دورة اعداد القيادات الادارية / مركز الالتقاء للتدريب والاستشارات الادارية
الهدف العام : يهدف هذا البرنامج إلى تمكين المشاركين من تولي مناصب قيادية إشرافية وتطوير قدراتهم الفكرية والإبداعية في المجالات الوظيفية والتعامل مع الأفراد بما يحقق أهداف المنظمة الإدارية ويسهم في تطويرها وتحسين أدائها
المحتوى والأهداف التفصيلية : - القيادةالمفهوم والأهمية - أنماط القيادة وادوار القائد - الاتجاهات الحديثة في القيادة - دور القائد في إحداث التغيير - مهارات القيادة في التمكين والوظيفي - مهارات القيادة في تفويض الصلاحيات - مهارات القيادة في إدارة وبناء فرق العمل الوظيفية - مهارات القيادة في المشاركة في اتخاذ القرارات وحلالمشكلات - مهارات القيادة في إدارة الأزمات الإدارية - مهارات القيادة في إعادة الهيكلة وبناء المنظمات
الفئة المستهدفة : المدراء ومن هم في سويتهم ممن يتوقع توليهم مواقع ومناصب إدارية في مستويات متقدمة في منظماتهم
مدةالبرنامج: أسبوعين بواقع عشرة أيام تدريبية
تاريخ الانعقاد : 21/10/ 2012
مكان الانعقاد : تركيا / اسطنبول - الاردن عمان
لمزيد من المعلومات والاتصال [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] خانة اتصل بنا او من خلال [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
-رسوم الاشتراك في البرامج التي تعقد خارج الاردن 1600 دولار أمريكي للمشارك الواحد، أما التي تعقد في الاردن فإن رسوم الاشتراك 700 دولارأمريكي للمشارك الواحد - رسوم الاشتراك للبرامج التي تطلب من جهات خارج الاردن وتنفذ في بلد الجهة الطالبة يتم الاتفاق عليها في حينها. - رسوم الاشتراك غير ثابتة وتخضع لآليات العرض والطلب، ويحكم ذلك عدد المشاركين في البرنامج.- جميع البرامج الداخلية والخارجية تنفذ في قاعات فندقية من فئة 5 نجوم أو 4 نجوم
التعديل الأخير تم بواسطة عبدالله حسين العساف ; 25/9/2012 الساعة 10:02
يقدم مركز الالتقاء للتدريب والاستشارات الادارية البرنامج التدريبي بعنوان التمكين الوظيفي وبناء الكفايات الادارية للفترة الواقعة ما بين 15- 19 / 7/ 2012 في اسطنبول بالاضافة الى مجموعة من الدورات... (مشاركات: 3)
يسر مركز الالتقاء للتدريب والاستشارات الادارية ان يقدم لكم اقوى البرامج الادارية لشهر أيلول وباسعار منافسة جدا مع ضمان جودة التدريب وعلى ايدي خبراء مختصين في تلك المجالات ولمزيد من المعلومات يرجى... (مشاركات: 2)
يسر مركز الالتقاء للتدريب والاستشارات الادارية ان يدعوكم للاشتراك في البرامج المعلنة تاليا وباسعار منافسة جدا مع ضمان جودة التدريب وعلى ايدي خبراء مختصين في تلك المجالات ولمزيد من المعلومات يرجى... (مشاركات: 4)
يسر مركز الالتقاء للتدريب والاستشارات الادارية al-elteqa ان يعلن للأخوة الاشقاء في ليبيا والراغبين في الالتحاق في برامجنا التدريبية لهذا العام ، وبناء على طلب العديد منهم فلقد تقرر تخفيض رسوم... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يؤهلك لاكتساب المهارات الفنية في مجال دعم وصيانة الشبكات وفهم مكوناتها ومعداتها وتقديم الدعم للعملاء في حل مشكلات الشبكات وتعلم ادارة وصيانة الشبكات وضمان استدامتها
دبلوم تدريبي يؤهلك لفهم ماهية التدريب الإلكتروني وأهميته، وأنواعه حيث تتعلم في هذا البرنامج التدريبي المتميز كيفية إعداد المادة التدريبية الإلكترونية باستخدام برنامجي word و power point ويساعدك على الإلمام بمهارات العرض والتقديم الإلكترونية وكيفية توظيف الألعاب الإلكترونية والأنشطة في عملية التدريب، كما يقدم لك نبذة عن نظام الفصول الافتراضية وأشهر المنصات المتاحة للتدريب الإلكتروني وكيفية إدارة الفصول الافتراضية باستخدام تطبيق Zoom واستخدام تطبيقات جوجل المجانية في مجال التدريب والتدريب من خلال مواقع التواصل الاجتماعي ومهارات التدريب باستخدام الفيديوهات المسجلة واساسيات عملية المونتاج وتوظيف الاختبارات الإلكترونية في عملية التدريب، وتقييم التدريب الإلكتروني وأنواع المدربين والمتدربين الكترونيًا ثم يختتم البرنامج بعدد من ورش العمل وتقييم المشروعات التي قدمها المتدربون.
تغطي هذه الدورة التدريبية جميع الأدوات والتقنيات والفلسفات والأنشطة الأساسية اللازمة لفهم وإدارة ومراقبة أنشطة الاحتيال في مجال المشتريات ومكافحة الرشوة على المستوى التنظيمي. والهدف من هذه الدورة التدريبية هو تزويد المديرين والمهنيين بالمهارات والمعارف والفهم اللازمة لإحداث تغيير فعلي حيثما تدعو الحاجة إليه؛ للتحقق من صحة الضوابط الحالية والتوصية بإدخال تغييرات على الضوابط حيثما يكون ذلك ضروريًا.
برنامج تدريبي موجه للعاملين في مجال ادارة الاندية والمؤسسات الرياضية، حيث يهدف الى تأهيل المشاركين على تعلم كيفية تطبيق مفاهيم الادارة الاستراتيجية والتخطيط الاستراتيجي للمؤسسات الرياضية، ويساعد على تأهيلهم على كيفية وضع الرؤية والرسالة للمؤسسات الرياضية.
برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية.