الموضوع: مطلوب إداري للعمل بكبرى شركات الرياض
مطلوب إداري للعمل بكبرى شركات الرياض
- مطلوب اطباء جميع التخصصات
- مطلوب ممرضات
12416
للعمل بمستشفى كبرى باللمملكة العربية السعودية
راتب مجزى الاقامة + نسبة من الرباح
الاقامة والانتقالات على صاحب العمل
السكن عائلى... (مشاركات: 0)
مطلوب فوراا للعمل بكبرى الشركات بالسعوديه
12 ادارى يجيد اللغه الانجليزيه والحاسب الالى والسن لايتعدى 30 سنه
يفضل خريجى تجارة انجليزى واداب انجليزى
الرجاء سرعه ارسال السيرة الذاتيه باللغه... (مشاركات: 0)
تعلن شركة سجا للتوظيف عن طلبها للتعاقد الفورى من
سكرتير تنفيذي للعمل بكبرى شركات السياحه السعوديه برواتب مجزيه
الشروط:ـ
خبرة لاتقل عن خمس سنوات في مجال السياحه كرسكرتير تنفيذي
ايجاده... (مشاركات: 1)
تعلن شركة سجا للتوظيف عن طلبها للتعاقد الفورى من
______________________________________ ____
مناديب تسويق للعمل بكبرى شركات السياحه والطيران السعودي برواتب ممتازة
_ الشروط:ــ
_الخبرة لاتقل عن... (مشاركات: 0)
- اخصائية امراض جلدية
- اخصائية امراض نساء وتوليد
- اخصائية اشعة تشخيصية
- اخصائية طب الاسنان ماجستير سنتين فاكثر – خبره في جراحة الفم والتركيبات واسنان الاطفال
- اخصائى امراض باطنة ( ماجستير... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي مختص لتدريب العاملين بإدارة الموارد البشرية في المؤسسات الطبية، كالمستشفيات والمراكز الطبية، حيث لهذه المؤسسات من طبيعة خاصة دون كل المؤسسات، وبالتالي فإن قسم ادارة الموارد البشرية بالمستشفيات يحتاج الى تدريب وتأهيل من نوع خاص.
جرعة تدريبية مكثفة تساعدك في فهم ذاتك وتشخيص نقاط القوة والضعف لديك وتساعدك على رصد الفرص المحيطة بك وكذلك التحديات التي تعترض طريق الوصول الى هدفك
ورش عمل في ادارة الموارد البشرية تهدف الى التدرب على ممارسة أعمال ادارة الموارد البشرية. وينقسم البرنامج الى 6 ورش تدريبية متخصصة. الهدف منها اكساب المشاركين خبرات عملية والمرور بمواقف مشابهة للمواقف التي يقابلها مسئولوا الموارد البشرية في عملهم اليومي.
كورس تدريبي مكثف يستهدف شرح تأثير الاغذية على الصحة النفسية وكيف يمكن تجنب الاضرابات النفسية التي تسببها أنماط التغذية الخاطئة
برنامج يتناول تنمية وتحسين المهارات السلوكية والقيادية للأفراد الراغبين في الحصول على مناصب أعلى مثل التخطيط الاستراتيجي والتفاوض والاقناع والتأثير وحل المشكلات واتخاذ القرارات وتدريب المرؤوسين وتوجيههم والتفويض الناجح وبناء وادارة فرق العمل