عناية مدير/ة التدريب المحترم/ة ،،،

تحية طيبة وبعد،

تتقدم شركة التواصل الدولي للاستشارات والتدريب بأطيب الأمنيات، ويسرها دعوتكم لحضور البرنامج التدريبي " تنمية وتخطيط المسار الوظيفي وتحليل وتصميم وتقييم الوظائف" والذي سيعقد في سوريا للفترة ما بين21 – 25/6/2009 م، متمنين أن نساهم معكم في رفع كفاءة موظفي شركتكم الموقرة.
البرنامج التدريبي
تنمية وتخطيط المسار الوظيفي وتحليل وتصميم وتقييم الوظائف



· الأهداف:
تزويد المشاركين بالخبرات و المعارف، و إكسابهم المهارات التي تمكنهم من:
ü تعريف المشاركين بالمهارات اللازمة في عملية إجراء التحليل والتوصيف للوظائف.
ü تعريف المشاركين بالطرق والأساليب المستخدمة للإعداد والتطبيق لإجراء التحليل والتوصيف الوظائف.
ü تزويد المشاركين بالأساليب الحديثة والطرق العلمية لتقييم الوظائف والتعرف على مشكلات التقييم وأساليب معالجتها.
تنمية مهارات المشاركين بأسس تخطيط وتطوير المسار الوظيفي والتدرج العملي للأفراد

· المحتويات:
· ربط المسار التدريبي بالمسار الوظيفي.
· تحديد الاحتياجات الوظيفية المستقبلية للمؤسسة.
· التدريب: الأسس، المبادئ، الفعاليات.
· التدرج الوظيفي.
· ربط القدرات والمهارات الفردية بالوظائف.
· تخطيط ومراقبة المسارات الوظيفية.
· أهمية الوصف الوظيفي وعلاقته بمهام إدارة الموارد البشرية.
· الأساليب العلمية والعملية لتوصيف الوظائف .
· كفاءة نظام تحليل وتوصيف الوظائف.
· أهمية تقييم الوظائف وأسس وطرق وأساليب التقييم.
· مراحل التقييم ومتطلباتها.
· أهمية تحليل الوظائف والأعمال والأساليب العلمية والعملية لتحليل الوظائف.
· تخطيط وتنفيذ عملية تحليل الوظائف.
· المشكلات التي تواجه عملية تحليل الوظائف والعلاقات المؤثرة بها.
· إعداد موازنة الوظائف وتحويلها.












· المستفيدون:
ü مد راء إدارة الموارد البشرية وتخطيط القوى العاملة


· مكان الانعقاد:
ü سوريا - دمشق– خلال الفترة من 21 – 25 /6/2009 م
من الساعة (3 – 6) مساءً .
· الــرســوم:
ü 2350 دولار للمشارك شاملة المادة العلمية وحقيبة التدريب ومستلزماتها وإصدار الشهادات والاستراحات مع حجز فندقي شاملا" الفطور.
ü 1850 دولار دون حجز فندقي .



إدارة التدريب
د.محمد أبو محمود
00962795164831