الموضوع: موظفة موارد بشرية للسعودية
موظفة موارد بشرية للسعودية
مسمّى الوظيفة:موظفة موارد بشرية
موقع الوظيفة:السعودية - جدة
المرتب الشهري: ما بين: 4500 إلى 6000 ريال سعودي SAR (تحويل العملات)
حول الوظيفة:مسئولة موارد بشرية دواميين من 9-1 الظهر من 5-9 مساء
بيانات الموظّف المطلوب العمر:من: 25 إلى: 41
الجنس:أنثى
الجنسية:السعودية
المؤهل العلمي:بكالوريوس
سنوات الخبرة:الكل
نبذة عن الموظف:جادة طموحة ملتزمة ترغب في التعلم
ملاحظات:سعوديين فقط ثانوي - جامعي
بيانات الاتصال البريد الإلكتروني:job_hr_2222@hotmail.com
شركة ميدات تطلب مدير موارد بشرية
للعمل بالسعودية - مكة
1-أن يكون مسلم .
2- غير مدخن .
3- العمر من 28 - 35 عاما .
4- الحصول على درجة البكالوريوس ( العلوم الإدارية) .
5- خبرة بالعمل بإدارة... (مشاركات: 0)
مطلوب : اخصائي موارد بشرية
مكان العمل : السعودية .
للتواصل : فاكس 6595424
يشترط الخبرة لا تقل عن 4 سنوات
واجادة الانجليزية اجادة تامة . (مشاركات: 0)
مطلوب :
مدير موارد بشريه ومدقق مالى لديه خبره للعمل لدى شركة كبرى متعدده النشاطات براتب مميز وتامين طبى واقامه وتذاكر طيران وسكن .
لشركة كبرى بالسعودية .
للتواصل :
شركة... (مشاركات: 0)
مطلوب فورا للسعودية أخصائي موارد بشرية
اسم الوظيفة المطلوبة:
مطلوب فورا للسعودية أخصائي موارد بشرية
الراتب/الأجر:
2500 ريال إلى 3000 ريال (مشاركات: 0)
مدير تنفيذي ومدير موارد بشرية
اسم الوظيفة المطلوبة:
مدير تنفيذي ومدير موارد بشرية
الراتب/الأجر:
غير محدد (مشاركات: 0)
كورس تدريبي مكثف يستهدف شرح تأثير الاغذية على الصحة النفسية وكيف يمكن تجنب الاضرابات النفسية التي تسببها أنماط التغذية الخاطئة
برنامج تدريبي متخصص في أمن الشبكات يشرح مفهوم أمن الشبكات والتهديدات السيبرانية والبرمجيات الخبيثة والاختراق ومفاهيم التشفير الرقمي والتوقيع الرقمي وادارة الهويات والتحكم في الوصول و تأمين أجهزة الشبكة مثل الجدران النارية وأجهزة الراوتر والسويتشات وتأمين قنوات الاتصال مثل الشبكات الخاصة الافتراضية (VPN)
جلسة كوتشينج متخصصة لمديري الانتاج ومشرفي الانتاج ومشغلي خطوط الانتاج والماكنيات تهتم بالتركيز على الفواقد السبعة في بيئة العمل والفاقد Waste هو أي شيئ أكثر من الحد الأدنى من الوقت أو الخامات أو الموارد أو المساحة أو الطاقة .... وغيرها واللازمة لتقديم قيمة مضافة value add للمنتج أو الخدمة المقدمة
صمم هذا البرنامج لتأهيل المتدربين المشاركين على فهم دور الامتثال التجاري في تسهيل العمليات اللوجستية وزيادة كفاءة سلاسل الامداد ويتم من خلاله التعرف على المفاهيم الأساسية للامتثال التجاري واللوجستيات وسلاسل الامداد ثم ينتقل الى شرح عناصر الامتثال التجاري والقواعد الجمركية والكود الجمركي المنسق والتقييم الجمركي والعقود التجارية وعلاقتها بالتقييم الجمركي وعلاقة الامتثال التجاري وتكاليف عمليات التصدير والاستيراد وأثر الامتثال على تنافسية سلاسل الامداد وتسهيل العمليات اللوجستية
هذه الورش فريدة من نوعها في العالم العربي وتقدم لأول مرة حيث أن دليل الموارد البشرية دائما تقدمه الشركات الإستشارية للمؤسسات دون معرفة كيفية الإعداد والتصميم وأثناء هذه الورش سوف يتعلم المشارك أسرار تصميم وتطوير السياسات المناسبة للمؤسسة وصياغة الاجراءات التشغيلية بكفاءة ومراجعة النماذج الداعمة من خلال شرح لأسس ومفاهيم تصميم هذا الدليل والتطبيق العملي في ورش تطبيقية، وتأتي أهمية هذه الورش من أن المشارك مع نهاية الدورة سوف يكون قام بإعداد الدليل فعليا الخاص به أو بمؤسسته من خلال ورش العمل المميزة والمدعمة بالممارسات الإحترافية.