النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: التدقيق وفق مفهوم coso في تركيا و الاردن

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة الأردنية الهاشمية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
425

التدقيق وفق مفهوم coso في تركيا و الاردن

يسرنا دعوتكم لحضور ورشة العمل المميزة

ورشة عمل التدقيق وفق مفهوم coso
الاردن من 23 الى 27/6/2013
تركيا من 30/6 الى 4/7/2013

أهداف الورشة :
1. تعريف المشاركين بأنواع المخاطر المختلفة في عمليات التدقيق .
2. إكساب المشاركين المهارات اللازمة في التعامل مع المخاطر التي تواجه المؤسسة .
3. تعريف المشاركين بأسس إدارة المخاطر .
4. تنمية مهارات المشاركين بأساليب التدقيق المبني على المخاطر .

المحتويات :
· بيئة التدقيق الداخلي :
- مفهوم التدقيق الداخلي .
- أهداف التدقيق الداخلي .
- مبادئ التدقيق الداخلي .
- أنواع التدقيق .
- لجنة التدقيق .
· إدارة المخاطر :
- مفهوم المخاطر
- أنواع المخاطر .
- إدارة المخاطر .
- الإجراءات المتبعة للحد من المخاطر .
- أسس إدارة المخاطر .
- استراتيجيات المدققين الداخليين في تفعيل إدارة المخاطر .
· الرقابة الداخلية وفق مفهومCOSO
- من هي COSO ؟
- هدف اللجنة .
- القواعد الرئيسية لمفهوم الرقابة .
- البيئة الرقابية.
- تقييم المخاطر.
- أمثلة عملية تطبيقية .
- السياسات و الإجراءات .
· إجراءات التدقيق وفق أسلوب التدقيق المبني على المخاطر .
· بناء خطة التدقيق السنوية وفقاً لأسلوب المخاطر .
· الإجراءات العملية لإعداد خطة التدقيق السنوية وفق أسلوب المخاطر .
· مثال تطبيقي على إعداد خطة التدقيق لإحدى الشركات .
· تقرير المدقق وفق أسلوب المخاطر .

مدة البرنامج :
20 ساعة تدريبية .
الفئة المستهدفة :
مدراء التدقيق الداخلي و الخارجي ، المدققون الداخليون والخارجيون ، المحاسبون
موظفو الإدارة العليا و المهتمين .
مكان الورشة : فندق 4 نجوم يحدد لاحقا" .
كلفة الاستثمار في الورشة : 2000 دولار شاملة الحقيبة التدريبية و اصدار الشهادات دون الاقامة .
خصم للمشاركة بأكثر من متدرب من نفس المؤسسة .

للتسجيل :الاتصال 00962799002612
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة الأردنية الهاشمية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
425

رد: التدقيق وفق مفهوم coso في تركيا و الاردن

يمكن التسجيل عن طريق البريد الالكتروني للذين سألوا بالنسبة لعقد البرنامج خارج الاطر الزمنية السابقة موجود و الذي يرغب بالحصول على الحقيبة التدريبية فقط مع الحالات العملية اتعابها نصف اتعاب البرنامج

إقرأ أيضا...
• مدخل على مفهوم واهمية التدقيق والرقابه. • البناء النظري والفكري لعلم المراجعة و التدقيق. • المعايير الدوليه للتدقيق والرقابه. • نظام الرقابة الداخلية كمدخل لعملية المراجعة والتاكد من سير العمل في المنظمه. • تخطيط عملية المراجعة و التدقيق لجميه

Almjd Quality & HR Developmenالمجد للجودة و تطوير الموارد البشرية www.almjd-hr.com : الموقع الالكتروني: www.almjd-hr.com : البريد الالكتروني :almjdhra@yahoo.com almjdhr@hotmail.com: ... (مشاركات: 1)


ورشة عمل -التدقيق المبني على المخاطر الاردن و تركيا

منارة المعرفة للاستشارات و التدريب تدعوكم للبرنامج المميز ورشة عمل التدقيق المبني على المخاطر الاردن -عمان 22 الى 26 /5مايو 2011 الامارات-دبي من 29 مايو الى 1 /6جون 2011 ... (مشاركات: 1)


دورات تدريبية نرشحها لك

دورة إدارة العلاقات مع الموردين (SRM) والتفوق التشغيلي

دورة تدريبية متخصصة في ادارة علاقات المودرين وعلاقتها بتعظيم الأرباح والنتائج وخلق ميزة تنافسية وتقليل المخاطر


دبلوم التأهيل للحصول على استشاري جودة

برنامج تدريبي يقدم المفاهيم والادوات والتقنيات المستخدمة في الخدمات الادارية الاستشارية التي يقدمها مستشار الجودة الادارية من حيث دراسة المنظمة وتحديد مشكلاتها وتقديم التوصيات المناسبة لحل هذه المشكلات.


دبلوم ادارة الجودة الشاملة - TQM Diploma

دبلوم تدريبي يؤهل المشاركين على الالمام بدور وأهمية ادارة الجودة الشاملة في الشركات والبنية التحتية للجودة وتكاليف الجودة وكذلك المواصفة الدولية للأيزو 9001 والمواصفة 45001 OHSAS (نظام إدارة السلامة والصحة المهنية)، والمواصفة الدولية الأيزو 19011/2018 (مراجعات نظم الإدارة) ومنهجية الكايزن ومنهجية الستة سيجما ومعايير التميز المؤسسي طبقا للمنهج الاوروبي


كورس التوظيف باستخدام شبكات التواصل الاجتماعي

برنامج تدريبي مكثف يهدف الى تأهيل مسئولي التوظيف بالشركات على احتراف استخدام شبكات التواصل الاجتماعي على استقطات وتعيين الكفاءات وسد الاحتياجات الوظيفية في وقت قصير وبتكلفة مثالية، وأيضا على تحسين الصورة الذهنية الخاصة بشركاتهم لدى طالبي الوظائف والمرشحين المحتملين


دبلومة موارد بشرية - HRM

هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.


أحدث الملفات والنماذج