دورة التأهيل الحديث لمسئولي إدارة الموارد البشرية علي مدار عام 2013 في جميع انحاء العالم مقدمة من المركز الدولي للتدريب والاستشارات
يعلن المركز الدولي للتدريب والاستشارات عن بدء تنظيم دورة التأهيل الحديث لمسئولي إدارة الموارد البشرية
ويدعوكم المركز للتسجيل في الدورة علي مدار عام 2013
للتسجيل والاستفسار يرجي الاتـــصـــــــــــال بـــ :
الاستاذ / محمد عادل التليفون / 00201220160372 البريد الالكتروني / [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
التأهيل الحديث لمسئولي إدارة الموارد البشرية
الأهـــــداف :
· صقل مهارات وقدرات الذين يعملون في نشاط إدارة الموارد البشرية وإمدادهم بالمعلومات والمهارات التي تمكنهم من القيام ، بمهامهم الوظيفية بفاعلية وإقتدار ، وتفهم الدور المحوري الذي يقومون به كمشرفين للموارد البشرية ، كما يمكنهم من إعداد خطة مناسبة لإستغلال وتنمية الموارد البشرية .
المحتويات الأساسية:
· أهـــــــداف إدارة الـــموارد البشريـــــــة . · الجـــــوانب التنظيميـــــة لإدارة الموارد البشريـــــــة : - تنظيم الإدارة وموقفها بين الإدارات الأخري . - مهام وواجبات الإدارة . - دور العاملين بالإدارة . · تخطيـــــط وإدارة القـــــــوي البشريـــــــــــة : - كيفية تخطيط القوي البشرية من منظور أهداف المنظمة . - التنبؤ بالإحتياجات المستقبلية من القوي البشرية . - الربط بين تخطيط القوي البشرية والتخطيط الإستراتيجي للمنظمة . · كيف تضع نظام سهل وفعال لحصول المنظمة علي الموارد البشرية لها ؟ - المقابلة والاختيار والتعيين . · بدء العمـــــل للموظفيـــــن الجــــــــــــدد : - التهيئة قبل بدء العمل . - تحديد الإحتياجات التدريبية للموظفين الجدد . · تنظيم المعلومات المناسبة للقوي البشرية : - البيانات الهامة . - ملفات العاملين . - حفظ وإسترجاع وتحديث بيانات ووثائق العاملين . · الأجــــــــور والمرتبــــــــات : - كيف تبقي علي الأجور والمرتبات في حدود الميزانية المقررة . - كيف تبقي علي الأجور والمرتبات مناسبة لكسب المنافسة في السوق . · عــــــــلاقات الموظفيــــــن : - كيف تنمي علاقات طيبة بين الموظفين لتحقيق الإنتماء الوظيفي . - كيف تتعامل مع الجوانب القانونية في التعيين والترقية ونقل وإنهاء خدمة الموظف
خطة دورات القانون خلال عام 2013
نتشرف نحن المركز الدولى للتدريب والأستشارات بتنفيذ دورات في مجال في العديد من دول العالم .
كما يسعدنا أن نحيط سيادتكم علماَ بأننا ننفذ جميع الدورات لجميع الهيئات... (مشاركات: 0)
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/7938.imgcache
يسر المركز الدولى للتدريب والاستشارات ان يقدم لكم العديد من دورات الجوده الشامله التي تقام في جميع انحاءالعالم .
بعض اسماء البرامج :
... (مشاركات: 0)
يسر المركز الدولى للتدريب والاستشارات ان يقدم لكم العديد من دورات الموارد البشريه التي تقام في جميع انحاءالعالم .
بعض اسماء البرامج :
1- اعداد وتأهيل المدربين .
2- تقييم وقياس العائد من... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متخصص في بناء وصيانة الشبكات سيسكو (CCNA) تتعلم من خلاله أساسيات الشبكات والربط بين الشبكات ونماذج OSI و TCP/IP وشرح IPV4 وشرح IPV6 وتقنيات الواي فاي وحماية الشبكات من الهجمات الإلكترونية.
اقوى دورة تدريبية تهدف لمساعدة المشاركين فيها على اكتساب مهارات ادارة وتخطيط وقت العمل في المستشفيات من خلال تحليل وتقييم الوقت في المستشفى ووضع خطط عمل فعالة ومرنة ويساعدهم في تحسين مهارة التنظيم الشخصي وتخطيط المهام وتحسين عملية الاتصال والتنسيق بين الفريق الطبي ويكسبهم مهارة التعامل مع التحديات والضغوط اليومية بهدف تحسين الانتاجية وتقليل الاجهاد.
كورس تدريبي متطور في التخطيط الاستراتيجي باستخدام بطاقة الاداء المتوازن والخرائط الاستراتيجية، وهي نظام قياس أداء يهدف إلى تمكين المؤسسة من تقييم الأداء على نحو متكامل
برنامج تدريبي لتأهيل المدير التنفيذي لكرة القدم بالأندية الرياضية يتناول طبيعة العمل فى مجال كرة القدم الاحترافية والمقومات والأسس الإدارية لوظيفة مدير الكرة والمفاهيم العامة للاحتراف الرياضي ولوائح الاحتراف والانتقالات الداخلية وعقود اللاعبين والأساليب الإدارية المعاصرة لمدير الكرة والإدارة المالية لمدير كرة القدم غير المالي ومهارات الإدارة والقيادة وإدارة فرق العمل والتطوير الإداري لقطاع كرة القدم بالأندية الرياضية وتطبيقات وممارسات عملية لخريطة أعمال لمدير كرة القدم
يتناول الكورس الاستراتيجيات الحديثة في إعداد القوائم المالية وكيفية قراءة هذة القوائم من خلال التحليل والتقييم وكذلك إعداد وعرض القوائم المالية طبقا للمعايير الدولية IFRS وكيفية قراءة وتحليل وتقييم النتائج المالية التي تحويها ارقام هذه القوائم.