أقدمية
يشرف مركز القادة للتدريب ان يدعوكم للإشتراك بدورته التدريبيه
رؤية جديدة في فنون ومهارات التعامل مع وسائل الإعلام ( السهل الممتنع )
والتي ستقام بدبي - الإمارات العربية المتحدة
وذلك في الفترة مابين 22-18 يناير 2013
وسعر هذه الدورة للجادين فقط 3000$ لاغير
ومدتها 5 أيام فلا تدعوا الفرصة تفوتكم
لمزيد من الاستفسارات :
علاء خيري
مدير التسويق
00971503433586
alaa@leadersuae.net
بالتوفيق والثبات ونسال الله ان يلهمنا العلم والتعلم
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/11482.imgcache (مشاركات: 0)
يسر مركز " التربويون" أن يهديكم أطيب تحياته، ويتمنى لكم التوفيق فـــي أعمالكـم. يسعدنا دعوتكم للمشاركة في برنامج الصيف: مهارات التعامل مع وسائل الإعلام الإلكترونية كوالالمبور – ماليزيا 24 -... (مشاركات: 0)
بصمات لتنمية الموارد البشرية تدعوكم لدورة (دبلوم العلاقات العامة ومهارات التعامل مع وسائل الاعلام ) مع المدربة المعتمدة الدكتورة شيماء زيدان بشهادة معتمدة من المركز الامريكي العالمي بفندق كورال... (مشاركات: 0)
ثاياً : الوسائل المسموعة والسمعبصرية : 1 ـ الحاسب الآلي : في الوقت الذي يلقى فيه موضوع تأثير التقنية المعاصرة على العملية التعليمية والتعليمية اهتماما عالميا ، فإن تأثير ظهور الحاسوب في التربية... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي لتأهيل فريق المبيعات في المؤسسات الرياضية يركز على اكسابهم المهارات والخبرات اللازمة للعمل بكفاءة مثل مهارات البيع المتميز في الرياضة وتكوين ادارة المبيعات في المؤسسة الرياضية وغيرها من موضوعات
برنامج تدريبي عملي يُزوّد المدراء التنفيذيين والمديرين بمعرفة شاملة حول استخدام الأنظمة السحابية في الأعمال، مع التركيز على كيفية تحسين الأداء، خفض التكاليف، وتحقيق النمو من خلال الحلول الرقمية الحديثة.
كورس تدريبي يهدف الى تعريف المشاركين بالمبادئ الاساسية لآداب المراسم والتشريفات والبروتوكول والاتيكيت والتدريب على التعامل مع المواقف المختلفة للإلمام بقواعد المجاملات وكيفية التعامل مع كبار الشخصيات
برنامج يتناول موضوعات لتأهيل المتدربين من الناحية المحاسبية والتدريب العملي على القيد الدفتري واستعراض جميع أشكال الدفاتر كذلك الدورة المستندية في الشركات الصناعية والتجارية بالتطبيق علي برنامج الاكسل Excel واخيرا ورشة العمل التطبيقية في المحاسبة
دورة تدريبية لتأهيل المشاركين على تشخيص المشكلات التي تعترض ادارة الموارد البشرية في الشركات والبحث عن اسبابها وعلاقاتها واستراتيجيات وضع الحلول المناسبة لها
رد مع اقتباس