تحت التمرين
السلام عليكم
ماشاء الله تبارك الله تم البحث عن عقود العمل وكانت المحصله ممتازه
لكن كما تعلمون ان تواريخ العقود متفاوته حسب تاريخ انشاء الموضوع
طلبي اخواني عقد عمل يحمل اللغتين العربية و الانجليزيه للسعودي وغير السعودي محدث حسب القرارات الوزاريه والانظمه المعمول بها بالمملكه مؤخرا.
الشكر مقدم لله ثم لكم اولا واخيرا .
تحت التمرين
فضلا لا امرا اخواني ............
الإخوة الكرام أعضاء المنتدى السلام عليكم ورحمة الله وبركاته مرفق لكم نموذج طلب توظيف عربي انجليزي من تصميمي، أسأل الله أن ينفع به. (مشاركات: 1)
مطلوب موظف إداري سعودي حديث التخرج (الثانوية فقط) لدية الطموح في الارتقاء الوظيفي الخبرة غير مطلوبة وذلك للعمل بمدينة الرياض ... (مشاركات: 0)
نحن شركة كبرى بمدينة الدمام وموقعها بالصناعية الثانية بالمنطقة الشرقية ونرغب بتعيين محاسبين وان يكون: - سعودي الجنسية -خبرة لا تقل عن سنتين -رواتب ومميزات وترقيات وأخرى ومن يرغب المراسلة على... (مشاركات: 0)
مطلوب لشركة طبيه كبرى بالرياض سكرتير إدارة المستودعات سعودي الجنسية يجيد اللغة الانجليزية خبرة بنفس المجال لا تقل عن سنتين يرجى ارسال السيرة الذاتية على ايميل hr.jobs.ph@gmail.com (مشاركات: 0)
المركز الثقافي (الحصان بالسعودية ) بالدمام يطلب مدرسين لغة انجليزية شرط وجود تويفل او تفل او آيلتس وخبرة من 2 سنتين حتي 5 سنين والرواتب حد ادني 4,500 ريال وتزيد بزيادة الخبرة برجاء ارسال... (مشاركات: 2)
برنامج تدريبي حول الاستدامة في مجال ادارة العقارات يشرح معنى الاستدامة وتطبيقاتها في المجال العقاري وما هو البناء الاخضر والبناء الذكي وأنواع الطاقة والطاقة البديلة والطاقة الخضراء مع ورش عمل ونماذج تطبيقية
دبلوم مهني مبتكر يهدف الى تدريب المشاركين على اكتساب المهارات اللازمة للعمل في مجال الصحافة والاعلام، وتوفير المعرفة والمهارات اللازمة للمشاركين وتدريبهم على كيفية اعداد التقارير الصحفية وأيضا تصوير التقارير الاخبارية واعداد محتوى البرامج التليفزيونية.
برنامج يشرح مفهوم نظام إدارة استمرارية الأعمال ISO 22301:2019 ومبادئ نظام إدارة استمرارية الأعمال ونطاق التنفيذ والمراجع المعيارية و تحديد أهداف استمرارية الأعمال والخطط اللازمة لتحقيقها و وضع استراتيجيات استمرارية الأعمال اللزمة للتعامل مع الاضطرابات
يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء
أول برنامج تدريبي عربي يهدف لتدريبك على تحسين عملية انتقاء واختيار الموظفين باستخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي عن طريق تحليل البيانات وتقييم المرشحين بشكل اكثر دقة وفاعلية، كذلك سيتم تدريبك على استخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي في تحسين وتطوير أداء الموظفين وتحليل الاحتياجات التدريبية لهم وكيف يمكن تحسين إدارة الأداء وزيادة فاعلية إدارة الوقت والحضور والانصراف وغيرها من المهام الموكلة لمسئولي إدارة الموارد البشرية في الشركات والمؤسسات، باختصار سيقدم لك هذا البرنامج التدريبي كل ما تحتاجه لتعلم كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي وتوظيفه في إدارة الموارد البشرية وتحسين أداء الموظفين والعاملين داخل المنظمة.
رد مع اقتباس