الإتصالات الإدارية الفعالة خلال شهر مارس وابريل 2013
يدعوكم المركز الدولي للتدريب والاستشارات بالتسجيل في دورة:
الإتصالات الإدارية الفعالة
للتسجيل والاستفسار يرجي الاتصال بــ:
الاستاذ / محمد عادل التليفون / 00201220160372 البريد الالكتروني / [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
الإتصالات الإدارية الفعالة
الاهداف :
تنمية مهارات المشاركين وزيادة قدراتهم لتحقيق فعّالية الاتصالات الإدارية كأساس للعمل الإداري الفعال.
المحتوى العلمي:
- فن التواصل مع الآخرين . - مفهوم وطبيعة الاتصالات . - الدوافع الإنسانية وأثرها فى تحقيق فعالية الاتصال . - مهارات الاتصالات المباشرة والعلاقات التبادلية بين البشر . -الاتصالات والأوامر الشفهية ووسائل تحقيق فعاليتها . -مهارات استخدام معينات الاتصال فى العمل الإداري. - مهارات تحقيق الاتصال بالكلمة المكتوبة . -مهارات إدارة الاجتماعات والمقابلات . - الاتصالات التفاوضية الفعالة . - أسلوب البرمجة اللغوية العصبية فى تحقيق الإتصال اللامحدود بالآخرين .
تعقد الدورة في الدول الاتية:
دبي بتاريخ 3 و 24مارس 2013
تركيا بتاريخ 17مارس 2013
القاهرة والاسكندرية وشرم الشيخ بتاريخ 24 مارس 2013
المغرب بتاريخ 17 مارس 2013 و 7 ابريل 2013
مع امكانية اقامة برامج مخصصة حسب التاريخ والمكان المناسب لسيادتكم
برامجنا التدريبية:
- برامج مجال المحاسبة و المالية.
- برامج البورصة وسوق المال .
- برامج مجال الإدارة و الإشراف.
- برامج مجال تنمية الموارد البشرية.
- برامج مجال التسويق و المبيعات وخدمة العملاء.
- برامج مجال السكرتارية وادارة المكاتب.
- برامج مجال الدورات التقنية المخصصة.
- برامج مجال الأمن والدورات الامنية المتخصصة.
- برامج مجال القانون.
برامج مجال الإعلام و السياحة و الفنادق.
برامج مجال البيئة.
برامج مجال البترول والتعدين
برامج السلامة والصحة المهنية
برامج مجال الهندسة.
لمعرفة المحتوي العلمي والتكلفة والمواعيد لكل دورة يرجي التواصل معنا من خلال البريد الألكترونى او الاتصال بنا
الاستاذ / محمد عادل التليفون / 00201220160372 البريد الالكتروني / [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] الموقع الالكتروني / [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] ولكم مني جزيل الشكر والتقدير,,,
الجودة للإستشارات الإدارية
شارك الأن بالبرنامج التدريبي المتميز أساسيات إدارة المشاريع وأحصل على شهادة صادرة ومتعتمدة من الأكاديمية الأمريكية للتدريب الإحترافي
17-21 مارس 2013
صلاله - عُمان
... (مشاركات: 0)
يعلن المركز الدولي للتدريب عن دورات فبراير - مارس 2013
في كافة التخصصات الوظيفية الموارد البشرية
الإدارة - القيادة
المالية / المحاسبة و الهندسية و الأمن الصناعي و غيرها من التخصصات
... (مشاركات: 0)
يعلن مركز الجودة للإستشارات الإدارية عن فتح باب التسجيل بالبرنامج التدريبي
إدارة المخازن والمستودعات وضبط ومراقبة المخزون
يهدف هذا البرنامج إلى تدريب المشاركين على تطبيق إجراءات وسياسات الشراء... (مشاركات: 0)
الدار العربية للتنمية الإدارية
(ورشة عمل)
مهارات صياغة النظم واللوائح القانونية والقرارات الإدارية
بإعتماد : المعهد الأوروبى لمدراء الأعمال EIBM
Europe Institute of Business Managers
شرم... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ..
إليكم ملخص عن الاتصالات الفعالة ..
إن طريقة الاتصال تتأثر بمدى التفاهم والتعاون القائم بين العاملين، فدرجة التفاهم والانسجام التي تتوافر بينهم تحدد أسلوب الاتصال ومدى... (مشاركات: 0)
دورة تدريبية متخصصة للعاملين في مجال الرياضة وادارة الأندية الرياضية والمؤسسات والمنظمات التي تعمل في مجال الرياضة، حيث يتم تأهيل المشاركين للعمل في مجال الادارة الرياضية وتعلم المهارات الاساسية في هذا المجال، والتعرف على الجوانب الاستراتيجية والتشغيلية لإدارة منظومة رياضية بشكل احترافي
برنامج تدريبي صمم لتأهيل المشاركين على فهم طرق وأساليب مكافحة الفساد والاحتيال وتمويل الارهاب يمكن المشاركين من الالمام بالأدوات المستخدمة في هذا المجال على مستوى العالم كما يخلق ليدهم الوعي بأهمية التدقيق في أعمال الشركات حتى لا تقع تحت طائلة عقوبات القوانين الدولية لمكافحة الفساد والاحتيال وتمويل الإرهاب
كورس تدريبي متخصص لكل العاملين في مجال الجودة او العاملين في المؤسسات التي تطبق او تسعى الى تطبيق انظمة الجودة حيث يؤهلهم هذا البرنامج التدريبي للقيام بالمهام الوظيفية لكاملة طبقا لنظام ادارة الجودة أيزو 9001:2015
تغطي دورة تدريب المدربين TOT كافة المراحل التي يمر بها المدرب خلال تدريبه، بداية من المستوى النفسي والحالة الشعورية التي يعيشها المدرب، من مشاعر القلق والخوف والارتباك التي تلازمه في بداية كل تدريب، وكيفية كسر هذه الحواجز النفسية وبدء التفاعل السليم مع المتدربين. وعلى المستوى العلمي تتيح هذه الدورة مجموعة من نماذج التدريب العلمية للمدرب مثل ( نموذج كولب – نموذج مك كارتي – نموذج الأنظمة التمثيلية – نموذج هيرمان). وعلى المستوى العملي توفر هذه الدورة مجموعة من الوسائل والتطبيقات الإلكترونية التي تساعد المدربين في تنفيذ التدريب عن بعد باحترافية وسهولة.
دورة تدريبية مكثفة تهدف الى تعريف المشاركين بموضوع ادارة المخاطر، والاشكال الثلاثة للمخاطر، وكيفية تحديد اهداف ادارة المخاطر، وتحليل تلك المخاطر، وكذلك تقسيم وتصنيف المناطق الخطره، ومعرفة خطوات عملية ادارة المخاطر، كذلك القاء الضوء على آلية التمييز بين الطرق الثلاث الشائعة للتعرف على المخاطر وكيفية مواجهتها، وأخيرا يتعلم المشارك كيفية وضع خطة للتعامل مع المخاطر بشكل احترافي.