الموضوع: lمشكلة كبيرة بالتقارير والتعميم
lمشكلة كبيرة بالتقارير والتعميم
السلام عليكم
اولا اشكر القائمين على هذا المنتدى الرائع وللاعضاء الذين لولاهم بعد الله مانجح هذا المنتدى
فقد استفدت من خبراتهم كثيرا
ثانيا جاية اشكي وافضفض واطلب العون
انا مسكت شؤون الموظفين في مركز طبي للاسف الفوضى هناك في كل شي
من الاطباء الى عمال النظافة وكان قبلي موظفة تارك الحبل ع الغالب والادارة نايمة
الان تغير الطاقم الاداري وعلي ان اعيد ترتيب الفوضى
فتحملوني وساعدوني لكم مني الشكر والدعاء
السؤال الاول
ابي اكتب تعميم هل اخص كل مجموعة لحالها مع ان بعض التعليمات واحدة
مثلا اوجه تعميم للاطباء وتعميم للاستقبال وتعميم للمرضات؟
ولا كلهم مع بعض؟
التعميم يشمل الالتزام بساعات العمل ومواعيد الحضور والانصراف
وعدم التجمع واثارة الازعاج والفوضى
والالتزام بالتواجد في المكاتب والعيادات
وعدم الانشغال في ساعات العمل
الخ الخ
هالاشياء اكتبها بتعميم واحد للكل ولا كل جهة لحالها؟
مع ان عدد الموظفين قليل لسى
والاهم كيييف اكتبه 
التعديل الأخير تم بواسطة yasminos ; 17/5/2013 الساعة 12:50
رد: lمشكلة كبيرة بالتقارير والتعميم
ولا در!!!!
ليه طيب :"(
.................................................. ............
رد: lمشكلة كبيرة بالتقارير والتعميم
السلام عليكم
اختي الكريمة
من واقع خبراتي المتواضعة في شئون الموظفين اري ان يتم التعميم بصيغة واحدة لجميع العاملين مادام الموضوع المراد التعميم بشأنة مرتبط بجميع الاقسام اما اذا كان الموضوع يخص كادر معين كالاطباء مثلاً فيتم توجية تعميم لهم فقط وكذلك بالنسبة لباقي الاقسام.
ارجوا ان اكون قد افدتك
مطلوب بائعين وبائعات مؤهلات عليا- يشترط الخبرةللعمل بمنافذ بيع الشركةcv.nefertari@yahoo.com (مشاركات: 1)
قصص قصيرة و لكن لها معان كثيرة !!
طرق باب زوجته الغاضبة فأجابته من خلف الباب : من الطارق ! . ، سمع صوتها و مضى . . فهذا كل ما يريده " رومانسية ووفــاء " ,
كان يضربهم و يهينهم هم ووالدتهم .... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته انا في حاجة ماسة لبحث حول الترقية والتكوين خلال المسار المهني او على الاقل خطة البحث وقد اقترب موعد القاءه على الاستاذ الله الله المساعدة (مشاركات: 0)
لا تهتم بالغـد .. فأنت لا تعرف ماذا سيقع لك اليوم .
ஐ..●◦° °◦●..ஐ
تريد ان تقول الحقيقة للآخرين .. قلها لنفسك أولاً .
ஐ..●◦° °◦●..ஐ
ماأقسانا على أخطاء غيرنا ، وأرأفنا بأخطائنا . (مشاركات: 0)
سعادتى كبيرة جدا انى وجدت هذا المنتدى الجاد
الذى يحوى كل ما كنت ابحث عنه بالموارد البشرية
كاننى وجدت نبع صافى بصحراء قاحلة
شكرى لكل مشارك وعضو وادارى فيه (مشاركات: 4)
برنامج تدريبي يغطي نطاق سريان الضريبة وسعرها وتحديد الإيرادات الداخلة في وعاء الضريبة وتحديد التكاليف واجبة الخصم والإعفاءات وإلتزامات الممولين والجهات المختصة ونماذج وتطبيقات عملية.
تهدف دورة اعداد اخصائي الاصابات الرياضية والتأهيل الرياضي الى تهيئة واعداد المشاركين في الدورة على القيام بمهام اخصائي اصابات رياضية وتعلم كيفية التعامل مع كافة أنواع الاصابات الرياضية، والتعرف على أسبابها، وتعلم التعامل الصحيح مع كل نوع، كما يتم تأهيل المشاركين على فهم الأثر النفسي للاصابات الجسيمة وكيفية التعامل مع الآلام النفسية واستيعابها.
كورس تدريبي اونلاين يؤهل المشاركين فيه على فهم الاتجاهات الادارية الحديثة، ومناقشة اهم المصطلحات الادارية الحديثة، وما هي اتجاهات الادارة العصرية التي تناسب السوق المتطور.
برنامج يتناول موضوع التحول الرقمي في قطاع الجمارك المتغيرات القانونية ذات الصلة والخدمات الالكترونية في قطاع الخدمات اللوجستية والتجارب الدولية في مجال التحول الرقمي للخدمات اللوجستية ومنظومة التسجيل المسبق للشحنات المستوردة (جمهورية مصر العربية) والخدمات الجمركية الالكترونية (الامارات العربية المتحدة – المملكة العربية السعودية)
أول برنامج تدريبي عربي مخصص لتأهيل المشاركين فيه على احتراف استخدام اشهر برامج المحاسبة الالكترونية في تطبيق حسابات الهيئات والمنظمات الغير هادفة للربح، حيث يتم تدريب المشاركين على اهم ثلاث برامج محاسبية وهم برنامج الاكسل، وبرنامج سيج 50 بيتش تري وبرنامج الكويك بوكس المكتبي بأحدث اصداراتهم في تنفيذ جميع العمليات المحاسبية داخل الهيئات والمنظمات الغير هادفة للربح.
رد مع اقتباس
