شركة سيارات كبرى بجسر السويس
تطلب مسئول خدمة عملاء - Call Center
يشترط :
1 - الخبرة
2- مؤهل عالي
3 - لغة انجليزية
على من يتوافر به المواصفات السابقة ارسال السيرة الذاتية على البريد الالكتروني
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
شركة سيارات كبرى بجسر السويس
تطلب مسئول خدمة عملاء - Call Center
يشترط :
1 - الخبرة
2- مؤهل عالي
3 - لغة انجليزية
على من يتوافر به المواصفات السابقة ارسال السيرة الذاتية على البريد الالكتروني
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
مطلوب فورا لشركة تصنيف أول بالسعودية التخصصات الآتية : - موظفين خدمة عملاء . - علاقات عامة . - موظفين حجز تذاكر . الشروط : 1- حسن المظهر . 2- مؤهل عالى . 3- اجادة الحاسب الآلى ، و... (مشاركات: 0)
مطلوب لشركة سيارات كبرى سكرتيرة تنفيذية لديها خبرة وتجيد اللغة الانجليزية والكمبيوتر يوجد لدينا تأمينات ومرتبات مجزية وحوافز (مشاركات: 0)
شركة سيارات كبرى بجسر السويس تطلب ممثل خدمة عملاء (Customer Service Representative) ويشترط : 1 - مؤهل عالي 2 - خبرة 3 - اجادة اللغة الانجليزية على ان يتم ارسال السيرة الذاتية (CV) على الايميل :... (مشاركات: 0)
مطلوب لشركة سيارات كبرى بجسر السويس بالقاهرة ( مسئول مبيعات ) ويشترط : 1- أن يكون لديه خبرة في مجال بيع السيارات بالمعارض يرجى ارفاق صورة… على ان يتم ارسال السيرة الذاتية (CV) على الايميل :... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله.. اشارة للموضوع أعلاة مطلوب موظف تابع لقسم الاسكان والأمن بشركة كبرة تعمل في عدة مجالات بالرياض التوظيف فوري الشروط: لديه خبرة في مجال ادارة الإسكان تحمل ضغوط... (مشاركات: 1)
دبلوم تدريبي يتناول موضوعات أساسيات المشتريات والمراحل العملية لادارة المشتريات وتأهيل وتقييم الموردين (Sourcing ) ومهارت التفاوض وأوامر الإسناد ( شراء – خدمات) Purchasing Orders والجمارك وأهم القوانين في التجارة الخارجية وأخيرا منظومة التسجيل المسبق للشحنات
ورشة تدريبية متميزة تهدف الى مساعدتك على تعلم كتابة وإعداد بطاقات الوصف الوظيفي باحتراف، والتعرف على ماهية الوصف الوظيفي وكيفية تطوير أنظمة العمل المرتبطة بالوصف الوظيفي
دورة تدريبية أونلاين في المحاسبة الالكترونية، وتهدف الى تأهيل المتدربين لتعلم كيفية استخدام الكمبيوتر وتطبيقاته في مجال المحاسبة والمالية.
برنامج تدريبي متخصص في تأهيل أمناء الصندوق يتناول مهارات التعامل مع النقد ومهارات التعامل مع العملاء والمهارات المالية والمحاسبية كالقيود المحاسبية وغيرها
دورة تدريبية مكثفة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
رد مع اقتباس