الموضوع: وظائف اليوم الاحد 27 ذو القعدة (رجال/نساء)(ميداني/عن بعد)
وظائف اليوم الاحد 27 ذو القعدة (رجال/نساء)(ميداني/عن بعد)
التعديل الأخير تم بواسطة www.4saa.com ; 15/11/2009 الساعة 13:54
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
وظائف اليوم الاحد 27 شعبان 1431هـ
اضغط على مسمى الوظيفة لمشاهدة التفاصيل
مندوبي تسويق ومبيعات - امن وسلامة الرياض
مدير عمليات امنية - سعودي الجنسية... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
وظائف اليوم الاحد 20 ذو القعدة
(اضغط على مسمى الوظيفة لمشاهدة التفاصيل)
عدد -10-
مندوب تسويق عقاري بنكي (الرياض)
عدد -10-
مندوب تسويق عقاري بنكي (جده) (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
وظائف اليوم الاحد 13 ذو القعدة
(اضغط على مسمى الوظيفة لمشاهدة التفاصيل)
Personal & Recruitment Manager
Housing Supervisor (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
وظائف اليوم الاحد 7 ذو القعدة
( اضغط على اسم الوظيفة لمشاهدة التفاصيل)
عدد 5 اخصائي تسويق واعمال ادارية (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
وظائف اليوم الاحد 6 ذو القعدة
(اضغط على مسمى الوظيفة لمشاهدة التفاصيل)
عدد 2 مدربات متخصصات في SharePoint
عدد 3 مسؤلة تسويق
موظف استقبال
عدد 3 مسوق... (مشاركات: 0)
برنامج يتناول مقدمة في التطوير التنظيمي OD والتأثير الاستراتيجي والتأثير التشغيلي للتطوير التنظيمي و دور التطوير التنظيمي في إدارة الكفاءات والحفاظ والجذب لها و أساليب وأدوات التطوير التنظيمي و قياس نتائج التطوير التنظيمي
ورشة تدريبية متخصصة تتناول الاحصاءات المتعلقة باستخدام اسرة المستشفى والاحصاءات الحيوية بالمستشفيات واحصاءات الموارد البشرية واحصاءات الموارد المالية والادارية واحصاءات الخدمات الوقائية واحصاءات الجودة وتحسين الاداء ومرحلة اعداد التقارير الاحصائية وانواع التقارير الاحصائية
برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.
هذا البرنامج التدريبي يشرح برنامج Odoo وهو واحد من اشهر نظم تخطيط الموارد للشركات او ما يعرف ب ERP يحتوى هذا الكورس على مجموعة تطبيقات المحاسبة فى اودو والتى تضم تطبيقات المحاسبة والمبيعات والمشتريات والمخزون
يهدف هذا البرنامج الى تأهيل المشاركين على تشخيص ضغوط العمل وتحديد مسبباتها الداخلية والخارجية واستخدام الادوات والطرق العلمية في تخفيضها وتلاشي اثارها السلبية على بيئة العمل