الموضوع: وظائف شاغرة بالمبيعات (( الرياض + جدة ))
وظائف شاغرة بالمبيعات (( الرياض + جدة ))
شركة رائدة في مجال المقاولات تعلن عن وجود وظائف شاغرة لديها بالمسميات الوظيفية التالية :
- فني حاسب آلي (يشترط خبرة لاتقل عن سنة مع شهادة دبلوم على الأقل بنفس المجال).
- مندوبي علاقات حكومية (... (مشاركات: 0)
شركة سعودية رائدة في مجال المقاولات تعلن عن وجود وظيفة شاغرة لديها بمدينة الرياض بالمسمى الوظيفي التالي:
- سكرتير تنفيذي ( يشترط خبرة لا تقل عن 3 سنوات وأن يكون لدى المتقدم الإلمام الكامل باللغة... (مشاركات: 0)
شركة رائدة في مجال المقاولات تعلن عن وجود وظيفة شاغرة لديها بمدينة الرياض وهي:
- مترجم ( يشترط أن يكون لدية إلمام كامل باللغة الانجليزية).
علماً بأن الشركة لديها زيادات سنويه ومميزات جدا... (مشاركات: 1)
شركة رائدة في مجال المقاولات تعلن عن وجود وظائف شاغرة لديها بالمسميات الوظيفية التالية:
1- سكرتير تنفيذي ( يشترط أن تكون لدية خبرة لاتقل عن سنه ولدية الإلمام باللغة الانجليزية).
2- ... (مشاركات: 0)
مطلوب للعمل بالرياض في الوظائف التالية (رجال):
1- مدير مالي خبرة على الاقل ثلاث سنوات.
2- مدققي حسابات خبرة سنتين على الاقل.
3- محاسبين خبرة سنتين على الاقل.
4- يفضل من لدية معرفة ببرنامج اكباك... (مشاركات: 0)
دبلوم تدريبي متكامل وفقا لاحدث المعايير التدريبية في العالم، يهدف هذا البرنامج التدريبي لتأهيلك كي تصبح محاضرا او مدربا محترفا وناجحا
اذا كنت من العاملين في قسم الوثائق او الارشيف او احد مديري الادارات او الاقسام في الشركات والمؤسسات الكبرى او في المؤسسات الحكومية، فأنت امام واحد من اهم البرامج التدريبية الموجهة خصيصا لك، حيث يتم تأهيلك في هذه الدورة التدريبية للتعرف على المبادئ والاجراءات اللازمة لتنظيم عمليات حفظ وتداول الوثائق داخل المؤسسات بكافة انواعها، كذلك التعرف على العمليات الفنية المتمثلة في التصنيف والترتيب وانواع الفهارس ووسائل الايجاد المختلفة التي تساعد العاملين على سرعة استرجاع الوثائق.
برنامج الاخراج التليفزيوني برنامج متخصص يؤهل المشاركين لاكتساب مهارات وفنيات الاخراج التليفزيوني والتعامل مع الاجهزة والكاميرات والاستوديوهات وتنسيق اعمال فنيي كل مرحلة من مراحل الاخراج
برنامج تدريبي مختص لتدريب العاملين بإدارة الموارد البشرية في المؤسسات الطبية، كالمستشفيات والمراكز الطبية، حيث لهذه المؤسسات من طبيعة خاصة دون كل المؤسسات، وبالتالي فإن قسم ادارة الموارد البشرية بالمستشفيات يحتاج الى تدريب وتأهيل من نوع خاص.
تهدف هذه الجلسة التدريبية الى تعريف المشاركين بالفرق بين الاجراء التصحيحي والاجراء الوقائي، كذلك تسليط الضوء على الاخطااء الشائعة في تطبيق نظامي الاجراءات التصحيحية والوقائية، بالإضافة الى تزويد المتدربين بالنماذج المستخدمة في عمليات الاجراءات التصحيحية والوقائية، وكيفية اكتشاف السبب الجذري لحالات عدم المطابقة، وكيفية تحرير نموذج الاجراءات التصحيحية والوقائية ومتابعة تنفيذ تلك الاجراءات.