النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: الخطة التدريبية للعام 2013 لمركز التدريب المصرفي والمالي بالسودان

مشاهدة المواضيع

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
السودان
مجال العمل
التدريب المصرفي والمالي
المشاركات
21

الخطة التدريبية للعام 2013 لمركز التدريب المصرفي والمالي بالسودان

رؤيتنـا :
مركز متميز إدارة وأداء وبيئة يسعى لبلوغ مرتبة الإحسان في بناء القدرات وتنمية الموارد البشرية في المجال المصرفي والمالي على المستويين المحلي والإقليمي.

رسالتنا :
تقديم خدمة تدريبية واستشارية متميزة لكل قطاع الصناعة المصرفية والمالية والمساهمة في نهضة القطاع المصرفي والمالي بتنمية الموارد البشرية لمواكبة المستجدات المتسارعة وذلك من خلال توفير التدريب المتفرد وتقديم الاستشارات في مجالات العمل المصرفي والمالي وتنظيم القوى العاملة باستخدام كل الوسائل العلمية والعملية والتقنية وأساليب الجودة الشاملة .

أهـدافنا :

  • تنمية وتدريب العاملين في القطاع المصرفي والمالي وذلك بتعريفهم المفاهيم والأساليب المصرفية والمالية الحديثة تحسيناً للأداء ودفعاً لسياسات الإصلاح المصرفي والمالي.
  • تبني سياسات بنك السودان المركزي في تقديم الحلول العملية للقضايا والمشكلات التي تواجه القطاع المصرفي والمالي .
  • التنسيق مع دائرة التدريب والدراسات والبحوث باتحاد المصارف السوداني في المجالات المتعلقة بتنمية الموارد البشرية .
  • التنسيق مع المراكز التي تعمل في حقل التدريب وتنمية الموارد البشرية في السودان.
  • التعاون مع الهيئات المحلية والإقليمية والدولية التي تعمل في مجال التنمية والإصلاح الشامل.
  • نشر ثقافة التعامل مع القطاع المصرفي والمالي.
الصور المرفقة
التعديل الأخير تم بواسطة المصرفي المحترف ; 31/12/2012 الساعة 16:23 سبب آخر: ارفاق

إقرأ أيضا...
الخطة التدريبية لمركز تقنيات مصر لعامي 2012 – 2013

شركة تقنيات مصر ( تدريب - استشارات - ICDL) الخطة التدريبية لعامي 2012 – 2013 مدة البرنامج 5 ايام سعر البرنامج 800$ بدلا من 1200$ المتدرب الثالث بدون مصاريف كهدية مجانية لمزيد من... (مشاركات: 0)


الخطة التدريبية للعام 2011 لمركز التدريب المصرفي والمالي بالسودان

(مشاركات: 0)


الخطة التدريبية للعام 2011 لمركز التدريب المصرفي والمالي بالسودان

ستة مجموعات: مجموعة برامج الإدارة والتسويق – مجموعة برامج إدارة وتنمية الموارد البشرية- مجموعة برامج العمليات المصرفية- مجموعة برامج المحاسبة والمراجعة – مجموعة برامج التمويل والاستثمار والمخاطر... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلومة تنمية وتطوير المهارات الشخصية - Soft Skills

دبلوم تدريبي متطور يشرح المهارات الشخصية ودورها في نجاح الانسان في عمله وفي حياته الاجتماعية يعتمد على التطبيقات العملية وتدريبات الممارسة العملية لاكساب المشاركين هذه المهارات الهامة.


برنامج إدارة المشتريات والمناقصات والعقود

يؤهلك هذا البرنامج التدريبي المتقدم على وضع واستخدام مجموعة الاستراتيجيات الحديثة والمهارات والمعارف المعاصرة في مجال التفاوض الشرائي وممارسة الشراء


برنامج إدارة النفايات والمخلفات الصلبة

في هذا البرنامج يتعرف المشاركون على الطرق الحديثة في التخلص من النفايات الصلبة بأنواعها المنزلية والصناعية وإعادة تدويرها وكيفية الاستفادة من النفايات الصلبة وتجهيز المطامر الصحية للحصول على الغاز الطبيعي وكذلك مادة التورب المفيدة في الزراعة.


كيفية انشاء نظام لقياس رضا العملاء

اذا كنت تريد انشاء نظام لقياس رضاء العملاء، فإننا نقدم لك جلسة إرشاد وتوجيه على يد احد الاستشاريين المتخصصين في مجال الجوده، لتدريبك بشكل مباشر على كيفية إنشاء نظام لقياس رضا العملاء بشكل عملي واحترافي.


دبلوم معايير سباهي CBAHI السعودية للمراكز والمجمعات الطبية الخارجية

برنامج يتناول مبادئ جودة الرعاية الطبية وأبعاد جودة الرعاية الصحية ومقاومة التغيير والجودة وأهداف الاعتماد وبنود تقييم الاعتماد التي تتضمن القيادة (LD) وتقديم الرعاية (PC) وخدمات المختبر (LB) وخدمات الأشعة (RD) وخدمات الأسنان (DN) وإدارة الأدوية (MM) وإدارة المعلومات (MOI) ومكافحة العدوى (IPC) وامان وسلامة المرافق (FMS) وإجراءات اليوم الواحد (DPU) وخدمات الأمراض الجلدية والتخدير (DA)


أحدث الملفات والنماذج