النتائج 1 إلى 1 من 1

الموضوع: دورة تأهيل مدير الموارد البشرية shrm in jeddah

العرض المتطور

#1
الصورة الرمزية love4u4ever
love4u4ever غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الإمارات العربية المتحدة
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
10

دورة تأهيل مدير الموارد البشرية shrm in jeddah



دورة شهادة مـدير المـوارد البـشرية الاحترافـية بإعـتماد محـلي ودولي بجدة


senior human resources professional

للاستفسار والحجز (فقط 20مقعد): الاتصال على رقم

0546410104 موعد الدورة في إجازة أسبوع عيد الحج

مكونات الدورة :

- مهارات وخصائص القيادة الإدارية

- مهارات تحفيز والمكافأت الموظفين والمشرفين

- قيادة التغيير بالمنشئة

- مهارات الطراز الجديد لمدير الموارد البشرية الجديد

- تنبيهات عن بعض العوائق التي يواجها مدير HR الجديد

- مهارات التخطيط والخطة الإجرائية

- مهارت التنظيم وسير العمل

- الاتصال والعلاقات الإنسانية

- وصف وتحليل وظائف قسم إدارة الموارد البشرية

- بطاقة الاداء المتوازن

- دور تنمية الإدارية في تطوير المدراء

- إستخدام إختبار MBTI في تحليل فرق العمل

- آليات وتطبيقات المنهج المتطور(الديكام DACUM ) في الموارد البشرية
التعديل الأخير تم بواسطة love4u4ever ; 27/9/2012 الساعة 19:48

إقرأ أيضا...
منهج الموارد البشريه الأمريكي SHRM للتأهيل للشهادة المعتمدة دوليا (PHR & SHR) من HR Certification Institute

المنهج المترجم للتأهيل لدخول امتحان شهادة Professional HR وشهادة Senior HR والذي تقدمه HR Certification Institute والتابعة للجمعية الأمريكيه لإدارة الموارد البشريه (SHRM) Society for Human... (مشاركات: 73)


برنامج تأهيل مدير ادارة الموارد بشرية ( On-Line )

برنامج تأهيل مدير ادارة الموارد بشرية ( On-Line ) : محتويات البرنامج : 1- الموارد البشرية : تعريفات ومفاهيم أساسية 2- تخطيط الموارد البشرية HR Planning 3- التعرف على كيفية استخدام الآليات... (مشاركات: 1)


تأهيل الموارد البشرية في ظل التقنيات وتحديات العالم الاقتصادي الجديد

السلام عليكم دراسة واقعية في تأهيل الموارد البشرية في ظل التقنيات وتحديات العالم الاقتصادي الجديد لا ينقصنا إلا دعائكم الثميين (مشاركات: 1)


اثر تأهيل الموارد البشرية على الميزة التنافسية

السلام عليكم اليكم ملف عن : اثر تأهيل الموارد البشرية على الميزة التنافسية التحميل بالمرفقات اتمنى لكم الاستفادة .. (مشاركات: 0)


صندوق الموارد البشرية يعكف على تأهيل مكاتب التوظيف الأهلية

حمل صندوق الموارد البشرية وزارة العمل مسؤولية التفتيش على مكاتب التوظيف الوهمية وضبطها، مؤكدا رصد 320 ترخيصا لمكاتب توظيف غير موجودة على أرض الواقع. وقال في تصريح خاص لجريدة «عكـاظ» إن الصندوق يتعاون... (مشاركات: 2)


دورات تدريبية نرشحها لك

تعلم طريقة إعداد شجرة الحسابات Chart of Accounts الكترونيا

ورشة تدريبية مكثفة تساعدك على التعرف على الدليل المحاسبي أ وشجرة الحسابات من منظور المحاسبة الالكترونية، وستتعلم في هذه الورشة كيف تحدد شجرة الحسابات المناسبة لنوع نشاطك، وما هي اقسامها، كذلك انواع الحسابات المستخدمة فيها وترقيمها، وتعلم التطبيق العملي على برنامج الحسابات كويك بوكس


كورس الإشراف الداخلي فى الفنادق والمطاعم

كورس تدريبي يؤهل المشاركين للقيام بمهام الإشراف الداخلي في الفنادق والمطاعم باحتراف


Mini MBA في ريادة الأعمال

برنامج تدريبي متقدم يهدف الى تنمية السمات الريادية الواجب توافرها لكل من يرغب في ان يكون رائد اعمال ناجح، كذلك تنمية الجوانب المهارية لرواد الاعمال، وزيادة وتحسين القدرة لديهم على التفكير والابتكار والابداع، والعمل على تنمية القدرة على التحليل لدعم القدرة على اتخاذ القرارات، وزيادة وعي المشاركين في الدراسة بطبيعة الاعمال وتحدياتها في القرن الواحد والعشرين، ومن اهم محاور الدراسة سيكون دعم الدارسين للخروج بمشاريع ريادية جديدة من خلال مشاريع تخرجهم الدراسية، وتنمية قدراتهم للخروج بحلول للمشكلات التي تواجه المنشآت الصغيرة.


برنامج مراقبة التكاليف وإدارة الإنتاجية في المستشفيات

هذه الدورة التدريبية مناسبة لجميع العاملين في عمليات الرعاية الصحية و المستشفيات الذين يحتاجون إلى معرفة أساسية وفهم أفضل لإدارة تكاليف الرعاية الصحية بصورة تمكنهم من حساب الانتاجية للوحدات الطبية والرقابة على التكاليف لزيادة الربحية، وسيتمكن المشاركون في هذه الدورة التدريبية من معرفة كيفية تحديد المجالات الأساسية التي تحدث فيها النفقات الزائدة عادًة في الرعاية الصحية. بالإضافة إلى ذلك، سيكونوا قادرين على تصميم طريقة لتحديد أسباب الهدر ومعالجته في مؤسساتهم مما يؤدي إلى تحسين الجودة وخفض التكاليف.


دورة شريك اعمال الموارد البشرية - HRBP

برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية.


أحدث الملفات والنماذج