النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: الرياض / دورة الادارة الحديثة للموارد البشرية

#1
الصورة الرمزية salwa*
salwa* غير متواجد حالياً موقوف
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
89

الرياض / دورة الادارة الحديثة للموارد البشرية


الرياض / موعدكم شهر شوال – اكتوبر 2009 م

مع دورة الإدارة الحديثة للموارد البشرية



تاريخ الانعقاد /
28 / 10 / 1430 هـ الموافق: 17 /10 / 2009م


المستفيدون من الدورة:
شؤون الموظفين – موظفي القطاع العام والخاص – مشرفي فرق العمل – مدراء الشؤون الإدارية– مدراء الموارد البشرية - مدراء وموجهي التربية والتعليم


محاور الدورة :
1/الإجراءات الإدارية في شؤون الموظفين

2/ التوصيف الوظيفي وإعداد الهياكل التنظيمية

3/تخطيط الموارد البشرية بحرفية

4/ استقطاب الأصول البشرية المتميزة وكيفية اختيارها وتوظيفها

5/ تهيئة وتحفيز الموظفين الجدد

6/ المتابعة وتقييم الأداء

7/ التدريب وتقدير الاحتياجات التدريبية

8 / تخطيط المستقبل الوظيفي

9/ مفهوم الموارد البشرية الجديد



مدة الدورة / 5 أيام


وقت الدورة /
الفترة الصباحية : 9 صباحا – 2 ظهرا

الفترة المسائية : 5 مساءا – 10 مساء


لغة الدورة / عربي

الدورة / للرجال فقط

الشهادة / معتمدة من المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني



للإشتراك او الاستفسار /
جوال / 320 71 42 056

الايميل / (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
11

رد: الرياض / دورة الادارة الحديثة للموارد البشرية

الله يعطيك العافية وسيتم الاتصال بكم قريباً وياليتك ذكرت السعر $

إقرأ أيضا...
الادارة الإلكترونية للموارد البشرية

بسم الله الرحمن الرحيم اخواني واخواتي في هذا المنتدى الرائع أرجو مساعدتي في موضوع ( الادارة الإلكترونية للموارد البشرية ) لاني احضر بحث التخرج في هذا الموضوع واحتاج لمراجع في هذا المجال... (مشاركات: 1)


دورة الاستراتيجيات الحديثة للموارد البشرية

https://www.hrdiscussion.com/imgcache/4080.imgcache (مشاركات: 0)


قريبـــــــــــا : دورة الادارة الحديثة للموارد البشرية - الرياض

قريبـــــــــــــــــــــــــا دورة الإدارة الحديثة للموارد البشرية بالريـــــــــاض تاريخ الانعقاد / 28 / 10 / 1430 هـ الموافق: 17 /10 / 2009م مدة الدورة / 5 أيام وقت الدورة / 5 مساءا... (مشاركات: 0)


السبت القادم موعدكم مع دورة الادارة الفعالة للموارد البشرية

السبت القادم موعدكم مع دورة الإدارة الفعالة للموارد البشرية بــــــــــــجــــــــــدة تاريخ الانعقاد / (مشاركات: 0)


قريبا بجدة / دورة الادارة الفعالة للموارد البشرية

دورة الإدارة الفعالة للموارد البشرية بــــــــــــجــــــــــدة تاريخ الانعقاد / (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دورة استخدام الذكاء الاصطناعي في التسويق الذكي

أول برنامج تدريبي عربي يهدف لشرح كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي في تحسين تجربة العملاء وتحليل بيانات العملاء لتحديد الانماط والاتجاهات في سلوك العملاء وتحسين استهداف العملاء والتنبؤ باتجاهات السوق وخلق ميزات تنافسية وصياغة رؤى تسويق استراتيجية.


دورة مهارات التوصيف الوظيفي الاحترافية

برنامج تدريبي يساعدك في تحليل الوظائف باستخدام ادوات احترافية وصياغة بطاقات الوصف الاحترافية التي تشمل المهام والمسئوليات والمؤهلات الواجب توافرها في شاغل الوظيفة ومؤشرات الاداء الرئيسية. وربط الوصف الوظيفي بانظمة التقييم والتوظيف والاجور وغيرها مع ضمان تطبيق المعايير القانونية والتنظيمية لضمان الامتثال وتجنب الصراعات وتصميم نموذج قياسي معتمد لبطاقات الوصف.


دورة أساسيات التحليل المالى واثرها على قرارات شراء وبيع الاسهم

اذا كنت ترغب في التعرف على اساسيات ومقومات التحليل المالي لميزانية شركتك، وكيفية الحكم على صحة هذه القوائم المالية، وايضا كيفية الاستفادة من عملية التحليل المالي في عمليات شراء وبيع اسهم الشركات، وتحديد طرق واساليب التحليل المالي المختلفة، فيمكنك حضور هذه الجلسة الارشادية مع احد استشاريي الادارة المالية ليساعدك على تعلم كيفية التحليل المالي لميزانية الشركة وكيفية الاستفادة من هذا التحليل.


دبلوم أساسيات تحليل النماذج المالية وتقييم الشركات

أقوى دبلوم تدريبي يتناول شرح النماذج المالية كأداة للتنبؤ المستقبلي بالاداء المالي للشركات ويتم فيه شرح الطرق المستخدمة في تقييم الشركات بالاضافة الى شرح موضوعات اساسية مطلوبة للشهادة الدولية محلل النماذج المالية والتقييم.


دبلوم الحوكمة والالتزام وادارة المخاطر GRC

دبلوم GRC هو برنامج تدريبي يتناول أهمية الحوكمة والمخاطر والامتثال في تعزيز قدرة الشركات على التوجيه وإدارة المخاطر والامتثال للقوانين واللوائح وتعزيز الشفافية، وتحقيق الكفاءة التشغيلية، وبناء ثقة الأطراف المعنية من خلال إدارة متكاملة للمخاطر والامتثال


أحدث الملفات والنماذج