الموضوع: مطلوب اخصائي شئون موظفين
مطلوب اخصائي شئون موظفين
نحن شركة تمويل تأجيري مركزها الرئيسي بجده
مطلوب أخصائي/ أخصائية شئون موظفين
مكان العمل: جده
دوام كامل من الساعه 9 صباحا حتى 5 عصرا (الخميس والجمعه) اجازه رسميه
مقتصره على الجنسيه السعوديه فقط للجنسين الشباب والفتيات
المؤهلات : بكالوريوس ادارة اعمال او محاسبه
الخبرات : لاتقل عن خمس سنوات في نفس المجال بشركات كبرى
المهام :
* متابعة تطبيق أنظمة وإجراءات نظام العمل والعمال السعودي
* متابعة تطبيق أنظمة وإجراءات الموارد البشرية
* تجهيز مسيرات الرواتب الشهرية
* حساب مستحقات الإجازات ونهاية الخدمة للموظفين
* إصدار طلبات صرف لمستحقات الإجازة أو مستحقات أخرى
* متابعة طلبات بدل السكن والمواصلات
* استلام معاملات السلف وتعبئة النماذج
* مسئول عن جميع ملفات الموظفين
* عمل تقرير أسبوعي بما أنجز والغير منجز مع بيان السبب
* أعداد نماذج تعديل مميزات الموظفين
* أعداد مذكرات الإنذارات وإنهاء الخدمات
* عمل خطابات التنقل والانتداب.
* عمل خطابات تعريف
* تعميم قدوم موظف جديد.
* تدقيق طلبات الإجازة والتأكد من رصيد الموظف
* مراقبة تنفيذ برنامج التأمين الطبي
* مراقبة تنفيذ برنامج التأمين الإجتماعي
* الإشراف على إعداد خطابات التعريف حسب سجلات الشركة
* عمل تقرير أسبوعي بما أنجز والغير منجز مع بيان السبب
الراتب والمزايا يتم الاتفاق عليها بعد المقابله الشخصيه
على من يجد في نفسه الكفاءه ارفاق سيرته الذاتيه
التعديل الأخير تم بواسطة محمد ال طاوي ; 16/9/2009 الساعة 21:08
بسم الله الرحمن الرحيم
برنامج كامل لشئون الموظفين بكل جوانبة ويصلح لادارة الموارد البشرية (مشاركات: 53)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
انا اعمل بادارة شئون موظفين واحتاج برنامج يقوم بتسجيل بيانات الموظفين الاسم رقم الهويه المؤهل التخصص تاريخ التخرج المرتبة مسمى الوظيفة ... (مشاركات: 16)
شركة في مجال وساطة التأمين
ترغب بشغل وظيفة
اخصائي شؤون موظفين
بمدينة جدة
بالشروط التالية : (مشاركات: 3)
الوظيفه : أخصائي شئون موظفين
مكان العمل : الرياض
الجنسية : سعودي
المؤهلات : بكالوريوس ادارة اعمال او محاسبة
الخبرات : لاتقل عن ثلاث سنوات في نفس المجال
يجب أن يكون ملماً باللغة الإنجليزية قراءة... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متخصص يتناول التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية وتخطيط القوة العاملة و تخطيط اكتساب المواهب وعلاقته بالعلاقات العامة والعلامة التجارية لصاحب العمل
برنامج تدريبي يشرح تقييم الأثر البيئي للمشروعات EAI ومبادئها ومراحلها ويشرح منهجيات التنبؤ بالأثر وتدابير التخفيف ويتضمن البرنامج دراسة حالة عملية.
برنامج متخصص في المحاسبة الالكترونية للمصانع باستخدام الاكسل المحاسبى وكويك بوكس المكتبى QuickBooks Desktop وسيج 50 بيتش ترى Sage 50 Peachtree يشرح للمتدربين حساب التكاليف لكل امر انتاجى وتقييم وجرد المخزون الكترونياً وحساب الايرادات والمصروفات على مستوى الصنف وحساب الارباح الشهرية وإدارة حسابات الشركة والمصروفات النثرية والعمومية الخاصة وحسابات الموردين، الموظفين، البنوك، والحسابات العامة وتحويل كل المعاملات اليومية لنشاطك إلى قيود محاسبية وترحيل العمليات إلى الحسابات تلقائيا بدون أن يقوم المحاسب بتسجيل القيود مرة أخرى والتقارير التحليلية للمصروفات لكل بند والمقارنات شهريا او ربع سنويا او سنويا
بما أن مهنة التوجيه والإرشاد هي مهاد تطبيقي لعلم النفس ونظرياته، وتخصص يدّرس بدرجات علمية، ولان هذه المهنة إلى جانب كبير من الأهمية والخطر في العلاقة مع المسترشد والإطلاع على أسراره. فيتوجب أن يكون لها قواعد أخلاقية يتقيد بها كل من يمارس هذه المهنة ،لان هذه القواعد هي التي تنظم عمل المرشد وتضع الخطوط العامة التي تساعده على توخي الوقوع فيما يلحق الضرر بالآخرين وكذلك تساعد على توفير الحماية للمهنة من داخلها في حال وقوع انحرافات مع بعض زملاء المهنة. وتعتبر القواعد الأخلاقية ذات أهمية كبيرة في العمل الإرشادي وهي مسؤولية تقع على عاتق المرشد وعليه أن يدرك أن التزامه بالخلق سيضع تصرفاته في الطريق القويم والسليم.
ورشة تدريبية تتناول موضوع اعداد مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وتوضح الفرق بينهما وأهمية كل منهما في الشركات ومتى نحتاج اليها والنتائج الايجابية وكذلك السلبية التي تترتب على تطبيق مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وخطوات تصميمها وأمثلة وتطبيقات عملية و آليات الفعالية والاستدامة لمصفوفة الصلاحيات والمسئوليات
رد مع اقتباس