الان علي الرغم من... (مشاركات: 2)


علم التصرف في الموارد البشرية بين صرامة المنهج وميوعة الموضوع l

علم التصرف في الموارد البشرية بين صرامة المنهج وميوعة الموضوع بديهي أن الحديث عن العلم يفضي بنا مباشرة إلى ثنائية المنهج والموضوع استجابة لمتطلبات المقاربات الابستيمولوجية (فلسفة... (مشاركات: 0)


ماذا ينتظر علم الموارد البشرية في شهر نيسان هذا العام؟؟؟؟؟؟؟؟؟

أنظر لما ينتظر عالم الموارد البشرية من تغير(فقط لمحبي التغيير ) (مشاركات: 1)


ما السر الذي يحمله شهر نيسان هذا العام في علم الموارد البشرية؟؟؟؟؟؟

للمهتمين في التغير فقط أنقر هنا (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم ادارة المشاريع الاحترافية فى المؤسسات الرياضية

دبلوم تدريبي يشمل مدخل الى ادارة المشاريع الاحترافية ودورة حياة المشروع والادارة المالية ودراسات الجدوى الاقتصادية للمشروع في المؤسسات الرياضية وادارة وقت المشروع وادارة معايير الجودة الشاملة في المشروع في المؤسسات الرياضية وادارة الموارد البشرية والاتصالات بالمشروع وادارة مخاطر المشروع وادارة المشتريات والتوريدات والتعاقدات بالمشروع والمهارات القيادية للمدير التنفيذي للمشروع وعمليات ادارة وتكامل المشروع وتطبيقات وممارسات عملية في ادارة المشاريع في المؤسسات الرياضية


دبلومة مؤشرات الاداء لإدارة الرعاية الصحية بالمستشفيات

برنامج تدريبي يشرح مؤشرات الاداء الخاصة بالرعاية الصحية بالمستشفيات من خلال شرح ماهية المؤشرات وأنواعها واساليب جمع البيانات ويتم التطبيق اثناء التدريب على 37 نوع من المؤشرات.


برنامج قواعد الصيرفة الاسلامية

برنامج يتناول موضوع عقد التأسيس للبنوك الاسلامية والهيئة الشرعية للبنك الاسلامي وتطوير العمل المصرفي الاسلامي و الضوابط الشرعية العامة في المعاملات المالية والمعاملات المالية الخاصة بمصادر الأموال والاستثمار


دورة اللغة الإنجليزية الصناعية - Industrial English Course

برنامج يعلمك استخدام اللغة الانجليزية في بيئة العمل الصناعية تتعلم من خلاله المصطلحات المستخدمة في الانتاج والتصنيع والجودة وغيرها ويساعدك في فهم المستندات الفنية وفي كتابة الملاحظات باللغة الانجليزية والايميلات الرسمية ويمكنك من المحادثة مع فريق العمل وتبادل المعلومات الفنية والصناعية بسهولة


كورس قياس عيارات الذهب والمعادن الثمينة

برنامج تدريبي متخصص جدا يعلمك كيفية قياس عيار الذهب والمعادن الثمينة وتحديد نسبة الذهب والمعدن الثمين في السبيكة أو في المشغولات وما هي الأدوات والتقنيات المستخدمة في ذلك


أحدث الملفات والنماذج