النتائج 1 إلى 5 من 5

الموضوع: ما هى جميع التخصصات المتعلقة بإدارة الموارد البشرية

#1
الصورة الرمزية kanary1010
kanary1010 غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
هولندا
مجال العمل
it
المشاركات
7

ما هى جميع التخصصات المتعلقة بإدارة الموارد البشرية

ما هى جميع التخصصات المتعلقة بإدارة الموارد البشرية؟

ارجو بالتفصيل ان امكن للاهمية

#2
الصورة الرمزية حنين وآمل
حنين وآمل غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
طالب - دارس حر
المشاركات
1

رد: ما هى جميع التخصصات المتعلقة بإدارة الموارد البشرية

وآنـآ آريد آيضـآ من آحد آن يجيبني على هذآ آلسؤآل . .

#3
الصورة الرمزية gonosh
gonosh غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
28

رد: ما هى جميع التخصصات المتعلقة بإدارة الموارد البشرية

من اهم التخصصات التى تتعلق بأدارة الموارد البشرية
الاحتيار والتعيين
التوظيف اى التحليل الوظيفى والوصف الوظيفى
التدريب والتطوير
التقييم
المتابعة
ارجو الاستفادة من هذا واطلب منك ان تبحث فى كل نقطة على حدى والله الموفق

#4
نبذه عن الكاتب
 
البلد
سوريا
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
27

رد: ما هى جميع التخصصات المتعلقة بإدارة الموارد البشرية

ما هى جميع التخصصات المتعلقة بإدارة الموارد البشرية
مع جزيل الشكر

#5
الصورة الرمزية MOHAMAN
MOHAMAN غير متواجد حالياً محترف
نبذه عن الكاتب
 
البلد
سوريا
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
54

رد: ما هى جميع التخصصات المتعلقة بإدارة الموارد البشرية

Compensation and Benefits
التعويضات و الفوائد


Training and Development
التطوير و التدريب


Employment, Recruitment and Placement
الإستقطاب و التوظيف


(Human Resources Information System (HRIS
تحليل نظم الموارد البشرية

إقرأ أيضا...
كيفية إنشاء نظام المراجعة الخاص بإدارة الموارد البشرية

زملائى بالمنتدى أطرح موضوع كيفية إنشاء المراجعة داخل إدارة الموارد البشرية للنقاش وارجو أن أجد من لدية معلومات قد تفدينى وتفيد الجميع (مشاركات: 19)


المهام الوظيفية للعاملين بإدارة تنمية الموارد البشرية

§ تقديم توصيات ومقترحات من شأنها المساهمة في اتخاذ القرارات الإدارية بالإدارة العامة لتنمية الموارد البشرية . § القيام بإجراء بحوث ودراسات في الموضوعات ذات الصلة § تنفيذ... (مشاركات: 5)


دور ممثل الجودة بإدارة الموارد البشرية

ماهو دور ممثل الجودة بإدارة الموارد البشرية وماهى المهام والمستندات اللازمة لتفعيل دورة ؟ (مشاركات: 3)


موضوع للمناقشة ما هى الاعمال المطلوبة من إدارة الموار البشرية

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته الاعمال المطلوبة من إدارة الموارد البشرية كثيره وعديدة وعدد كبير من المتخصصين لا يسنطيع الالمام بها ، والمطلوب من كل عضو إضافة معلومات جديدة عن إدارة الموارد... (مشاركات: 1)


ما هى البنود التى تخضع للضريبة و ما هى البنود المعفاة

الساده الافاضل بالنسبة لموظف فى شركة توصية بسيطه فى مصر هناك مرتب اساسى -- و مرتب متغير -- و حوافز و-- علاوات -- و بدلات خاضعه للتأمينات -- و بدلات غير خاضعة للتأمينات - مكافأت - توزيع نسبة من... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

كورس التنبؤ وتحليل السوق

برنامج تدريبي فريد ومتخصص يشرح أهمية التنبؤ في الاعمال التجارية وتطبيقاته في مختلف الصناعات ويشرح مراجل التنبؤ وتقنياته ويشرح تحليل المنافسين وأدوات ونماذج تحليل السوق و إجراء تحليل SWOT (تحليل نقاط القوة والضعف والفرص والتهديدات) للسوق مع التطبيق والحالات العملية


دورة تدريبية في برنامج بيتش تري Peachtree - تدريب عملي

دورة تدريبية متكاملة في برنامج Peachtree والذي يعد واحدا من اهم البرامج المحاسبية المستخدمة فى الشركات متوسطة الحجم والصغيرة فى العديد من الدول العربية وذلك نظراً لانحفاض سعره بالمقارنة ببرامج آخرى ”الاوراكال و الساب” وبالاضافة الى ما يتميز اليه البرنامج من ادوات تساعد الادارة


برنامج إعداد وتأهيل أعضاء مجالس الادارة بالمؤسسات الرياضية

برنامج تدريبي لتأهيل اعضاء مجالس الادارة بالمؤسسات الرياضية من خلال التدريب على فهم البناء القانوني والتشريعي للمؤسسات الرياضية وفهم نظام الحوكمة وآليات تطبيقه ومهارات فعالية القيادة في المؤسسة الرياضية والادارة الاقتصادية والمالية وادارة المخاطر في المؤسسة الرياضية وأخيرا التخطيط الاستراتيجى كمدخل لتطوير العمليات الادارية بالمؤسسات الرياضية.


برنامج المعلوماتية الصحية - Health Informatics

برنامج تدريبي يتناول تطبيق المعلوماتية الصحية Health informatics بهدف تحسين جودة الرعاية الصحية وتوفير الخدمات الطبية المتطورة وتحقيق الدعم الكامل للقرارات الطبية من خلال المعلوماتية الصحية


برنامج الذكاء الاصطناعي وتحليل المخاطر

برنامج تدريبي يشرح استخدامات الذكاء الاصطناعي في تحليل المخاطر ويشرح أساسيات التحليل الإحصائي واستخدامه في تحليل البيانات المتعلقة بالمخاطر و كيفية بناء وتدريب الشبكات العصبية الاصطناعية لتطبيقات تحليل المخاطر وتنبؤ المخاطر المحتملة ويستعرض دراسات الحالة والتطبيقات العملية لتحليل المخاطر باستخدام الذكاء الاصطناعي في مجالات متنوعة و كيفية استخدام نتائج تحليل المخاطر لاتخاذ قرارات استراتيجية واقتصادية مناسبة


أحدث الملفات والنماذج