مطلوب خريجين كليات الألسن والأداب واللغات والترجمة خبره فى التعامل مع الأطفال فى مجموعات عمل لتنمية مهاراتهم ومعلوماتهم العامة
33306538-37348478-0110603463
مطلوب خريجين كليات الألسن والأداب واللغات والترجمة خبره فى التعامل مع الأطفال فى مجموعات عمل لتنمية مهاراتهم ومعلوماتهم العامة
33306538-37348478-0110603463
مطلوب خبير في التعامل مع مركز تحديث الصناعة لمركز تعليمي مرموق بالاسكندرية abdullahshawky على الياهو (مشاركات: 1)
مركز الخبرة الحديثة للتدريب والاستشارات محتويات البرنامج . اليوم الاول : . مفهوم الادارة . طبيعة الادارة . دور المدير فى تنظيم العمل اليوم الثانى : . الانماط الاداية للرؤساء . دوافع... (مشاركات: 4)
أخواتي إخواني الأعزاء نعرض لكم السيرة الخاصه بأحد الزملاء فأرجو الإطلاع عليها ومحاولة إيجاد مكان مناسب له فهو يرغب بعمل منظم لخمسة أيام في الإسبوع مع راتب جيد وميزات أخرى وعند عدم التوصل له يمكنكم... (مشاركات: 0)
مطلوب خبير في التعامل مع مركز تحديث الصناعة لمركز تعليمي مرموق بالاسكندرية abdullahshawky على الياهو (مشاركات: 0)
مطلوب خريجين كليات الألسن والأداب واللغات والترجمة خبره فى التعامل مع الأطفال فى مجموعات عمل لتنمية مهاراتهم ومعلوماتهم العامة 33306538-37348478-0110603463 (مشاركات: 0)
برنامج يتناول البيانات المالية والتقارير المالية والحاجة للتحليل المالى لها و إجراءات تنفيذ التحليل المالى للقوائم المالية و التحليل المالى لأغراض تقويم الأداء المالى والتنبؤ بالأداء المالى المستقبلى و التحليل المالى بالنسب والمؤشرات المالية لأغراض التنبؤ بالأداء المالى المستقبلى و تقييم الأداء والدراسات المالية و الدراسات المالية فى مرحلة المتابعة والرقابة
برنامج تدريبي مكثف يركز على ادارة وتخطيط الطلب على المنتجات والخدمات، ويتناول انواع الطلب وكيفية التنبؤ بالطلب وطرق التنبؤ بالطلب وتطبيقات التنبؤ وتخطيط سلاسل الامداد وعلاقته بالتنبؤ بالطلب وتحديد موعد إعادة الطلب وتحديد المستويات الثلاث للمخزون واستخدام الاكسيل لتحديد المستويات الثلاث – تطبيق عملي
برنامج تدريبي يهدف الى تعريف المشاركين على حوكمة الشركات المساهمة، حيث التعرف على مجمعة من الآليات النظامية والمالية لتي تهدف الى تخفيض حدة تعارض المصالح بين الادارة واصحاب رأس المال المستثمر في الشركات
يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء
ستتعلم في هذه الدبلومة التدريبية وضع خطة عمل لتحليل الأعمال ومعرفة كيفية تنفيذها ونمذجة عملية الأعمال والتخطيط والرصد التي تتطلب تحليل دقيق، وجمع المتطلبات وإستراتيجية العملية التجارية ومتطلبات نماذج دورة الحياة لتوفير خط أساس للتحسين وادارة التحسين على العمليات من خلال الكشف عن حالات الشذوذ والتكرار وأوجه القصور وفهم الأساس لدراسة واختبار تصميم العملية ، وقياس نتائج العملية، وتعريف التصميم والتحسينات الاستراتيجية.
رد مع اقتباس