النتائج 1 إلى 3 من 3

الموضوع: محاسبة الرواتب و الاجور المتقدمة و محاسبة الموارد البشرية -الاردن تركيا مصر

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة الأردنية الهاشمية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
425

محاسبة الرواتب و الاجور المتقدمة و محاسبة الموارد البشرية -الاردن تركيا مصر

يسر التواصل الدولي للاستشارات دعوتكم لحضور البرنامج التدريبي المميز

محاسبة الرواتب و الاجورالمتقدمةو محاسبة الموارد البشرية
الاردن-عمان للفترة ما بين 23 الى 27/9/2012
تركيا –اسطنبول للفترة ما بين 7 الى 11/10/2012
مصر-القاهرة للفترة ما بين 14 الى 18/10/2012
الأهداف:
ü تقديم المعرفةالشاملة للعاملين بالإدارات المعنية بالنواحي المالية لشئون العمالة حول المشاكلالمالية والمحاسبية والتكاليفية المرتبطة بعنصر العمل مع مقترحـــــــات بحلول علميةوعملية لتلك المشاكل

· المحتويات:
ü عنصر العمل : أهميته وعلاقته بهيكل تكاليف الأنشطة .
ü الموازنة التقديريةلتكلفة عنصر العمل ، واستخدام منحنيات التعلم .
ü استحقاقات العاملينومشاكل المحاسبة عنها .
ü الحسميات ، وحساب صافى الأجر المستحق للعامل .
ü إعداد كشف الرواتبوالأجور .
ü معدلالأجر الشامل : مبادئ حسابه واستخداماته في مجالات محاسبة التكاليف .
ü تحليل الأجور وظيفياً وتحميل الأنشطة بتكلفة عنصر العمل .
ü الرقابة المحاسبيةوالتكلفية على عنصر الأجور .
ü التحليل الثنائي والثلاثي والرباعي لانحرافات العنصر .
ü نظم الحوافز ، مبادئومعايير ربط الأجر بالإنتاج ،
ü تقييم وتطوير نظمالحوافز.
ü مراجعة حسابات الأجور والرواتب .
ü صياغة وصناعة القراراتالإدارية المتعلقة بعنصر العمل .
ü حـالة : استخدام نقطة تماثل التكلفة فيالاختيار بين بدائل التدريب .
ü مختبر عملي عام في المشاكل المالية والمحاسبية لعنصر الرواتب .

· المستفيدون:
ü المسؤولون عن إدارة الرواتب و المحاسبون في الرواتب والعاملونبالإدارات المالية ، والمهتمون بالأعمال المالية والمحاسبية المتعلقة بالرواتبوالأجورو الموارد البشرية والمميزات المقدمة للعاملين و العاملون في التدقيق الداخلي و الرقابة .


· كلفة البرنامج :
2400 دولار للمشارك شاملة الحقيبة التدريبية و اصدار الشهادات .
للاستفسار :
د.حامد (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)010 محمد ابو محمود (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)831
ايميل (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)


#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة الأردنية الهاشمية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
425

رد: محاسبة الرواتب و الاجور المتقدمة و محاسبة الموارد البشرية -الاردن تركيا مصر

(يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)831هذا رقم الاستفسار

#3
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة الأردنية الهاشمية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
425

رد: محاسبة الرواتب و الاجور المتقدمة و محاسبة الموارد البشرية -الاردن تركيا مصر

لغيرنا عرض الهواتف مسموح شكرا لادارة المنتدى الكريمة على كرمها

إقرأ أيضا...
محاسبة الرواتب و الاجور المتقدمة في مصر و تركيا و ماليزيا

محاسبة الرواتب المتقدمة القاهرةمن 9 الى 13/9/2012 تركيا للفترة ما بين 16 الى 20/9/2012 ماليزيا للفترة ما بين 16 الى 20 /9/2012 · الأهداف: ü تقديم المعرفة الشاملة للعاملين بالإدارات المعنية... (مشاركات: 1)


دورة محاسبة الرواتب المتقدمة - لإدارة الموارد البشرية بشهادة معتمدة محلياّ ودولياّ

