تحية طيبة وبعد،،، يهديكم مركز التربويون تحياته متمنيا لكم دوام التوفيق والتقدم والنجاح في أعمالكم. يسرنا دعوتكم للمشاركة في برنامج التطوير الإداري بعنوان:
تقويم النشاط التدريبي
في الفترة من 12 إلى 16 مايو 2013 فندق تاج بالاس - دبي ومرفق لسيادتكم التوصيف الخاص بمحاور البرنامج التدريبي. [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]ت
تسعدنا مشاركتكم الكريمة، ونأمل أن تكون استمراراً للتعاون المثمر فيما بيننا. نرجو أن لا تترددوا في الاتصال بنا لمزيد من المعلومات. وتفضلوا بقبول فائق الاحترام.
التعديل الأخير تم بواسطة محمد أحمد إسماعيل ; 5/5/2013 الساعة 16:30
برنامج تدريبي مكثف يهدف الى تعريف المشاركين بمفهوم الالتزام وقواعده وعلاقة ادارة الالتزام بالادارات الاخرى ، ودور الحوكمة فى ضبط عملية الالتزام داخل المؤسسات، بالاضافة الى تأهيل المشاركين للتعامل مع عمليات غسل الاموال وفهم مخاطرها وعقوباتها
اذا كنت تريد انشاء نظام لقياس رضاء العملاء، فإننا نقدم لك جلسة إرشاد وتوجيه على يد احد الاستشاريين المتخصصين في مجال الجوده، لتدريبك بشكل مباشر على كيفية إنشاء نظام لقياس رضا العملاء بشكل عملي واحترافي.
بما أن مهنة التوجيه والإرشاد هي مهاد تطبيقي لعلم النفس ونظرياته، وتخصص يدّرس بدرجات علمية، ولان هذه المهنة إلى جانب كبير من الأهمية والخطر في العلاقة مع المسترشد والإطلاع على أسراره. فيتوجب أن يكون لها قواعد أخلاقية يتقيد بها كل من يمارس هذه المهنة ،لان هذه القواعد هي التي تنظم عمل المرشد وتضع الخطوط العامة التي تساعده على توخي الوقوع فيما يلحق الضرر بالآخرين وكذلك تساعد على توفير الحماية للمهنة من داخلها في حال وقوع انحرافات مع بعض زملاء المهنة. وتعتبر القواعد الأخلاقية ذات أهمية كبيرة في العمل الإرشادي وهي مسؤولية تقع على عاتق المرشد وعليه أن يدرك أن التزامه بالخلق سيضع تصرفاته في الطريق القويم والسليم.
برنامج تدريبي حول الاستدامة في مجال ادارة العقارات يشرح معنى الاستدامة وتطبيقاتها في المجال العقاري وما هو البناء الاخضر والبناء الذكي وأنواع الطاقة والطاقة البديلة والطاقة الخضراء مع ورش عمل ونماذج تطبيقية