الموضوع: دورات مميزه في العلاقات العامة والإعلام فالكون للتدريب
دورات مميزه في العلاقات العامة والإعلام فالكون للتدريب
يتشرف فالكون للتدريب والتطوير عن تقديم دورات تدريبية متقدمة خلال
2013 فى مجال "العلاقات العامة والإعلام "
تنمية مهارات العاملين في إدارة العلاقات العامة (مشاركات: 0)
يعقد فالكون للتدريب والتطوير من أهم برامج الإدارية
بماليزيا
26- 30أغسطس 2012
لمزيد من الاستفسارات وطلب المحتويات التواصل مع
عزة مصطفى
00971503028531 ... (مشاركات: 0)
مهارات التقديم والعرض للقضايا السياسية إعلامياً
ورشة عمل في الإخراج التليفزيوني والإذاعي
الأساليب التكنولوجية الحديثة في الإخراج والمونتاج التلفزيوني
رؤية جديدة في فنون ومهارات التعامل... (مشاركات: 0)
(مشاركات: 0)
دبلوم العلاقات العامة والإعلام
تتشرف الأكاديميةالدولية للتدريب والتنمية البشرية أن تقدم لكم برنامج دبلوم تدريبي جديد، وهو
برنامج العلاقات العامة والإعلام، Diploma in Public Relations... (مشاركات: 2)
برنامج متخصص في شرح المعايير الوطنية السعودية للمختبرات الطبية CBAHI كشروط خدمات المختبر والمساحة والمرافق الوظيفية في المختبر وخطط توظيف وتأهيل العاملين والتدريب وتقييم الكفاءة وتدقيق وتتبع مهام العاملين Audit Trail واستلام المستلزمات الواردة وإدارة المخزون والكواشف والمحاليل وادارة المعدات الطبية وغيرها ويتناول ايضا نظام العمل في بنك الدم ونظام العمل بقسم الباثولوجى
برنامج يشرح مكونات نظام انذار الحريق ودوائر نظام إنذار الحريق وواجهة إنذار الحريق مع أنظمة البناء الأخرى وحسابات نظام إنذار الحريق ونظام إنذار الحريق اللاسلكي وكاشفات الحرارة الخطية والأكواد والمعايير
برنامج تدريبي يشرح التحول الرقمي في المؤسسات واسباب التحول الى الحوسبة السحابية وتطبيقات الحوسبة السحابية ومزاياها للشركات ومميزات برامج إدارة الموارد البشرية السحابية وبرمجيات إدارة الموارد البشرية
برنامج يشرح مفاهيم ITIL ويمكن المشاركين من تطبيق ممارسات ITIL في بيئاتهم العملية وكيفية تحسين عمليات تقديم الخدمة التقنية وادارتها باستخدام اطار عمل ITIL ويزودهم بالأدوات والمفاهيم التي تساعد في خفض التكاليف من خلال تطبيق مبادئ ITIL
تمر الإدارة الإستراتيجية بتحول ديناميكي. فلقد ثبت أن معظم الخطط الإستراتيجية تفشل في تحقيق أهدافها الإستراتيجية بسبب التغيرات المضطربة الموجودة في السوق العالمية اليوم. و نظرًا لأن معظم حالات الفشل في العملية الاستراتيجية تحدث في مرحلة التنفيذ، فمن المهم أن يتعلم المديرون على جميع المستويات كيفية تحقيق أهدافهم الاستراتيجية من خلال موظفيهم.