الموضوع: 5S Workplace Organization
5S Workplace Organization
1- (sort) التنظيم : الفصل بين ماهو مطلوب و ما هو غير مطلوب .
2- (Set in order ) الترتيب : ترتيب العناصر المطلوبة بشكل منظم ووضعها في مكان محدد.
3- (shine) التنظيف : الحفاظ على المكان المحيط و الآلات نظيفة و مرتبة .
4- (standardize) وضع المعايير : يمكن تحديد مواطن الخلل من خلال وضع المعايير.
5- (sustain) التثبيت : اتباع الأجراءات المحددة .
مما سبق يتضح لنا أهمية ال5s فالتنظيم و الدقة والتنظيف ووضع المعاييرو النظام يحقق الآمان للشركة و كذلك مقدمي الخدمة و يساعد الإدارة على الرقابة بشكل جيد و يتم الاحتفاظ بالآلات في أعلى مستوى من الكفاءة فهي أنشطة ضرورية لتحقيق الصيانة الشاملة لمعدات الإنتاج .
فوائد تنظيم بيئة ومكان العمل :-
•الوصول لأعلى جوده .
• الحفاظ على الأمان (السلامة) داخل المؤسسه .
• ازالة الأتربه والأشياء الغير مرغوب فيها .
• زياده الأنتاجيه ( حيث مبدأ لا للبحث ) .
- تقليل فتره التشغيل لجعل العمل أسهل .
- زيادة مساحة العمل المتاحة Floor space .
Workplace Safety Inspections
About Workplace Safety Inspections
Workplace Safety Inspections as a Part of the Safety and Health Program
Planning
Safety Plans, Programs, Policies, and Procedures... (مشاركات: 4)
What Steven J. Stein found out about creating and sustaining great workplaces
The proprietary and cutting-edge research carried out by the author led to outcomes that shed new light on management... (مشاركات: 0)
We all have biases. It's a natural phenomenon created by our life experiences. What's important is how we handle these biases. We can choose to stereotype and apply our biases to an entire group of... (مشاركات: 0)
Harassment is defined as verbal or physical conduct that shows hostility to an individual on the basis of one of these protected classes: race, color, national origin, age, citizenship, religion,... (مشاركات: 0)
التفصيل موجودة في الملحق
ارجو ان تعم الفائدة (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متقدم يهدف الى تنمية السمات الريادية الواجب توافرها لكل من يرغب في ان يكون رائد اعمال ناجح، كذلك تنمية الجوانب المهارية لرواد الاعمال، وزيادة وتحسين القدرة لديهم على التفكير والابتكار والابداع، والعمل على تنمية القدرة على التحليل لدعم القدرة على اتخاذ القرارات، وزيادة وعي المشاركين في الدراسة بطبيعة الاعمال وتحدياتها في القرن الواحد والعشرين، ومن اهم محاور الدراسة سيكون دعم الدارسين للخروج بمشاريع ريادية جديدة من خلال مشاريع تخرجهم الدراسية، وتنمية قدراتهم للخروج بحلول للمشكلات التي تواجه المنشآت الصغيرة.
توفر دورة مهارات التفاوض واستراتيجيات عقد الصفقات تحليلًا دقيقاً لعملية التفاوض وبناء الصفقات، بالإضافة إلى تعليم استراتيجيات وتقنيات التفاوض العملي الفعالة للغاية والتي يمكن تطبيقها في مجموعة من المواقف التي تعزز قدراتك المهنية سواء كنت تعمل في مجال التسويق أو المبيعات أو العقود والمشتريات أو ادارة المشاريع أو مدير تنفيذي
برنامج تدريبي يشرح عمليات الاستحواذ والاندماج وبين الشركات وأهميتها وكيفية التخطيط لتنفيذها لتحقيق افضل النتائج، وتضمن لك الدراسة في هذا البرنامج فهم استراتيجية الاستحواذ والاندماج بين الشركات، وكيفية تقييم وتحليل الشركات المستهدفة من عمليات الاندماج، وستتعلم آلية ادارة التكامل المؤسسي والعمليات والتكنولوجيا وادارة الموارد البشرية والثقافة التنظيمية بعد الاندماج، كذلك دراسة الأسلوب الأمثل لإدارة العلاقات العامة والتواصل الاستراتيجي اثناء وبعد عملية الاندماج، وكيفية ادارة المخاطر والامتثال وتقييم الأداء والقياس وكيف تتم ادارة العلاقات مع الشركاء والموردين في الشركة بعد اتمام عملية الاندماج بشكل كلي.
دبلومة إعداد أخصائي التخاطب تم تصميمها لتزويدك بالمهارات والخبرات العملية التطبيقية التي تساعدك للبدء في مجال التخاطب، حيث نقوم بمساعدتك على تعلم كيفية التعامل مع الأطفال الذين يواجهون أمراض الصوت وأمراض الكلام واللغة، والتعامل مع الضعف السمعي والاصابات الدماغية ومتلازمة داون والتوحد وغيرها من الحالات الخاصة التي تحتاج الى معاملة خاصة.
دورة تأهيل المرشدين السياحيين هي برنامج تدريبي مكثف يؤهلك للعمل كمرشد سياحي مستقل تتعرف من خلاله على طبيعة عمل المرشد السياحي مهارات التواصل مع المجموعات وادارتهم وكيف تقدم جولة سياحية احترافية تتضمن المعلومات الثقافية عن الوجهة السياحية وأهم معالمها وطبيعتها المحلية واماكن التسوق والترفيه والمطاعم المحلية وغيرها.