النتائج 1 إلى 1 من 1

الموضوع: اخصائى الموارد البشرية والتوظيف

#1
الصورة الرمزية dodo500
dodo500 غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
4

اخصائى الموارد البشرية والتوظيف

التوظيف.شئون العاملين.شئون الموظفين.الموارد البشرية
الملفات المرفقة
نوع الملف: docx
إسم الملف: wael hr0.docx - حجم الملف: 72.3 كيلوبايت - مرات التحميل: 163

إقرأ أيضا...
البرنامج المتكامل لتطوير اخصائى الموارد البشرية المعتمد

اهداف البرنامج : ــــــــــــــــــــــــــــ تنمية وتطوير مهارات المدراء ومسئولي الموارد البشرية في الشركات والهيئات العامة والخاصة على أسس ومفاهيم الاستشارات في مجال الموارد البشرية. التعرف على... (مشاركات: 0)


البرنامج المتكامل لتطوير اخصائى الموارد البشرية المعتمد

(مشاركات: 0)


اخصائى تخاطب - اخصائى طرق تعليم - مدرب - مدير تنفيذى مركز تأهيل معاقين .

معلومـــــات شخصيـة الاســـــــــــــــــــم / محمد صلاح الدين عبدالفتاح الشربينى العنــــــــــــــــوان /امتداد مدينة 15 مايو - حلوان – ج.م.ع رقـــــم الهـــــاتف / 004 67 44 014 ... (مشاركات: 0)


المؤتمر العربى الثالث ( تكنولجيا الموارد البشرية : خيارات الانتقاء والتوظيف ) - اكتوبر 2010

تحت رعاية دولة الأستاذ الدكتور أحمــد نظيــف رئيس الوزراء – جمهورية مصر العربية (مشاركات: 0)


اليمان اللاستشاري في الموارد البشرية والتوظيف

بسم الله الرحمن الرحيم السلام عليكم ورحمة الله وبركاته السادة أصحابالعمل :اليمان بخبرته التي زادت عن10سنوات يضع هذه الخبرات بين أيديكملتزويدكم بالموارد البشرية التي تطلبونها وبتقديم الاستشارة... (مشاركات: 1)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم إدارة تنفيذ الاستراتيجية في بيئة عمل معقدة

برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.


دورة تدريبية متخصصة في اعداد القادة

برنامج اعداد القادة هو برنامج تدريبي يساعدك على أن تطوّر أسلوبك في القيادة وتكتسب المهارات اللازمة لإتقان فن القيادة والإدارة بنجاح مثل تحفيز الاخرين وإلهامهم وتوجيههم، تعلم كيف تصبح قائداً مميزاً لفريقك أو لأبناءك أو لموظفيك من خلال تطبيق عدد من المهارات والطرق الناجحة التي يستخدمها افضل القادة في العالم.


برنامج ادارة النفايات الطبية والمواد الخطرة

برنامج تدريبي يساعدك في ادارة النفايات الطبية والمواد الخطرة يتناول أنواع النفايات الطبية وطرق معالجتها ومراحل معالجتها والمستويات الفاعلة في نظام ادارة النفايات وخفض وتقليص مخلفات الرعاية الصحية ومخططات أعمال ادارة النفايات الطبية بالمستشفيات ونماذج وأمثلة عن تطبيق ادارة الجودة في التعامل مع النفايات الخطرة وكذلك القوانين والتشريعات البيئية وتقييم الاثر البيئي وتقييم المخاطر وادارة النفايات


دورة إدارة عقود الفيديك - FIDIC

برنامج تدريبي متخصص في ادارة عقود الفيديك يتناول التعريف بقانون الفيدك والصياغات الجديدة للاصدارات المختلفة ودور المهندس في عقود الفيدك مطالبات المقاول وفض النزاعات ونظام boot-bot والتحكيم الدولي في المنازعات ونماذج منه و.الأوامر التغيرية وإجراءات طرح العطاءات والتفاوض في العقود الدولية وورش عمل ومناقشات.


دورة فن التعامل مع المرضى

دورة تدريبية متخصصة تهدف الى إكساب المشاركين فن وأسلوب التعامل الجيد مع المرضى، وآلية تقييم كادر ذو علم ودراية في كيفية التعامل مع المرضى ودعم الحالة النفسية لهم.


أحدث الملفات والنماذج