ايه الفرق بين دبلومه الموارد البشريه وشهاده الموارد البشريه ؟ وبالنسبه اللى عاوز يغير مجال عمله الى الموارد البشريه ياخد الدبلومه ولا الكورس مع العلم انى حاصله على بكالوريوس علوم بيطريه وحابه اشتغل فى الموارد البشريه ؟
ايه الفرق بين دبلومه الموارد البشريه وشهاده الموارد البشريه ؟ وبالنسبه اللى عاوز يغير مجال عمله الى الموارد البشريه ياخد الدبلومه ولا الكورس مع العلم انى حاصله على بكالوريوس علوم بيطريه وحابه اشتغل فى الموارد البشريه ؟
لا فرق بين هذه وتلك الاختلاف فقط في المسمى
فبعض الجهات تسميها دبولمة وبعضها تسميها دورة أو كورس
الاهم من ذلك أن تختاري جهة تدريب ذات سمعة طيبة
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion
طيب انا ناويه اخدها من الجامعه الامريكيه بالقاهره وانا هناك لقيت فى دبلومه الموارد البشريه ودى سنه وشهرين ولقيت كورس للموارد البشريه وده بيتاخد على 7 مواد وفى مده اقل من الدبلومه وبصراحه مش عارفه ايهما اصلح عشان ابدا فى المجال ده ..ومتشكره على اهتمام حضرتك
طالما ان الدبلومة والكورس من مكان واحد فهذا معناه ان الدبلومة شاملة كل موضوعات الموارد البشرية بينما الكورس سيكون متخصص للتدريب على موضوع محدد في الموارد البشرية
لذا انصحك بالدبلومة اولا لانها ستؤهلك بشكل كامل على كل موضوعات الموارد البشرية
وفقك الله
(إن الرغبة المشتعلة والشديدة، هي القوة الدافعة التي تُمَكِنك من التغلب على أي عائق، وتحقيق أي هدف تقريبًا). بريان تراسي إن أضخم الحدود أمامك ليست خارجية، بل هي داخلية، في نطاق تفكيرك الخاص، إنها... (مشاركات: 1)
الطريق إلى الجنة واعلم يا عبد الله. أن الجنة لا تنال بالعمل.. وإنما هي فضل من الله ورحمة قال رسول اللهr :"لن يدخل أحداً منكم عمله الجنة قالوا: ولا أنت يا رسول الله؟ قال: ولا أنا إلا أن يتغمدني... (مشاركات: 0)
:eek::eek::eek::eek: تكفووووون ساعدوني ,,,,,,, ابي خطة بحث عن اي موضوع :confused::confused: عن جد محتاجه (مشاركات: 2)
بليييييييييزحد يساعدني بدياكتب بحث او تقرير عن القياده بالاسلام يشمل9 صفات المهم يكون شامل (مشاركات: 0)
نقدم لكم تربويات على الطريق :- *** قبل اتخاذ القرار ناقش نفسك : ما هي الفوائد التي ستترتب على اتخاذ هذا القرار وما هي الأضرار من اتخاذه ، وما هي الفوائد من عدم اتخاذ القرار وما هي الأضرار أيظاً من... (مشاركات: 0)
تركز هذه الدورة على العلاقة بين تحليل التكاليف واتخاذ القرارات الاستراتيجية في الشركات وتؤهل المشاركين لفهم التكاليف وانواعها وادوات خفض التكاليف وعلاقة ذلك باتخاذ القرارات الاستراتيحية في الشركات
دورة تدريبية اونلاين تساعدك على اكتساب المهارات والخبرات اللازمة لعملية تقييم الاداء بالاضافة الى التعرف على التطبيقات العملية المستخدمة في تقييم أداء العاملين، وتحليل اسباب انخفاض الاداء وكيفية الاستفادة من مستويات الاداء المتميزة
صمم هذا البرنامج لمساعدة المتدربين في استخدام الذكاء الاصطناعي في الإنتاجية الرقمية كانتاج تصميمات الجرافيك وعمل المونتاج وكتابة المحتوى واعداد العروض التقديمية. وكذلك تحليل البيانات الكبيرة وتحسين الانتاجية.
ورشة تدريبية تتناول موضوع اعداد مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وتوضح الفرق بينهما وأهمية كل منهما في الشركات ومتى نحتاج اليها والنتائج الايجابية وكذلك السلبية التي تترتب على تطبيق مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وخطوات تصميمها وأمثلة وتطبيقات عملية و آليات الفعالية والاستدامة لمصفوفة الصلاحيات والمسئوليات
برنامج تدريبي يشرح عمليات الاستحواذ والاندماج وبين الشركات وأهميتها وكيفية التخطيط لتنفيذها لتحقيق افضل النتائج، وتضمن لك الدراسة في هذا البرنامج فهم استراتيجية الاستحواذ والاندماج بين الشركات، وكيفية تقييم وتحليل الشركات المستهدفة من عمليات الاندماج، وستتعلم آلية ادارة التكامل المؤسسي والعمليات والتكنولوجيا وادارة الموارد البشرية والثقافة التنظيمية بعد الاندماج، كذلك دراسة الأسلوب الأمثل لإدارة العلاقات العامة والتواصل الاستراتيجي اثناء وبعد عملية الاندماج، وكيفية ادارة المخاطر والامتثال وتقييم الأداء والقياس وكيف تتم ادارة العلاقات مع الشركاء والموردين في الشركة بعد اتمام عملية الاندماج بشكل كلي.
رد مع اقتباس