الموضوع: مدير موارد بشرية لشركة كبرى بالرياض
مدير موارد بشرية لشركة كبرى بالرياض
رد: مدير موارد بشرية لشركة كبرى بالرياض
السلام عليكم ورحمة الله
ارسلت لحضرتكم على الايميل المعلن اعلاه ملف السيرة الذاتية
شاكرا لكم ثقتكم
تعلن شركة كبرى بالسعودية عن حاجتها لـ :
مسئوولة موارد بشرية
الشروط :
- اجادة الانجليزية تحدثاً و كتابة .
- اجادة الحاسب الآلي .
- مؤهل علمي لا يقل عن بكالوريوس .
- ان تكون سعودية الجنسية... (مشاركات: 0)
مدير موارد بشرية ..
لشركة كبرى بالسعودية ..
يشترط :
الخبرة
الانجليزية لغة أولى (مشاركات: 0)
مطلوب لشركة ملابس كبرى - مصر
مدير موارد بشرية
يشترط الخبرة
للتواصل :
46652850 (مشاركات: 0)
للسُعوديين فقط
شركة كُبرى بمدينة الرياض بحاجة إلى:
إداري موارد بشرية (عدد 2)
الشروط: (مشاركات: 1)
مطلوب مدير موارد بشرية – شركة كبرى
فرص وظيفية للمتميزين
شركة من ضمن أكبر 100 شركة سعودية تعمل بالمقاولات مقرها الرئيسي بمدينة الرياض ولها عدة فروع بمختلف مناطق المملكة بحاجة إلى الوظائف... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يقدم المفاهيم والادوات والتقنيات المستخدمة في الخدمات الادارية الاستشارية التي يقدمها مستشار الجودة الادارية من حيث دراسة المنظمة وتحديد مشكلاتها وتقديم التوصيات المناسبة لحل هذه المشكلات.
هذا البرنامج يؤهل المتدربين المشاركين على استخدام برنامج الاكسل في المحاسبة وكذلك برنامج بيتش تري في المحاسبة من خلال تدريب على شاشات البرامج وتطبيق حالات عملية على البرنامجين
لبناء سمعة منظمة الرعاية الصحية واستدامتها ، من المهم للغاية الوصول إلى "التميز" من خلال التركيز على المريض. توفر هذه الدورة التدريبية للمشاركين المعرفة والمهارات اللازمة لتصميم وتنفيذ إطار عمل قائم على تجربة المريض لتحسين الأداء العام لمنظمات الرعاية الصحية، وتهدف هذه الدورة التدريبية الى التركيز على أهمية بناء فرق رعاية صحية عالية الأداء والمشاركة، فضلًا عن تنفيذ الاستراتيجيات والأدوات لدعم الرعاية المركزة على المرضى.
برنامج تدريبي يشرح القياسات البدنية والوظيفية وطرق استخدامها وعلاقتها بالتدريب ومراحله وتطبيق القياسات البدنية والوظيفية لفئات مختلفة من اللاعبين
برنامج تدريبي متقدم يهدف الى تنمية السمات الريادية الواجب توافرها لكل من يرغب في ان يكون رائد اعمال ناجح، كذلك تنمية الجوانب المهارية لرواد الاعمال، وزيادة وتحسين القدرة لديهم على التفكير والابتكار والابداع، والعمل على تنمية القدرة على التحليل لدعم القدرة على اتخاذ القرارات، وزيادة وعي المشاركين في الدراسة بطبيعة الاعمال وتحدياتها في القرن الواحد والعشرين، ومن اهم محاور الدراسة سيكون دعم الدارسين للخروج بمشاريع ريادية جديدة من خلال مشاريع تخرجهم الدراسية، وتنمية قدراتهم للخروج بحلول للمشكلات التي تواجه المنشآت الصغيرة.