مستشار
الـسـلام عـلـيـكـم ورحـمـة الله و بـركـاتــه
تــحـيـة طـيـبـة ؛؛؛ وبـعـد
(دورة الـتـميز و الإبـداع فـى إدارة الـمـشـاريـع؛؛؛ سـجـل الأن)
تـاريـخ انـعـقـاد الـدورة :- 11 -15 أغـسـطـس 2013
مـكـان انـعـقـاد الـدورة :- مـدريد
طـرق الــتــواصــل مـعـنـا :-
* الإيـمـيـل:- [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
* المـوقـع الإلكـتـرونـي:- [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
* رقــم الأتـصــال :-00971567610367
التعديل الأخير تم بواسطة Perfect Training ; 3/8/2013 الساعة 00:52
الــسـلام عـلـيـكـم ورحـمـة الله وبـركــاتــه تــحـيــة طـيـبـة ؛؛؛؛؛ وبـعــد برنامج(تخطيط و إدارة المشروعات الإحترافية-MS- Project)؛؛ سجل الأن دبــي -الـفـتــرة مــن 15-16 أغـسـطس 2013 (مشاركات: 0)
احجز الأن .. دبلومة إدارة الموارد البشرية ..HR.. مقدمة من شركة تغيير للتدريب https://www.hrdiscussion.com/imgcache/13631.imgcache https://www.hrdiscussion.com/imgcache/13632.imgcache... (مشاركات: 0)
الهدف من الملف المرفق: تطوير مهارات المديرين في مجال الإبداع الإداري وإكسابهم المهارات اللازمة لتحقيق التميز في إدارة المنظمات. البرنامج فى المرفقات (مشاركات: 0)
الهدف العام: رفع سقوف مشاركة الماليين فى نطاق فريق المهام الأزموية سواء من ناحية توفير آليات التنبؤ بالأزمة أو مواجهتها حين وقوعها والتخفيف من آثارها أو العمل على منع أو تقليل فرص تكرارها وكذلك دعم... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يتناول موضوعات مستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة وخطوات السينات الخمس 5S's وأدوات الضبط غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "اللين ستة سيجما"
اذا كنت احد مهندسي التصميم والبناء البيئي، وتخطط للحصول على شهادة الريادة في الطاقة والتصميم البيئي، إذا فأنت في حاجة الى برنامج تدريبي متقدم يؤهلك للحصول على هذه الشهادة طبقا لمعايير المجلس الامريكي للابنية الخضراء، وأيضا لتزويدك بالمعارف الاساسية اللازمة لتصبح خبير مباني خضراء وأيضا متخصص في ضبط كفاءة الطاقة واستدامة المباني.
ورشة تدريبية متخصصة تتناول الاحصاءات المتعلقة باستخدام اسرة المستشفى والاحصاءات الحيوية بالمستشفيات واحصاءات الموارد البشرية واحصاءات الموارد المالية والادارية واحصاءات الخدمات الوقائية واحصاءات الجودة وتحسين الاداء ومرحلة اعداد التقارير الاحصائية وانواع التقارير الاحصائية
برنامج تدريبي يتناول موضوع حل المشكلات واتخاذ القرارات ويعرف ما هي المشكلة والفرق بين المشكلة الجذرية والعرض واسباب المشكلات وانماط التفكير التي تتسبب في خلق المشكلات وطرق تحليل المشكلات وفهم اسبابها وادوات التحليل المستخدمة وعملية اتخاذ القرارات وتنفيذ القرارات.
برنامج تدريبي متخصص يتناول التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية وتخطيط القوة العاملة و تخطيط اكتساب المواهب وعلاقته بالعلاقات العامة والعلامة التجارية لصاحب العمل
رد مع اقتباس