الموضوع: 26 حقيبة تدريبية جاهزة
26 حقيبة تدريبية جاهزة
يسرنا أن نعلن للأخوة في المراكز التدريبية عن توفر 26 حقيبة تدريبية في موضوعات متعددة تم تصميمها والانتهاء منها تشمل دليل المدرب، دليل المتدرب، العروض التقديمية، دليل الأنشطة، للتواصل معنا عبر qublatin وهذه الحقائب التدريبية بيانها كالتالي:
نشر ثقافة اقتصاديات التعليم
مهارات التعامل مع الجمهور
مهارات التعامل مع وسائل الإعلام
مهارات التعامل مع الدبلوماسيين
تنمية مهارات موظفي الاستقبال والاتصال
التميز في خدمة العملاء
فن البروتوكول والاستقبال والضيافة المراسم والمواكب الرسمية
المهارات السلوكية لمقدمي الخدمة الهاتفية
مهارات التميز للمسئول الإعلامي
مهارات التعامل مع وسائل الإعلام في إدارة الأزمات
مهارات الاتصال الفعال
تنظيم المؤتمرات والمعارض
فن الاتصال والتعامل مع الشكاوى
مهارات العرض والتقديم والإلقاء
مهارة الإنصات
التحليل الاحصائي ومقاييسه
المسار الوظيفي والمسار التدريبي
تبسيط الاجراءات الادارية
رفع مستوى الأداء الوظيفي للعاملين
الجودة الاستراتيجية لضمان التطوير المؤسسي المستمر
إدارة اللجان وتشكيل فرق العمل
إدارة وتنمية الموارد البشرية
مهارة التفاوض (التميز في التفاوض في المجال الأمني)
تطوير المبادرات الاستراتيجية وتفعيلها وقياس الأداء المؤسسي
المقارنة المعيارية لتعزيز التميز والتفوق المؤسسي
نظم قياس فاعلية الهياكل التنظيمية واستجابتها للاستراتيجية |
رد: 26 حقيبة تدريبية جاهزة
المقارنة المعيارية لتعزيز التميز المؤسسي
رد: 26 حقيبة تدريبية جاهزة
تطوير المبادرات الاستراتيجية وتفعيلها وقياس الأداء المؤسسي
رد: 26 حقيبة تدريبية جاهزة
كيف يمكن الحصول على الحقيبة مع خالص احترامي
رد: 26 حقيبة تدريبية جاهزة
كيف يمكننا الأستفادة من الحقائب التدريبية - أرجو منكم الأتصال على الأيميل الخاص بي : (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
رد: 26 حقيبة تدريبية جاهزة
اخوي ممكن تراسلني مشكوراً عندي رغبة بالحصول على حقائب من عندكم
(تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
رد: 26 حقيبة تدريبية جاهزة
zeead7 على الجيميل ،، مع الشكر
رد: 26 حقيبة تدريبية جاهزة
اخوي ممكن تراسلني مشكوراً عندي رغبة بالحصول على حقائب من عندكم
رد: 26 حقيبة تدريبية جاهزة
[QUOTE=جمال صبحي حجير;196151]يسرنا أن نعلن للأخوة في المراكز التدريبية عن توفر 26 حقيبة تدريبية في موضوعات متعددة تم تصميمها والانتهاء منها تشمل دليل المدرب، دليل المتدرب، العروض التقديمية، دليل الأنشطة، للتواصل معنا عبر qublatin وهذه الحقائب التدريبية بيانها كالتالي:
نشر ثقافة اقتصاديات التعليم
مهارات التعامل مع الجمهور
مهارات التعامل مع وسائل الإعلام
مهارات التعامل مع الدبلوماسيين
تنمية مهارات موظفي الاستقبال والاتصال
التميز في خدمة العملاء
فن البروتوكول والاستقبال والضيافة المراسم والمواكب الرسمية
المهارات السلوكية لمقدمي الخدمة الهاتفية
مهارات التميز للمسئول الإعلامي
مهارات التعامل مع وسائل الإعلام في إدارة الأزمات
مهارات الاتصال الفعال
تنظيم المؤتمرات والمعارض
فن الاتصال والتعامل مع الشكاوى
مهارات العرض والتقديم والإلقاء
مهارة الإنصات
التحليل الاحصائي ومقاييسه
المسار الوظيفي والمسار التدريبي
تبسيط الاجراءات الادارية
رفع مستوى الأداء الوظيفي للعاملين
