تحت التمرين
السلام عليكم
مطلوب مترجم تركي - عربي
للعمل من المنزل
طبيعية العمل :
ترجمة مسلسلات تركية
الملفات الخام , سنوفرها له
المترجم ليس ضروري أن يقوم بضبط الترجمة مع التوقيت, على الأقل يترجم الحلقة في ملف و يرسلها دون ضبطها.
الراتب الشهري : 100 دولار عن كل مسلسل ( 5 حلقات شهرياً فقط )
للتواصل المرجوا مراسلتنا هنا بالصفحة او عبر البريد
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
الدفع يتم نهاية كل شهر
و التحويل على كافة البنوك, أو بايبل موني بوكر و غيرها.
و السلام
مبادر
أنا سورية تود أن تعمل معكم وأتقن اللغة التركية بشكل جيد ومتفرغة للعمل للتواصل معي إن رغبتم بذلك
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
التعديل الأخير تم بواسطة wfaa ahmad ; 13/6/2013 الساعة 15:30
في حالة حاجتكم لمترجم بين اللغة العربية والتركية
يرجى التواصل على الايميل المذكور
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
مطلوب مترجم تركي عربي متفرغ تمام للترجمة عبر الانترنت و هو في منزله مقابل مبلغ مادي طبيعة العمل : ترجمة مسلسلات تركية بسرعة عالية و بعد عرض الحلقة مباشرة عدد الحلقات في كل شهر : 4 حلقات المبلغ... (مشاركات: 10)
السلام عليكم مطلوب مترجم تركي - عربي للعمل من المنزل طبيعية العمل : ترجمة مسلسل تركي (مشاركات: 16)
السلام عليكم مطلوب مترجم تركي - عربي للعمل من المنزل طبيعية العمل : ترجمة مسلسلات تركية بعد عرضها مباشرة (مشاركات: 19)
السلام عليكم ، مطلوب مترجم سماعي للعمل عن طريق النت تعمل و انت في بيتك و التواصل عن طريق الانترنت الترجمة ستكون لفيديوهات تعليمية لا يوجد لها نصوص انجليزية الترجمة سوف تكون عن طريق الاستماع... (مشاركات: 2)
شركة سعودية كبري ترغب في التعاقد مع مترجم للعمل عن بعد علي ان يكون لديه الخبرة والمؤهلات العلمية للعمل في مجال الترجمة المعتمدة دوليا ولديه خبرة في ترجمة الوثائق الرسمية والعقود الدولية .ترسل السيرة... (مشاركات: 8)
برنامج تدريبي مكثف يركز على ادارة وتخطيط الطلب على المنتجات والخدمات، ويتناول انواع الطلب وكيفية التنبؤ بالطلب وطرق التنبؤ بالطلب وتطبيقات التنبؤ وتخطيط سلاسل الامداد وعلاقته بالتنبؤ بالطلب وتحديد موعد إعادة الطلب وتحديد المستويات الثلاث للمخزون واستخدام الاكسيل لتحديد المستويات الثلاث – تطبيق عملي
ورش عمل في ادارة الموارد البشرية تهدف الى التدرب على ممارسة أعمال ادارة الموارد البشرية. وينقسم البرنامج الى 6 ورش تدريبية متخصصة. الهدف منها اكساب المشاركين خبرات عملية والمرور بمواقف مشابهة للمواقف التي يقابلها مسئولوا الموارد البشرية في عملهم اليومي.
بما أن مهنة التوجيه والإرشاد هي مهاد تطبيقي لعلم النفس ونظرياته، وتخصص يدّرس بدرجات علمية، ولان هذه المهنة إلى جانب كبير من الأهمية والخطر في العلاقة مع المسترشد والإطلاع على أسراره. فيتوجب أن يكون لها قواعد أخلاقية يتقيد بها كل من يمارس هذه المهنة ،لان هذه القواعد هي التي تنظم عمل المرشد وتضع الخطوط العامة التي تساعده على توخي الوقوع فيما يلحق الضرر بالآخرين وكذلك تساعد على توفير الحماية للمهنة من داخلها في حال وقوع انحرافات مع بعض زملاء المهنة. وتعتبر القواعد الأخلاقية ذات أهمية كبيرة في العمل الإرشادي وهي مسؤولية تقع على عاتق المرشد وعليه أن يدرك أن التزامه بالخلق سيضع تصرفاته في الطريق القويم والسليم.
ورشة تدريبية تتناول موضوع اعداد مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وتوضح الفرق بينهما وأهمية كل منهما في الشركات ومتى نحتاج اليها والنتائج الايجابية وكذلك السلبية التي تترتب على تطبيق مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وخطوات تصميمها وأمثلة وتطبيقات عملية و آليات الفعالية والاستدامة لمصفوفة الصلاحيات والمسئوليات
تركز هذه الدورة التدريبية على الممارسات الجيدة لأبحاث الأعمال وجمع البيانات، بما في ذلك نصائح لطرح الأسئلة الصحيحة وطرح الأسئلة بشكل صحيح. ثم ننتقل إلى مناقشة أدوات تحليل البيانات الشائعة وتطبيقها في مواقف تجارية محددة. و يركز القسم التالي من الدورة التدريبية على تحليل الخيارات وتطوير التوصيات العملية. الهدف من القسم الأخير من الدورة التدريبية هو تزويد المشاركين بالمهارات والمعارف اللازمة لنقل معلومات العمل وتقديم العروض التقديمية للأعمال والتقارير ذات التأثير الحقيقي
رد مع اقتباس