تتشرف أسرة الاستشاريون لتنمية الموارد البشرية (هاردك) رواد التدريب والتنمية فى مصر والمنطقة العربية بالدعوة لترشيح ما ترونه سيادتكم من جهتكم الموقرة للمشاركة فى أعمال :-
ملتقى القيادات الرابع من سلسلة الادارة المتفوقة
تحت عنوان
"نظم الادارة المفتوحة وطرق تطبيقها فى المنظمات العربية"
اولاً :- مكان الانعقاد:فندق بيـراميـزا شرم الشيخ في الفتـرة من 12-15 ديسمبر 2009
ثانياً :- محاور او موضوعات الملتقى :
- الموجات العلمية والتطبيقية لتطور الفكر الاداري . - تطور الفكر الاداري خلال عصر المعرفة . - مفهوم وأبعاد منهج الادارة المفتوحة . - ممارسات وتوقعات العاملين فى منظمات الادارة المفتوحة . - أدوار العاملين فى منهج الادارة المفتوحة . - مدى إمكانية تطبيق منهج الادارة المفتوحة فى المنظمات العربية . - عرض التجارب والاصلاح الاداري عالميا . - التجربة المصرية فى الاصلاح الاداري . - نموذج تطبيقي للادارة المفتوحة فى المنظمات المصرية والعربية .
ثالثاً :- المدعون للمشاركة :-
- القيادات وشاغلى وظائف الإدارة العليا فى المنظمات المختلفة أو الذين يتم إعدادهم لشغل هذه الوظائف فى شتى المجالات فى مصر والمنطقة العربية .
رابعاً :- يتضمن رسم المشاركة ما يلى :
- حضور جلسات الملتقى . - الاقامة الكاملة أربعة أيام 3 ليله فى غرف مستقلة تطل مباشرة على الشاطىء الفيروزي (إفطار – غداء – عشاء بوفيه مفتوح) بالمطاعم المختلفة بالفندق مع الاستمتاع بالوجبات الخفيفة والمرطبات وجميع المشروبات والمياه الطبيعية والحفلات الترفيهية (all inclusive) . - الوجبات تبدأ بحفل عشاء استقبال يوم الوصول وتنتهى بغداء يوم العودة . - الحقيبة العلمية للملتقى . - شهادة حضور الملتقى .
خامساً رسم الاشتراك فى الملتقى :
- 1300دولار للمشارك الواحد - وفى حالة أشتراك الجهة بأكثر من مشارك يمنح المشارك الثانى حتى الخامس خصم 5% والمشارك السادس فأكثر خصم 10% . - كما يمكن الحجز لأي مرافق للمشاركين بالفندق في حالة رغبة المشارك في ذلك.
سادساً :- توقيت بدأ الملتقى
- يتم التسكين بالفندق إعتباراً من الساعة الثانية عشرة ظهر يوم السبت 12 ديسمبر 2009 . - يتم تنظيم حفل إستقبال وعشاء بالفندق الساعة الثامنة مساء يوم السبت 12 ديسمبر 2009 . - تبدأ فعاليات الملتقى بالجلسة الافتتاحية الساعة التاسعة صباح يوم الاحد 13 ديسمبر 2009 . - وسوف نوافيكم بجدول أعمال الملتقى قبل الانعقاد بأسبوعين على الاقل .
سابعا:- طريقة السدادقبل الإنعقاد بأسبوعين على الأقل وذلك بإحدى الطريقتين:
1- تحويل بنكي موجه كما يلي : الإستشاريون لتنمية الموارد البشرية حساب رقم 3250003856 البنك التجاري الدولي – فرع تريومف مصر الجديدة - جمهورية مصر العربية (SWIFT CODE :CIBEEGCXØ32). 2- أو تحويل من خلال الشركات المتخصصة في تحويل الأموال التي لها فروع بالقاهرة وذلك بإسم الأستاذ الدكتور/ رضا السيد وإفادتنا برقم التحويل. مع عدم تحميلنا أي مصاريف تحويل وضرورة إرسال صورة من إشعار التحويل على فاكس مسبقا
والله الموفق ,,,
مع تحيات
الاستاذ الدكتور / رضـــا الســيد
رئيس مجموعة الاستشاريون
وخبير تنمية الموارد البشرية الدولي
17 ش أحمد فهيم بيومي – تريومف- مصر الجديدة - القاهرة فاكس: 22903825 موبايل:0123233426 تليفون: 24156264 البريد إليكتروني : (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى) الموقع الالكتروني : [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
هل بناء الهيكل الوظيفي وتصميمه يمر عبر سلسلة من الخطوات ؟
1/ تحديد هدف المنظمة .