بسم الله الرحمن الرحيم الحمدلله والصلاة والسلام على رسول الله وعلى آله وصحبه أجمعين يتشرف مركز الخبره الحديثه للتدريب والاستشارات بتنفيذ دورة تدريبية في محاسبة الرواتب المتقدمة - لإدارة... (مشاركات: 0)


محاسبة الرواتب المتقدمة لإدارة الموارد البشرية-الخبرة الحديثة للتدريبMetc

السلام عليكم و رحمة الله و بركاته يسر مركز الخبرة الحديثة للتدريب و الاستشارات (METC) دعوتكم للتسجيل بأحدى دوراتنا التدريبية ... وهي بعنوان : محاسبة الرواتب المتقدمة - لإدارة الموارد البشرية... (مشاركات: 0)


محاسبة الرواتب و الاجور المتقدمة في بيروت -عاجلللللللللللللل

مدير التدريب المحترم ... تحية طيبة وبعد، تتقدم شركة التواصل الدولي للاستشارات والتدريب بأطيب الأمنيات، ويسرها دعوتكم لحضور البرنامج التدريبي "محاسبة الرواتب المتقدمة" والذي سيعقد في لبنان و... (مشاركات: 0)


محاسبة الرواتب و الاجور -ورشة عمل في الاردن

السادة المحترمين تحية طيبة وبعد، تتقدم شركة التواصل الدولي للاستشارات والتدريب بأطيب الأمنيات، ويسرها دعوتكم لحضور البرنامج التدريبي "محاسبة الرواتب المتقدمة" والذي سيعقد في الاردن للفترة... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دورة إدارة عقود الفيديك FIDIC

برنامج تدريبي متخصص في ادارة عقود الفيديك يتناول التعريف بقانون الفيدك والصياغات الجديدة للاصدارات المختلفة ودور المهندس في عقود الفيدك مطالبات المقاول وفض النزاعات ونظام boot-bot والتحكيم الدولي في المنازعات ونماذج منه و.الأوامر التغيرية وإجراءات طرح العطاءات والتفاوض في العقود الدولية وورش عمل ومناقشات.


كيف يتم تطبيق نظام الإجراءات التصحيحية والوقائية بشكل فعال

تهدف هذه الجلسة التدريبية الى تعريف المشاركين بالفرق بين الاجراء التصحيحي والاجراء الوقائي، كذلك تسليط الضوء على الاخطااء الشائعة في تطبيق نظامي الاجراءات التصحيحية والوقائية، بالإضافة الى تزويد المتدربين بالنماذج المستخدمة في عمليات الاجراءات التصحيحية والوقائية، وكيفية اكتشاف السبب الجذري لحالات عدم المطابقة، وكيفية تحرير نموذج الاجراءات التصحيحية والوقائية ومتابعة تنفيذ تلك الاجراءات.


دبلوم معايير سباهي CBAHI السعودية لخدمات الرعاية الصحية المنزلية

أول برنامج تدريبي متخصص يتناول المعايير السعودية لخدمات الرعاية الصحية المنزلية (سباهى) HHS يؤهل المتدربين المشاركين لفهم وتطبيق هذه المعايير من خلال ثلاث موضوعات اساسية وهي القيادة وتوفير الرعاية وادارة المعلومات.


دورة إدارة العلامات التجارية Brand Management

يهدف هذا البرنامج التدريبي إلى تزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات اللازمة لفهم وإدارة العلامة التجارية بشكل فعال. ويمكنهم من فهم اساسيات ادارة العلامات التجارية Brand Management وتحديد قيمة العلامة التجارية وتطوير استراتيجياتها وتحسين التواصل الخاص بالعلامة التجارية وبناء تجربة متميزة للعملاء مع العلامة التجارية ورفع مستوى الولاء للعلامة التجارية


برنامج مراقبة تكاليف الأغذية والمشروبات

برنامج تدريبي يتناول موضوعات مراقبة تكاليف الغذاء في المطاعم والمقاهي والخطوات العملية المتبعة في احتساب التكاليف اليومية والرقابة على الإنتاج واحتساب التكاليف حسب الصنف أو المشروب والتقرير الشهري لمحاسب التكاليف وتسعير المواد المنصرفة من المخازن وإجراءات التخزين والصرف والرقابة على المخازن وتقارير الإيرادات والمصروفات في المطاعم والمقاهي


أحدث الملفات والنماذج