اسلام عليكم ورحمة الله وبركاتهانا خريج حقوق 2012 وكنت عايز ادرس ادارة اعمال واشتغل hr
انا عايز النصيحة منكو ياريت حد يقولي اي احسن شهادة اخدها فى ادارة الاعمال وايه احسن مكان اخدها منه وشكرا جدا
اسلام عليكم ورحمة الله وبركاتهانا خريج حقوق 2012 وكنت عايز ادرس ادارة اعمال واشتغل hr
انا عايز النصيحة منكو ياريت حد يقولي اي احسن شهادة اخدها فى ادارة الاعمال وايه احسن مكان اخدها منه وشكرا جدا
لا بد أن تتخذ هذا القرار من ذاتك.. لأنها مرحلة مهمة ونقطة تحول في حياتك ومسارك العملي... وأنت أدرى بقدراتك وإتجهاتك ومن منطلق ذلك تستطيع أن تتخذ القرار المناسب في ذلك.. وعليك بالتمعن والإطلاع الجيد لتلك التخصصات وإختيار أنسبها لك.. مع تمنياتنا لك وللجميع بالتوفيق والنجاح...
شكرا لردك ولكن انا واخد قراري بالفعل ولكن اريد النصيحة لان انا من القاهرة وامامي الكثير من الجامعاتالمشاركة الأصلية كتبت بواسطة صادق الصادق
مثل الجامعة الامريكية
الجامعة الالمانية
ولا اعرف اى من هذه الجامعات سوف تفيدنى اكثر
وشكرا
انصحك بأكاديمية السادات للعلوم الادارية
لديهم شهادات ماجستير ودبلومات دراسات عليا متخصصة في الموارد البشرية
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion
ارجوكم اريد عمل لائحة للشركة و انا تابع لجمهورية مصر العربية و اريد ايضا الحصول على نموذج لعقد عمل محكم و منظم لشركة تقنية معلومات ارجو المساعدة و الرد على استفساراتى فى اقرب وقت ممكن (مشاركات: 10)
لدى بحث عن الاستقطاب فارجو المساعدة واريد عمل استمارة استبيان عن الاستقطاب وتاثيره على كفاءة العاملين جزاكم الله خيرا (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة... انا توني متوظف في إدارة العلاقات العامه بالجامعة واريد منكم توضحيح مهام هذا القسم وكيف ابرز نفسي في مجال عملي فانا حديث التخرج واساسا الوظيفة تختلف عن تخصصي والله... (مشاركات: 2)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته احب ان اشكر لكم جهودكم المذوله في هذا القسم ولقد اطلعت عليه واستفدت كثيراً لاني بصدد عمل بحث عن ادارة التغيير في المنظمات ولكن المشكله لم اجد دراسات بحثيه سابقة؟... (مشاركات: 3)
اود المعاونة للحصول على القانون رقم 47 لسنة 1987 قانون العاملين المدنيين بجمهورية مصر العربية ولكم جزيل الشكر (مشاركات: 1)
دبلوم تدريبي متخصص لكل العاملين في مجال الجودة او العاملين في المؤسسات التي تطبق او تسعى الى تطبيق انظمة الجودة حيث يؤهلهم هذا البرنامج التدريبي للقيام بالمهام الوظيفية لكاملة طبقا لنظام ادارة الجودة أيزو 9001:2015
تغطي الدورة جميع المجالات المتعلقة بشهادة Security+، حيث تمزج بين المعرفة النظرية والأمثلة العملية والتدريبات التطبيقية لإعداد المشاركين لاجتياز الامتحان.
دورة تدريبية مكثفة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
برنامج تدريبي مكثف يتناول شرح عمليات البحث والتطوير في الاغذية والمشروبات في صناعة الضيافة والعوائد المتحققة من عمليات البحث والتطوير على طرق الانتاج والتخزين والعرض والتقديم للاغذية والمشروبات. وعلاقة البحث والتطوير في هذا المجال بموضوعات الاستدامة وادارة الهدر والطاقة
برنامج تدريبي للتدريب على استخدام أجهزة الكشف الامنية والتعامل مع أنظمة المراقبة (CCTV). تطوير مهارات الصيانة البسيطة و trouble shooting.تعليمهم طرق التسجيل والاسترجاع من أنظمة المراقبة.
رد مع اقتباس
