دوره رائعه في الموارد البشريه ,, أنا متأكده انها ستجعلك الافضل
دوره تساعدكـ في التعرف على الموارد البشريه عن قرب
وعلى عملياتها وادواتها واساليبها
دوره تثري معلوماتك وتطورك كفرد او كمدير
تكسبك المهارات المتعلقه بالاداره والتنميه
اذا كنت طالب وتدرس في احدى اقسام الاداره او تخطط
للوظيفه الافضل فهذه الدوره وبلاشك ستساعدك على في دراستك وفي
قبولك في الوظيفه
اذا كنت موظف ستساعدك في الارتقاء بمنصبك ومعامله من حولك
في فنون الاداره
اذا كنت مدير ستجعلك هذه الدوره الافضل في اداره
شركتك او مؤسستك
Saudi Arabia - Riyadh
Tel: +966 1 2011166
Fax: +966 1 4616521
Mob: +966 530050204
Mob: +966 503963378
Website: [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
رد: دوره رائعه في الموارد البشريه ,, أنا متأكده انها ستجعلك الافضل
دوره تساعدكـ في التعرف على الموارد البشريه عن قرب
وعلى عملياتها وادواتها واساليبها
دوره تثري معلوماتك وتطورك كفرد او كمدير
تكسبك المهارات المتعلقه بالاداره والتنميه
اذا كنت طالب وتدرس في احدى اقسام الاداره او تخطط
للوظيفه الافضل فهذه الدوره وبلاشك ستساعدك على في دراستك وفي
قبولك في الوظيفه
اذا كنت موظف ستساعدك في الارتقاء بمنصبك ومعامله من حولك
في فنون الاداره
اذا كنت مدير ستجعلك هذه الدوره الافضل في اداره
شركتك او مؤسستك
رد: دوره رائعه في الموارد البشريه ,, أنا متأكده انها ستجعلك الافضل
دوره تساعدكـ في التعرف على الموارد البشريه عن قرب
وعلى عملياتها وادواتها واساليبها
دوره تثري معلوماتك وتطورك كفرد او كمدير
تكسبك المهارات المتعلقه بالاداره والتنميه
اذا كنت طالب وتدرس في احدى اقسام الاداره او تخطط
للوظيفه الافضل فهذه الدوره وبلاشك ستساعدك على في دراستك وفي
قبولك في الوظيفه
اذا كنت موظف ستساعدك في الارتقاء بمنصبك ومعامله من حولك
في فنون الاداره
اذا كنت مدير ستجعلك هذه الدوره الافضل في اداره
شركتك او مؤسستك
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
قبل ما تشوفها او تحملها , لازم تدفع الاول ؟؟؟ اومال هاتاخدها ببلاش ؟؟؟ هى 10 ثوانى تدعيلى فيهم , اى دعوه انا راضى بس بالله عليك تكون من قلبك . (مشاركات: 85)
بنهاية الدورة يكون المتدرب قادراً على الالمام بأدوار ومهام أمين المخزن والتمكن من إدارة المخزون بصورة علمية وعملية والعمل عن قرب مع الإدارات الأخرى ذات الصلة
برنامج متخصص في تأهيل أخصائي عقوبات عالمي معتمد يتناول بالشرح مقدمة عن العقوبات والامتثال ومبادئ وقواعد الحوكمة وتاريخ الجزاءات والغرض من الجزاءات ومن الذي يفرض العقوبات ومن الذي يخضع للعقوبات وأنواع العقوبات وعواقب عدم الامتثال ودمج الامتثال للجزاءات في برامج الامتثال وتقييم المخاطر وتدريب الموظفين وتقنيات التهرب من العقوبات والعقوبات المتعلقة بالعناية الواجبة وتنفيذ العقوبات العناية الواجبة وفحص العقوبات وأهداف الفحص وفحص الأسماء باستخدام الوسائل التكنولوجية وفحص المعاملات وفحص الأنشطة والتحقيقات في العقوبات وتجميد الأصول وإجراء التحقيقات واستعراض مصادر المعلومات ذات الصلة وتحديد الأصول (أو تجميدها) وحظرها والمصطلحات المتعلقة بالعقوبات المالية المستهدفة.
أول برنامج تدريبي مخصص يؤهلك للعمل كمدرب شخصي PT متخصص في مجال تأهيل ذوي الاحتياجات الخاصة بتناول بالشرح التشريح الوصفي للطرف العلوي والسفلي وما هي ادوار المدرب الشخصي لذوي الاحتياجات الخاصة وماهية التمرينات البدنية واللياقة البدنية لهذه الفئة وتصنيفات الاعاقة والرياضات المعدلة وتصنيف الرياضة للمعاقين حسب نوع الاعاقة وطبيعتها وتأهيل الفرد المعاق
برنامج يتناول موضوع لين ستة سيجما يتناول موضوع الجودة وتاريخ تطورها وتاريخ تطور ستة سيجما وإدارة الجودة الشاملة وأبعادها وأهمية ستة سيجما وشرح البعد الفلسفى - البعد الإحصائى - البعد العملياتى والفرق بين ستة سيجما و لين ستة سيجما وجلسة عصف ذهني لتحديد الفوائد المالية-المؤسسية- التشغيلية ومناقشة أهمية لين ستة سيجما فى ظل التزام الإدارة ومفهوم العملية والبيانات والمعلومات والمعرفة ومستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "الستة سيجما" (DMAIC)
برنامج يتناول فهم طبيعة وأهمية سلاسل التوريد المبردة ومكونات سلاسل الإمداد المبردة ومناولة وتوزيع المواد والأصناف المختلفة في سلاسل الامداد المبردة والموارد والمعدات المستخدمة في سلسلة الإمداد المبردة والإتجاهات الحديثة في ادارة سلسلة التوريد الباردة
رد مع اقتباس