2/ وضع الخطط .
3/ تقسيم العمل .
4/ بناء الهيكل التنظيمي . (مشاركات: 7)
ملتقى القيادات في وضع السياسات التدريبية وإعداد خطط التدريب
بإعتماد كلاً من
المجلس الأمريكي لإعتماد الشهادات المهنية ACAC
الإتحاد العالمي للتدريب والإستشارات (مشاركات: 1)
ملتقى القيادات في وضع السياسات التدريبية وإعداد خطط التدريب
بإعتماد كلاً من
المجلس الأمريكي لإعتماد الشهادات المهنية ACAC
الإتحاد العالمي للتدريب والإستشارات
الأهـــــداف :
اكساب... (مشاركات: 7)
ضمن فعاليات مركز تارجت للتدريب والاستشارات يسرنا ابلاغكم عن طرح
ملتقى القيادات العامة و دورها في إدارة الأزمات
الذي سينعقد في ( دبي - ماليزيا - القاهرة )
بتاريخ 7-11/11/2010
يسعدنا مشاركتكم
... (مشاركات: 0)
اذا كنت مهتم بالعمل وفقا لرؤية السعودية 2030، فإنك تعلم أن احد اهم اركان هذه الرؤية هو تحسين العمل المجتمعي، واتاحة الفرصة للمبادرة المجتمعية في شتى المجالات، وقد صممنا هذا البرنامج التدريبي الفريد لتأهيل المشاركين على تعلم كيفية تصميم وادارة المبادرات المجتمعية لمعالجة قضايا المجتمع وكيفية تحويلها الى مشاريع تنموية وذلك بهدف تعزيز حركة المجتمع بإتجاه رفع درجة الوعي بالقضايا المجتمعية وتحويل المجتمع السعودي الى مجتمع منتج عن طريق خلق بيئة داعمة لنجاح الفرد والعمل باستقلالية وتنمية مهاراته في ادارة مشروعه الصغير بما يحقق اهداف رؤية السعودية 2030 في تنويع مصادر الدخل.
أيًا كان مجال عملك أو دراستك فأنت تحتاج لتعلم مهارات التفاوض والاقناع في حياتك بشكل عام، وبشكل خاص إذا كنت تعمل في مجال المبيعات أو خدمة العملاء أو أي مجال تتواصل فيه مع العملاء بشكل مباشر، فأنت بحاجة لاكتساب مهارات التفاوض والاقناع، لكسب ثقة العملاء وتحقيق أهداف عملك بسهولة. في هذا الكورس ستتعلم مهارات التفاوض الفعال، وكيفية التصرف في المواقف التي تحتاج تفاوض، كما ستتعلم أيضًا طرق وأساليب الاقناع، من خلال الشرح النظري والعملي لاكتساب هذه المهارات والتدرب عليها.
برنامج متخصص في تأهيل أخصائي عقوبات عالمي معتمد يتناول بالشرح مقدمة عن العقوبات والامتثال ومبادئ وقواعد الحوكمة وتاريخ الجزاءات والغرض من الجزاءات ومن الذي يفرض العقوبات ومن الذي يخضع للعقوبات وأنواع العقوبات وعواقب عدم الامتثال ودمج الامتثال للجزاءات في برامج الامتثال وتقييم المخاطر وتدريب الموظفين وتقنيات التهرب من العقوبات والعقوبات المتعلقة بالعناية الواجبة وتنفيذ العقوبات العناية الواجبة وفحص العقوبات وأهداف الفحص وفحص الأسماء باستخدام الوسائل التكنولوجية وفحص المعاملات وفحص الأنشطة والتحقيقات في العقوبات وتجميد الأصول وإجراء التحقيقات واستعراض مصادر المعلومات ذات الصلة وتحديد الأصول (أو تجميدها) وحظرها والمصطلحات المتعلقة بالعقوبات المالية المستهدفة.
هل تبحث عن وظيفة "وكيل شحن دولي"، هذا البرنامج التدريبي المتقدم يؤهلك تماما لهذه الوظيفة حيث يجعلك ملما بالقواعد والمفاهيم المرتبطة بالتجارة الدولية، ودور وكيل الشحن الدولي، والمنظمات الدولية المرتبطة بالشحن الدولي، وستتعلم ايضا كيفية تأسيس وبناء هيكل تنظيمي لشركات الشحن الدولية، ومتطلبات العضوية في منظمة FIATA والخطوات التنفيذية لذلك.