الموضوع: اتقوا الله في الترجمة والمترجمين
اتقوا الله في الترجمة والمترجمين
أولاً تحياتي لإخواني المترجمين المحترفين
ثانياً أنا جديدة بالموقع دخلت خصيصاً بسبب المهزلة الموجودة في الإعلانات هنا
اتقوا الله في المترجمين وفي الترجمة
أنا مش ضد دخول الهواة لمجال الترجمة طالما عندهم العلم الكافي والموهبة اللازمة للترجمة .. بس يا جماعة الي عايزين يدخلوا في مجال يبحثوا عنه الاول يعرفوا اول من اخره الاول مش تفرحوا باي حاجة كده والله حرام... انا عارفه ان سوء الظروف الاقتصادية وقلة الوظائف وكساد سوق الترجمة أحياناً بس مش لدرجة اننا نوصل لـ 5 و لا 7 ولا 15 جنيه في 1000 كلمة ليه؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
عايزين تعرفوا اسعار الترجمة انزلوا مكاتب وسط البلد وشركات الترجمة واسالوا .. خدوا ورق وروحوا ترجموه وشوفوا الاسعار مش اي حد يقولكم ان حديكوا فلوس حتى لو كانت بخسة تفرحوا....
مين قال ان مكتب الترجمة بيترجم بسبعة جنيه ليه تحت بير سلم؟؟؟؟ انهي مكتب ده؟؟؟؟
مركز الفجر مرتبه محترم ده غير ان ليه تأمينات وعقود
مين قال ان مفيش مترجم في مصر بياخد اكتر من سبعة جنيه في الصفحة مهما كان عدد كلماتها.. اولا الحساب في الترجمة بالكلمة مش صفحة.. الترجمة الاحترافية تُحاسب بالكلمة عدا في بعض النصوص الخاصة زي بعض الشهادات والعقود أحياناً بس الطبيعي انها بالكلمة (كون ان المبتدئين أو الي لسه بتدربوا يتحاسبوا بالصفحة فدي مش قاعدة)
انا مترجمة مصرية 3 سنين خبرة وبترجم الصفحة الانجليزي بـ 10 جنيه وفي اغلي مني بمراحل (ده غير ان القانوني اغلي ليه تعريفة خاصة معترف بيها عالميا مش علي مستوى مصر ولا الوطن العربي بس) ومش بترجم بالسعر ده لان ده سعر الترجمة ... لأ... بس لاني بشتغل عن طريق وسيط يعني مكتب الترجمة بياخد عمولة من العميل ويعطي نسبة للوسيط والوسيط يعطيني نسبة من نسبته لاني غير متفرغة ولسه مكونتش علاقات تخليني اتفق للعملاء بنفسي (زي الي حاطين الاعلانات دي عايزين يعملوه بس بظلم عايزين ياخدوا اكبر نسبة يقدروا عليها ويلقوا بالفتات للناس الي حتتعب يعني يتعامل مع العميل بتاعه وياخد السعر المتفق عليه بس بدل ما يترجم هو يعمل اعلانات يجيب ناس تترجم بداله يعطيهم نسبة ضئيلة ويراجع هو الترجمة فقط بدل من ترجمتها وياخد الباقي مع العلم ان العرف في حرفة الترجمة أن سعر المراجعة = نصف سعر الترجمة وليس ضعفه)
حسبنا الله ونعم الوكيل
حسبنا الله ونعم الوكيل
حسبنا الله ونعم الوكيل
قال رسول الله صلى الله عليه وآله وسلم:- من صلى علي في يوم ألف صلاة
لم يمت حتى يبشر بالجنة'
وقال صلى الله عليه وآله وسلم:-'من صلى علي في يوم مائة مرة قضى الله
له مائة حاجة :سبعين منها لآخرته... (مشاركات: 18)
يعتبر كتاب Stephen Covey بعنوان The Seven Habits of Highly Effective People أحد أبرز الكتب في مجال القيادة والإدارة والإتصال بين الأشخاص والأفراد والمؤسسات. وباختصار يطرح الكاتب في هذا الكتاب صفاتا... (مشاركات: 2)
أفضل هدية
أهدى لكم اليوم برنامج مميز وفريد من نوعه وله العديد من الخصائص والخيارات الواسعة بالإضافة إلى سهولة التعامل والواجهة البرمجية الرائعية ، فهو بحق
أفضل برنامج للقرآن الكريم لجهازك ... (مشاركات: 5)
الجانب المظلم
اريد ان اكلمكم عن تلك اللحظات
تلك اللحظات التي نخلع فيها ثوب الحياء من الله (مشاركات: 2)
Prophet Mouhammad - حملة المليار صلاة على النبي محمد صلى ال شاركوا معنا في هذا الشهر المبارك في هذا العمل الطيب جزاكم الله خيرا (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يتناول موضوع ادارة دورة حياة المنتج و التسويق و التخطيط لسلسلة الإمداد للمنتجات و الادارة التشغيلية للمنتج و إدارة وتقييم واختيار الموردين ويعتمد التدريب في البرنامج على مناقشة حالات عملية والتطبيق عليها.
برنامج تدريبي يساعدك في ادارة النفايات الطبية والمواد الخطرة يتناول أنواع النفايات الطبية وطرق معالجتها ومراحل معالجتها والمستويات الفاعلة في نظام ادارة النفايات وخفض وتقليص مخلفات الرعاية الصحية ومخططات أعمال ادارة النفايات الطبية بالمستشفيات ونماذج وأمثلة عن تطبيق ادارة الجودة في التعامل مع النفايات الخطرة وكذلك القوانين والتشريعات البيئية وتقييم الاثر البيئي وتقييم المخاطر وادارة النفايات
برنامج تدريبي لمساعدة الشركات والافراد على فهم وتطبيق متطلبات أنظمة الادارة المتكاملة التي تشمل مواصفة الايزو ادارة الجودة 9001 الخاصة بتحسين جودة العمليات والمنتجات وضمان رضا العملاء ومواصفة الايزو 14001 الادارة البيئية الخاصة بتقليل التأثير السلبي للأنشطة على البيئة والالتزام بالمعايير البيئية ومواصفة الايزو 45001 ادارة الصحة والسلامة البيئية الخاصة بتحسين ظروف العمل وتقليل مخاطر الحوادث والإصابات
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
دبلوم GRC هو برنامج تدريبي يتناول أهمية الحوكمة والمخاطر والامتثال في تعزيز قدرة الشركات على التوجيه وإدارة المخاطر والامتثال للقوانين واللوائح وتعزيز الشفافية، وتحقيق الكفاءة التشغيلية، وبناء ثقة الأطراف المعنية من خلال إدارة متكاملة للمخاطر والامتثال