الجودة الاستراتيجية لضمان التطوير المؤسسي المستمر
إدارة اللجان وتشكيل فرق العمل
إدارة وتنمية الموارد البشرية
مهارة التفاوض (التميز في التفاوض في المجال الأمني)
تطوير المبادرات الاستراتيجية وتفعيلها وقياس الأداء المؤسسي
المقارنة المعيارية لتعزيز التميز والتفوق المؤسسي
نظم قياس فاعلية الهياكل التنظيمية واستجابتها للاستراتيجية |
مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووووووو وووووورين
رد: 26 حقيبة تدريبية جاهزة
هل يوجد رابط للتحميل وشكرا
مجهود ممتاز
رد: 26 حقيبة تدريبية جاهزة
رد: 26 حقيبة تدريبية جاهزة
السلام عليكم.. كيف نحصل على هذه الحقائب .. إخوتى مشكورين
الحقيبة التدريبية المرفقة تتناول موضوع ادارة المشروعات بالشرح المبسط وتهدف الى إكساب العاملين في مجال ادارة المشروعات الخبرات الأساسية في هذا الموضوع
برجاء تنزيل المرفق (مشاركات: 25)
الفصل الأول :- تعريف قائمة التدفقات النقدية وأهدافها وتصنيفها
أولاً : تعريف التدفقات النقدية
ثانياً : أهداف قائمة التدفقات النقدية
ثالثاً : الفرق بين قائمة الدخل وقائمة التدفقات النقدية
رابعاً... (مشاركات: 7)
لمن يجيد اعداد تنفيذ الحقائب التدريبة . في طرق ومناهج تدريس العلوم
نامل منة التواصل بشكل عاجل على الايميل التالي :
almarad2007@gmail.com
وشكراً (مشاركات: 2)
(سلسلة البرامج التدريبية)
إلى المراكز التدريبية في الأردن والدول العربية
تم بعون الله وفضله الانتهاء من تصميم مجموعة من الحقائب التدريبية المختلفة والتي تلبي حاجة المراكز التدريبية دون تحمل عناء... (مشاركات: 7)
(مشاركات: 1)
برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.
تعلم كيف تقيم حالة التغذية للطفل وفقا لمراحل نموه المختلفة وكيفية وضع نظام غذائي متوازن وصحي يلبي احتياجات الطفل من الطاقة وكيف تجعل الطفل قادر على اتباع نظام صحي دون حرمان وكيفية التعامل الصحي مع مشاكل الأطفال مثل السمنة والنحافة والتبول اللاارادي.
كورس تدريبي يهدف الى إعدادك وتأهيلك لاجتياز الجزء الثاني من شهادة المحاسب الاداري المعتمد CMA وفقاً للمنهج المعتمد الخاص بالجزء الثاني لهذه الشهادة بمعهد المحاسبين الاداريين الامريكية الذي يتناول موضوع الادارة المالية الاستراتيجية
اول برنامج تدريبي عربي يهدف الى تأهيل أعلى المستويات الادارية في الاتحادات الرياضية على طبيعة العمل بالاتحادات الرياضية وانواعها ومكونات العمل الاداري فيها سواء على مستوى الادارة التنفيذية او التشغيلية او المالية وأيضا العلاقات الادارية للاتحادات الرياضية سواء على المستوى التنظيمي المحلي او الدولي، ايضا يساهم هذا الدبلوم التدريبي على تدريب المشاركين على كيفية بناء الخطط والاستراتيجيات المتوسطة والطويلة المدى.
صممت هذه الدورة التدريبية لتأهيل المشاركين على فهم برامج الرعاية Sponsorship للأحداث والفعاليات الرياضية وتتناول أنواع الرعاية المختلفة للأحداث والفعاليات الرياضية وتقدم نظرة شاملة على مفهوم الرعاية Sponsorship ، من اللحظة التي تفكر فيها الشركة في الرعاية، أو تخطط إحدى الكيانات لجذب الرعاة حتى التوقيع الرسمي على الاتفاق وتفعيله. كما سيتم شرح الاتجاهات العالمية في الرعاية، وكذلك قياس وإعداد مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، والتي تزداد أهميتها في صنع القرار وقياس الأداء اللاحق.