الموضوع: عرض إعداد نماذج احترافية
عرض إعداد نماذج احترافية
بسم الله..
السلام عليكم..
أعجبني الموقع، واستفدت منه كثيراً ورغبة في المساهمة في الفائدة سأعرض عليكم أمراً ما..
من خلال مؤسسة صدارة الجود للخدمات التجارية، والمتخصصة في التسويق، وتأهيل فرق التسويق في المنشآت..
وبصفتي عبدالله بن علي السعد مدير المؤسسة..
أعرض على مدراء والمهتمين بالموارد البشرية إعادة إخراج النماذج الإدارية وخاصة نماذج التدريب.
وذلك مقابل شراكة استراتيجية يستفيد منها الطرفين..
يمكن تنسيق الأمر بصورة أكثر وضوحاً من خلال بريدي الشخصي..
(تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
دمتم بخير..
رد: عرض إعداد نماذج احترافية
ممكن ارسال النماذج مشكور لاحتياج اليهم بسرعه
رد: عرض إعداد نماذج احترافية
ممكن ارسال النماذج مشكور لاحتياج اليهم بسرعه
رد: عرض إعداد نماذج احترافية
مشكور اخي ...اين نجد هذه النماذج؟
هل يمكن انزالها في المنتدى؟
جزاك الله خيراً
رد: عرض إعداد نماذج احترافية
السلام عليكم نشكرك علي هذا الموضوع كيف يمكننا الحصول علي هذه النماذج.
شاكرين لك جهدك الطيب.
رد: عرض إعداد نماذج احترافية
السلام عليكم..
مر وقت طويل ولم نتفاعل مع هذا الموضوع بالصورة العملية الصحيحة..
السؤال هو ليس كيف نحصل عليها..
بل كيف نبنيها معاً.. وبعد ذلك يأتي دوري كمؤسسة في إعادة إخراجها بالصورة الصحيحة..
العرض يمكن أن يطرح ثانية..
دمتم بخير..
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
أرفق لكم نموذج تقييم الأداء لفئة المدراء
ونموذج تقييم الأداء لفئة الموظفين
وتحتوي هذه النماذج على الكثير من عناصر التقييم الإحترافية وغير التقليدية للمدراء... (مشاركات: 94)
السادة/ أعضاء المنتدى الكرام
في الرابط أدناه تجدون نماذج التقييم الخاص بديوان الخدمة المدنية/ المملكة الهاشمية الأردنية.
نماذج تقارير الأداء السنوي
للوظائف القيادية (بمرتبة مدير... (مشاركات: 12)
التنظيم الإداري
Organization
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/1505.imgcache
يقصد بالتنظيم الإداري عملية تنسيق الجهود البشرية في أي منظمة حتى تتمكن من تحقيق أهدافها بأقل تكاليف ومجهود... (مشاركات: 13)
تحية طيبة لكل أعضاء و زورا المنتدى ,,,,,,,,,
يعلن المركز الدولي للتدريب و الإستشارات عن
بدأ ندوة / ملتقى بعنوان (( المعايير الحديثة في إعداد وصياغة وتقديم المذكرات القانونية و الإدارية ))
... (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله
السلسلة الأولية لبرنامج تكامل الإحترافي التطويري
تكامل للتدريب –السعودية- و انرجتف –أمريكا-
يسرهما الإعلان عن 3 برامج متخصصة في بداية سلسلة برامج الاحتراف... (مشاركات: 1)
برنامج متخصص في تأهيل أخصائي عقوبات عالمي معتمد يتناول بالشرح مقدمة عن العقوبات والامتثال ومبادئ وقواعد الحوكمة وتاريخ الجزاءات والغرض من الجزاءات ومن الذي يفرض العقوبات ومن الذي يخضع للعقوبات وأنواع العقوبات وعواقب عدم الامتثال ودمج الامتثال للجزاءات في برامج الامتثال وتقييم المخاطر وتدريب الموظفين وتقنيات التهرب من العقوبات والعقوبات المتعلقة بالعناية الواجبة وتنفيذ العقوبات العناية الواجبة وفحص العقوبات وأهداف الفحص وفحص الأسماء باستخدام الوسائل التكنولوجية وفحص المعاملات وفحص الأنشطة والتحقيقات في العقوبات وتجميد الأصول وإجراء التحقيقات واستعراض مصادر المعلومات ذات الصلة وتحديد الأصول (أو تجميدها) وحظرها والمصطلحات المتعلقة بالعقوبات المالية المستهدفة.
برنامج يتناول بالشرح محددات لائحة اللجنة التنفيذية بالاتحاد الدولى لكرة القدم (FIFA®) وطبيعة عمل وكيل اللاعبين وتراخيصها وعقود لاعبى كرة القدم وقواعد انهاءها ولوائح عمل وكلاء اللاعبين ببعض الاتحادات العربية لكرة القدم وادارة وفض المنازعات والتسوية فى عقود لاعبى كرة القدم وادارة التفاوض مع لاعبى وأندية كرة القدم ( قبل التوقيع وابرام العقود ) ومكونات عقود احتراف لاعبى كرة القدم وممارسات وتطبيقات وخبرات عملية فى وكالة اللاعبين .
بما أن مهنة التوجيه والإرشاد هي مهاد تطبيقي لعلم النفس ونظرياته، وتخصص يدّرس بدرجات علمية، ولان هذه المهنة إلى جانب كبير من الأهمية والخطر في العلاقة مع المسترشد والإطلاع على أسراره. فيتوجب أن يكون لها قواعد أخلاقية يتقيد بها كل من يمارس هذه المهنة ،لان هذه القواعد هي التي تنظم عمل المرشد وتضع الخطوط العامة التي تساعده على توخي الوقوع فيما يلحق الضرر بالآخرين وكذلك تساعد على توفير الحماية للمهنة من داخلها في حال وقوع انحرافات مع بعض زملاء المهنة. وتعتبر القواعد الأخلاقية ذات أهمية كبيرة في العمل الإرشادي وهي مسؤولية تقع على عاتق المرشد وعليه أن يدرك أن التزامه بالخلق سيضع تصرفاته في الطريق القويم والسليم.
دبلوم تدريبي متخصص في مجال السلامة والصحة المهنية حيث يؤهل الدارسين للتعرف على كل التفاصيل الخاصة باجراءات السلامة والصحة المهنية في المؤسسات والمصانع.
كورس تدريبي مكثف يزودك بكافة المعلومات الضرورية عن فيروس كورونا المستجد كوفيد-١٩، وكيف يمكن ان يؤثر تفشي هذا الفيروس على اماكن العمل، وما هي الخطوات الواجب اتخاذها للحد من مخاطر تعرض العمال لهذا الفيروس، وكيفية تصنيف تعرض العمال للكوارث الصحية المرتبط بالمتلازمة التنفسية الحادة الشديدة، وتصنيف الوظائف تبعا لدرجة خطورة انتشار العدوى فيها، وفي النهاية يساعدك هذا البرنامج التدريبي المكثف على تصميم برنامج الوقاية من الكوارث الصحية في اماكن العمل